Un ou une Puéricultrice H/F (poste n°A-4253)
Offre n° O067260430001253
Publiée le 30/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue du Docteur Sieffermann, Benfeld (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
31/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Puéricultrice
Puéricultrice hors classe
Puéricultrice hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Santé, Prévention, PMI met en œuvre, les compétences légales et la politique de la collectivité en matière :
De protection maternelle et infantile. promotion du bien-être physique, psychologique et moral des femmes et enfants de moins de six ans (futurs parents, enfants à naître, enfants et familles)
De promotion de la santé : vaccinations, prophylaxie de la tuberculose, des maladies sexuellement transmissibles et du cancer
Mission du poste
Appliquer la politique de santé publique du Conseil Départemental du Bas-Rhin en matière de promotion de la santé du jeune enfant et de la famille
Promouvoir, maintenir, restaurer la santé de l'enfant et contribuer à son bienêtre dans ses milieux de vie
Informer et conseiller les familles dans le domaine de l'enfance
Promouvoir le développement global de l'enfant de 0 à 6 ans
Dépister les handicaps, accompagner et orienter les familles
Améliorer les conditions d'accueil des jeunes enfants dans leurs milieux de vie
Recueillir et analyser les données épidémiologiques, promouvoir la santé dans les politiques publiques
De protection maternelle et infantile. promotion du bien-être physique, psychologique et moral des femmes et enfants de moins de six ans (futurs parents, enfants à naître, enfants et familles)
De promotion de la santé : vaccinations, prophylaxie de la tuberculose, des maladies sexuellement transmissibles et du cancer
Mission du poste
Appliquer la politique de santé publique du Conseil Départemental du Bas-Rhin en matière de promotion de la santé du jeune enfant et de la famille
Promouvoir, maintenir, restaurer la santé de l'enfant et contribuer à son bienêtre dans ses milieux de vie
Informer et conseiller les familles dans le domaine de l'enfance
Promouvoir le développement global de l'enfant de 0 à 6 ans
Dépister les handicaps, accompagner et orienter les familles
Améliorer les conditions d'accueil des jeunes enfants dans leurs milieux de vie
Recueillir et analyser les données épidémiologiques, promouvoir la santé dans les politiques publiques
Missions / conditions d'exercice
Conduit des entretiens individuels avec les familles dans le cadre d'évaluations, de consultations, de visites à domicile et évalue le développement psychomoteur et staturo-pondéral , les rythmes et l'alimentation de l'enfant, et donne des conseils aux familles dans ces domaines :
Organise et assure des consultations de puériculture
Organise et anime des consultations de nourrissons
Organise et effectue des visites à domicile pour les enfants de 0 à 6 ans
Organise et assure des bilans de santé en écoles maternelles (notamment dépistage de troubles sensoriels)
Mène des actions de soutien à la parentalité individuelles et collectives
Mène des actions d'éducation à la santé individuelles et collectives
Entretien des relations partenariales avec les acteurs de santé de l'enfant de son secteur (maternité, CAMSP, médecins de ville, réseau de santé, associations de patients...)
Participe à la prévention et à la protection de l'enfance en risque, et promeut la bientraitance de l'enfant dans tous ses milieux de vie
Participe à des réunions pluridisciplinaires de synthèse
Accueil de la petite enfance :
Est chargé(e) du suivi de l'agrément et de l'accompagnement professionnel individuel des assistant(e)s maternel(le)s et dans ce cadre effectue les enquêtes des demandes de modifications portant sur les caractéristiques de l'accueil et lors des déménagements, en lien avec le cadre de santé et la puéricultrice spécialisée
Anime ponctuellement des réunions d'informations collectives sur le métier
Etudes et activités de santé publique :
Elabore et/ou participe à des enquêtes épidémiologiques nationales et locales
Relaie les campagnes nationales, régionales et locales de prévention
Elabore, met en oeuvre et évalue des projets de communication, d'information, d'éducation à la santé et de soutien à la parentalité, en collaboration avec les professionnels de l'équipe territoriale et/ou les partenaires locaux
Participe à la gestion de crises sanitaires
Assure l'encadrement des stagiaires issues des écoles paramédicales, et de divers cursus scolaires et universitaires
Rédige des rapports, des notes, des courriers
Rend compte de ses activités par des statistiques
Organise et assure des consultations de puériculture
Organise et anime des consultations de nourrissons
Organise et effectue des visites à domicile pour les enfants de 0 à 6 ans
Organise et assure des bilans de santé en écoles maternelles (notamment dépistage de troubles sensoriels)
Mène des actions de soutien à la parentalité individuelles et collectives
Mène des actions d'éducation à la santé individuelles et collectives
Entretien des relations partenariales avec les acteurs de santé de l'enfant de son secteur (maternité, CAMSP, médecins de ville, réseau de santé, associations de patients...)
