agent social
Offre n° O067260402000486
Publiée le 02/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
11 rue du dr Albert Schweitzer, Mertzwiller (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
CAP EMPLOI
L'agent social intervient de manière polyvalente dans les domaines suivants : entretien des locaux et de certains matériels, gestion des repas, gestion du linge, sécurité et confort des résidents, participation à l'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne des résidents, participer à la vie de l'établissement.
L'agent social intervient de manière polyvalente dans les domaines suivants : entretien des locaux et de certains matériels, gestion des repas, gestion du linge, sécurité et confort des résidents, participation à l'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne des résidents, participer à la vie de l'établissement.
Missions / conditions d'exercice
SAVOIRS :
* Connaitre les spécificités de la personne âgée dépendante
* Respecter les règles d'hygiène et alimentaires
* Savoir prioriser les informations et les transmettre au N+1
- SAVOIR FAIRE :
* Évaluer le degré d'autonomie de la personne et respecter ses souhaits, goûts et habitudes.
* Adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré de dépendance.
* connaître les règles d'hygiène en EHPAD..
* Stimuler et faciliter les échanges sociaux.
* Informer sur l'évolution de la situation de la personne.
* Connaitre les spécificités de la personne âgée dépendante
* Respecter les règles d'hygiène et alimentaires
* Savoir prioriser les informations et les transmettre au N+1
- SAVOIR FAIRE :
* Évaluer le degré d'autonomie de la personne et respecter ses souhaits, goûts et habitudes.
* Adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré de dépendance.
* connaître les règles d'hygiène en EHPAD..
* Stimuler et faciliter les échanges sociaux.
* Informer sur l'évolution de la situation de la personne.
Profils recherchés
- SAVOIR ÊTRE :
* Posséder des qualités relationnelles et s'adapter aux différents interlocuteurs et situations.
* Avoir le sens des responsabilités.
* Être disponible, rigoureux et ponctuel.
* Avoir le sens de l'organisation.
* Posséder des qualités relationnelles et s'adapter aux différents interlocuteurs et situations.
* Avoir le sens des responsabilités.
* Être disponible, rigoureux et ponctuel.
* Avoir le sens de l'organisation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0388904747
Informations complémentaires
par mèl à l'adresse ehpad-rh@mertzwiller.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.