COMPTABLE
Offre n° O067260604001825
Publiée le 04/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
05/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction des Ressources humaines compte 175 agent·es dont les missions sont de mettre en œuvre une politique des ressources humaines sociale, collaborative et éthiquement responsable.
Vous ferez partie du service Administration générale des ressources, au sein duquel 20 agent·es assurent l'interface entre les directions ressources de la collectivité et plusieurs services opérationnels en matière de ressources humaines, finances, commande publique et prévention.
Vous ferez partie du service Administration générale des ressources, au sein duquel 20 agent·es assurent l'interface entre les directions ressources de la collectivité et plusieurs services opérationnels en matière de ressources humaines, finances, commande publique et prévention.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du département finances, sous l’autorité du ou de la responsable Finances et en collaboration avec les autres membres de l’équipe comptable du service, vous serez chargé·e du suivi de l’exécution budgétaire, depuis l’achat (suivi de l’exécution des marchés) jusqu’au traitement comptable (pré-mandatement). vous accompagnez les chargé·es d’opération sur le bon montage des opérations et sur le respect des règles et avez un rôle d’alerte en cas de non-respect des procédures. Vous participerez également à la préparation budgétaire.
Dans ce cadre :
Vous participez à l’analyse et à la gestion budgétaire prévisionnelle.
Vous effectuez un contrôle interne comptable de premier niveau.
Vous réalisez des opérations comptables courantes et complexes.
Vous participez à la conception et à la production d’états et statistiques.
Dans ce cadre :
Vous participez à l’analyse et à la gestion budgétaire prévisionnelle.
Vous effectuez un contrôle interne comptable de premier niveau.
Vous réalisez des opérations comptables courantes et complexes.
Vous participez à la conception et à la production d’états et statistiques.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un Bac à bac+2 en comptabilité, gestion, finances, ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience en comptabilité requérant une maîtrise de la comptabilité et des marchés publics, des outils bureautiques et financiers, ainsi que des capacités pédagogiques.
Quels sont vos atouts ?
Votre maitrise de la comptabilité publique (M57 et procédures internes).
Votre maitrise des outils bureautiques et financiers (SI comptable, gestion électronique des documents, circuits de validation dématérialisés).
Votre capacité à établir les pièces comptables et réaliser le dossier de pièces justificatives.
Votre capacité à travailler en équipe.
A noter que le jury se déroulera courant semaine 30 (du 20/07 au 24/07).
Vous justifiez d'une expérience en comptabilité requérant une maîtrise de la comptabilité et des marchés publics, des outils bureautiques et financiers, ainsi que des capacités pédagogiques.
Quels sont vos atouts ?
Votre maitrise de la comptabilité publique (M57 et procédures internes).
Votre maitrise des outils bureautiques et financiers (SI comptable, gestion électronique des documents, circuits de validation dématérialisés).
Votre capacité à établir les pièces comptables et réaliser le dossier de pièces justificatives.
Votre capacité à travailler en équipe.
A noter que le jury se déroulera courant semaine 30 (du 20/07 au 24/07).
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.