Participe à la prévention et à la protection de l'enfance en risque, et promeut la bientraitance de l'enfant dans tous ses milieux de vie
Participe à des réunions pluridisciplinaires de synthèse
Accueil de la petite enfance :
Est chargé(e) du suivi de l'agrément et de l'accompagnement professionnel individuel des assistant(e)s maternel(le)s et dans ce cadre effectue les enquêtes des demandes de modifications portant sur les caractéristiques de l'accueil et lors des déménagements, en lien avec le cadre de santé et la puéricultrice spécialisée
Anime ponctuellement des réunions d'informations collectives sur le métier
Etudes et activités de santé publique :
Elabore et/ou participe à des enquêtes épidémiologiques nationales et locales
Relaie les campagnes nationales, régionales et locales de prévention
Elabore, met en oeuvre et évalue des projets de communication, d'information, d'éducation à la santé et de soutien à la parentalité, en collaboration avec les professionnels de l'équipe territoriale et/ou les partenaires locaux
Participe à la gestion de crises sanitaires
Assure l'encadrement des stagiaires issues des écoles paramédicales, et de divers cursus scolaires et universitaires
Rédige des rapports, des notes, des courriers
Rend compte de ses activités par des statistiques
Profils recherchés
Savoir :
connaissances liées aux objectifs et activités du service
connaissances du fonctionnement des services du Département et des services extérieurs intervenant dans le domaine de la famille et de la petite enfance
formation continue nécessaire
connaissances liées à l'utilisation de l'outil informatique
Savoir-faire :
esprit d'initiative
capacités d'analyse et de synthèse
capacités d'observation
savoir dégager des priorités
maitrise des techniques de l'entretien individuel
esprit d'équipe
sens de l'organisation et des transmissions
Savoir être :
avoir le sens des relations et du contact avec les usagers
être responsable de ses paroles et actes
Spécificités du poste
Le recrutement se fera par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle dans le cadre d'emploi des puéricultrices territoriales (F/H)
Résidence administrative à Benfeld , 13 rue du docteur Sieffermann
Poste à temps complet
Diplômes : d’Etat de puériculteur obligatoire
Inscription à l’ordre des infirmiers obligatoire
Permis B obligatoire -des déplacements quotidiens sont à prévoir sur le secteur d'intervention
Schéma vaccinal complet
Nombreux avantages : tickets restaurants (9 euros), amicale du personnel, participation employeur mutuelle et prévoyance, RTT
connaissances liées aux objectifs et activités du service
connaissances du fonctionnement des services du Département et des services extérieurs intervenant dans le domaine de la famille et de la petite enfance
formation continue nécessaire
connaissances liées à l'utilisation de l'outil informatique
Savoir-faire :
esprit d'initiative
capacités d'analyse et de synthèse
capacités d'observation
savoir dégager des priorités
maitrise des techniques de l'entretien individuel
esprit d'équipe
sens de l'organisation et des transmissions
Savoir être :
avoir le sens des relations et du contact avec les usagers
être responsable de ses paroles et actes
Spécificités du poste
Le recrutement se fera par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle dans le cadre d'emploi des puéricultrices territoriales (F/H)
Résidence administrative à Benfeld , 13 rue du docteur Sieffermann
Poste à temps complet
Diplômes : d’Etat de puériculteur obligatoire
Inscription à l’ordre des infirmiers obligatoire
Permis B obligatoire -des déplacements quotidiens sont à prévoir sur le secteur d'intervention
Schéma vaccinal complet
Nombreux avantages : tickets restaurants (9 euros), amicale du personnel, participation employeur mutuelle et prévoyance, RTT
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous pouvez faire acte de candidature sur le site internet de la CeA : www.alsace.eu
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.