CHEF-CHEFFE DE PROJET
Offre n° O067260422000836
Publiée le 22/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
24/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Directeur (grade en extinction)
Attaché principal
Directeur (grade en extinction)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
VOTRE DIRECTION
La direction de la Participation citoyenne compte 13 agent·es dont les missions sont d'assurer la mise en œuvre des dispositifs de démocratie locale de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg, d’accompagner les directions thématiques de la collectivité dans le déploiement de leurs démarches participatives et de construire et diffuser une culture commune de la participation citoyenne au sein de nos collectivités.
La direction de la Participation citoyenne compte 13 agent·es dont les missions sont d'assurer la mise en œuvre des dispositifs de démocratie locale de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg, d’accompagner les directions thématiques de la collectivité dans le déploiement de leurs démarches participatives et de construire et diffuser une culture commune de la participation citoyenne au sein de nos collectivités.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Directeur de la Participation Citoyenne, vous pilotez le déploiement du Réseau interne de la Participation Citoyenne, l’un des projets associés à la diffusion d’une culture de la participation citoyenne dans la collectivité, en lien privilégié avec les chef·fes de projet mobilisé·es sur les dossiers associés : Réseau des Communes EMS, Fabrique de la Participation Citoyenne, Outils numériques, Festival des Possibles.
En parallèle de cette mission, vous animez des dispositifs de participation citoyenne portée par la Direction de la Participation Citoyenne (notamment, le Conseil des Résidents Étrangers et les Pétitions Citoyennes).
Dans ce cadre :
1) Pilotage et suivi du Réseau interne de la Participation Citoyenne, en lien avec l’équipe d’animation du réseau et les différents référents de réseaux internes de la collectivité :
Vous définissez la stratégie, les objectifs et le rétroplanning annuel du réseau
Vous organisez les événements du réseau
2) Référent·e ressources et services à destination des membres et partenaires du Réseau de la Participation Citoyenne :
Vous assurez un rôle de veille, benchmark des bonnes pratiques, innovations et formations professionnelles sur la thématique
Vous produisez des fiches-outils, alimentez et structurez le centre de ressources du réseau
3) Animation de dispositifs de démocratie locale :
Vous assurez le pilotage administratif et opérationnel de deux dispositifs, notamment, le Conseil des Résidents Etrangers et les Pétitions Citoyennes
Vous animez des groupes de travail, de facilitation et aide à la décision
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au 15 avenue du Rhin, 67100 Strasbourg.
Ce poste est soumis à une disponibilité en soirée et éventuellement le week-end.
En parallèle de cette mission, vous animez des dispositifs de participation citoyenne portée par la Direction de la Participation Citoyenne (notamment, le Conseil des Résidents Étrangers et les Pétitions Citoyennes).
Dans ce cadre :
1) Pilotage et suivi du Réseau interne de la Participation Citoyenne, en lien avec l’équipe d’animation du réseau et les différents référents de réseaux internes de la collectivité :
Vous définissez la stratégie, les objectifs et le rétroplanning annuel du réseau
Vous organisez les événements du réseau
2) Référent·e ressources et services à destination des membres et partenaires du Réseau de la Participation Citoyenne :
Vous assurez un rôle de veille, benchmark des bonnes pratiques, innovations et formations professionnelles sur la thématique
Vous produisez des fiches-outils, alimentez et structurez le centre de ressources du réseau
3) Animation de dispositifs de démocratie locale :
Vous assurez le pilotage administratif et opérationnel de deux dispositifs, notamment, le Conseil des Résidents Etrangers et les Pétitions Citoyennes
Vous animez des groupes de travail, de facilitation et aide à la décision
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au 15 avenue du Rhin, 67100 Strasbourg.
Ce poste est soumis à une disponibilité en soirée et éventuellement le week-end.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un Bac+3/5 en sociologie, développement local, sciences politiques, ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans les dispositifs, outils, démarches et instances de démocratie locale et de participation citoyenne requérant une expertise dans ce domaine, ainsi qu'une maîtrise des politiques publiques de la collectivité et du tissu associatif local, de la conduite de projets, et des techniques d'animation et de communication.
Quels sont vos atouts ?
Votre maitrise des principes de fonctionnement des administrations et établissements publics, instances et processus de décision de la collectivité
Votre maitrise des fondamentaux de la participation citoyenne
Votre maîtrise des outils de bureautique/logiciels (Suite Office, logiciel gestion projet, traitement d’image, Canva)
Votre capacité à comprendre les logiques de pouvoir, à objectiver les stratégies et les tactiques d’acteurs, à modéliser et conceptualiser le rôle, les stratégies, les attentes, les intérêts, des acteurs qui font la ville (élus, services, associations, collectifs de citoyens…).
Votre capacité à analyser et faire remonter les besoins, les formaliser et être force de propositions
Votre capacité à animer des réunions, à concevoir, préparer et animer des processus collectifs
Votre capacité d’analyse et de synthèse
Votre dynamisme, réactivité, rigueur, sens de l’organisation et efficacité
Votre aptitude au travail en équipe, votre esprit fédérateur, votre aisance et qualités relationnelles
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans les dispositifs, outils, démarches et instances de démocratie locale et de participation citoyenne requérant une expertise dans ce domaine, ainsi qu'une maîtrise des politiques publiques de la collectivité et du tissu associatif local, de la conduite de projets, et des techniques d'animation et de communication.
Quels sont vos atouts ?
Votre maitrise des principes de fonctionnement des administrations et établissements publics, instances et processus de décision de la collectivité
Votre maitrise des fondamentaux de la participation citoyenne
Votre maîtrise des outils de bureautique/logiciels (Suite Office, logiciel gestion projet, traitement d’image, Canva)
Votre capacité à comprendre les logiques de pouvoir, à objectiver les stratégies et les tactiques d’acteurs, à modéliser et conceptualiser le rôle, les stratégies, les attentes, les intérêts, des acteurs qui font la ville (élus, services, associations, collectifs de citoyens…).
Votre capacité à analyser et faire remonter les besoins, les formaliser et être force de propositions
Votre capacité à animer des réunions, à concevoir, préparer et animer des processus collectifs
Votre capacité d’analyse et de synthèse
Votre dynamisme, réactivité, rigueur, sens de l’organisation et efficacité
Votre aptitude au travail en équipe, votre esprit fédérateur, votre aisance et qualités relationnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0368985000
Informations complémentaires
En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc)
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.