Ambassadeur du tri
Offre n° O067260618000725
Publiée le 18/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Établissement public de coopération intercommunale
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Le Trèfle - Maison des Services du Kochersberg - 32 rue des Romains, Truchtersheim (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
19/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
selon grille indiciaire + régime indemnitaire + mutuelles + action sociale
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service déchets ménagers, l’ambassadeur du tri a pour mission principale d’améliorer la qualité du tri sur le territoire en allant au contact des usagers, en contrôlant les contenants de collecte et en assurant des actions de sensibilisation et de suivi.
Il contribue directement à la réduction des erreurs de tri et au développement des bonnes pratiques (tri, compostage, usage des équipements de collecte).
Il contribue directement à la réduction des erreurs de tri et au développement des bonnes pratiques (tri, compostage, usage des équipements de collecte).
Missions / conditions d'exercice
Contrôler les bacs de tri en amont du passage du camion de collecte (tôt le matin) :
- Identifier et relever les erreurs de tri ;
- Mettre à jour la signalétique sur les bacs de collecte ;
- Laisser un message explicatif dans la boîte aux lettres en cas d’erreur constatée ;
- Échanger avec les usagers pour expliquer les consignes de tri ;
- Échanger avec les équipes de collecte afin d’identifier les « points noirs » ;
- Assurer un suivi administratif des adresses contrôlées via un tableau de bord (Excel).
Sensibilisation des usagers (porte-à-porte et actions terrain)
Aller à la rencontre des habitants en porte-à-porte pour :
- Vérifier la compréhension des pratiques de tri ;
- Rappeler les consignes de tri (tous déchets confondus) ;
- Sensibiliser et accompagner les usagers en cas d’erreurs de tri constatées ;
- Contacter les habitants en cas de non-conformité répétée pour rappel des consignes ;
- Sensibiliser à la pratique du compostage (individuel, collectif) ;
- Promouvoir les gestes de réduction et de valorisation des déchets (compostage notamment).
Animation et actions de prévention :
- Mise en place d’actions de prévention en lien avec la chargée de prévention ;
- Participer à des réunions et événements locaux (tenue de stand, animation) ;
- Intervenir auprès des écoles, associations, maisons de retraite ou autres publics sous forme d’animations pédagogiques ;
- Contribuer à la mise à jour des supports de communication et de sensibilisation ;
- Participer à la diffusion de messages de prévention sur les consignes de tri et de compostage.
Suivi et interventions complémentaires :
- Participer à des missions ponctuelles de terrain : vérification, livraison, suivi matériel, petites interventions, contribuer à la remontée d’informations sur l’état des équipements et du service…
Organisation du travail :
- Temps de travail : 20 à 25 heures hebdomadaires
Le poste est fortement dépendant des conditions météorologiques et de l’activité de collecte :
Conditions par temps sec : contrôle des bacs tôt le matin (6h–10h)
Conditions en cas de pluie, gel, neige : missions de sensibilisation, de rencontres en porte-à-porte ou missions administratives sur des horaires plus classiques (9h–12h ou 14h–17h).
Organisation sur 5 jours glissants, du lundi au vendredi, incluant ponctuellement les week-ends (événements) ou les soirées (réunions, animations) via des heures supplémentaires récupérées
Travail en extérieur fréquent
Permis B obligatoire - déplacements sur le territoire
- Identifier et relever les erreurs de tri ;
- Mettre à jour la signalétique sur les bacs de collecte ;
- Laisser un message explicatif dans la boîte aux lettres en cas d’erreur constatée ;
- Échanger avec les usagers pour expliquer les consignes de tri ;
- Échanger avec les équipes de collecte afin d’identifier les « points noirs » ;
- Assurer un suivi administratif des adresses contrôlées via un tableau de bord (Excel).
Sensibilisation des usagers (porte-à-porte et actions terrain)
Aller à la rencontre des habitants en porte-à-porte pour :
- Vérifier la compréhension des pratiques de tri ;
- Rappeler les consignes de tri (tous déchets confondus) ;
- Sensibiliser et accompagner les usagers en cas d’erreurs de tri constatées ;
- Contacter les habitants en cas de non-conformité répétée pour rappel des consignes ;
- Sensibiliser à la pratique du compostage (individuel, collectif) ;
- Promouvoir les gestes de réduction et de valorisation des déchets (compostage notamment).
Animation et actions de prévention :
- Mise en place d’actions de prévention en lien avec la chargée de prévention ;
- Participer à des réunions et événements locaux (tenue de stand, animation) ;
- Intervenir auprès des écoles, associations, maisons de retraite ou autres publics sous forme d’animations pédagogiques ;
- Contribuer à la mise à jour des supports de communication et de sensibilisation ;
- Participer à la diffusion de messages de prévention sur les consignes de tri et de compostage.
Suivi et interventions complémentaires :
- Participer à des missions ponctuelles de terrain : vérification, livraison, suivi matériel, petites interventions, contribuer à la remontée d’informations sur l’état des équipements et du service…
Organisation du travail :
- Temps de travail : 20 à 25 heures hebdomadaires
Le poste est fortement dépendant des conditions météorologiques et de l’activité de collecte :
Conditions par temps sec : contrôle des bacs tôt le matin (6h–10h)
Conditions en cas de pluie, gel, neige : missions de sensibilisation, de rencontres en porte-à-porte ou missions administratives sur des horaires plus classiques (9h–12h ou 14h–17h).
Organisation sur 5 jours glissants, du lundi au vendredi, incluant ponctuellement les week-ends (événements) ou les soirées (réunions, animations) via des heures supplémentaires récupérées
Travail en extérieur fréquent
Permis B obligatoire - déplacements sur le territoire
Profils recherchés
Savoirs :
- Aisance relationnelle, capacité à convaincre et à expliquer simplement ;
- Capacité d’animation et aisance à l’oral ;
- Sensibilités aux thématiques de l’environnent ;
- Être dynamique, persévérant, capable d’initiatives et de s’adapter rapidement ;
- Savoir travailler seul ;
- Savoir utiliser un tableur et un traitement de texte.
Formation dans l’environnement ou première expérience dans les déchets appréciée.
Expérience en animation, médiation ou sensibilisation appréciée.
- Aisance relationnelle, capacité à convaincre et à expliquer simplement ;
- Capacité d’animation et aisance à l’oral ;
- Sensibilités aux thématiques de l’environnent ;
- Être dynamique, persévérant, capable d’initiatives et de s’adapter rapidement ;
- Savoir travailler seul ;
- Savoir utiliser un tableur et un traitement de texte.
Formation dans l’environnement ou première expérience dans les déchets appréciée.
Expérience en animation, médiation ou sensibilisation appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0368339743
Informations complémentaires
Contact et informations complémentaires offres d'emploi
Merci d'adresser votre candidature CV + Lettre de motivation à :
Monsieur le Président de la Communauté du Kochersberg et de l'Ackerland :
- par mail : rh@kochersberg.fr ( à privilégier)
- par courrier : Le Trèfle - 32, rue des Romains 67370 TRUCHTERSHEIM
Engagée en matière d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la Communauté de Communes du Kochersberg et de l'Ackerland ouvre cet emploi à tous sans aucune discrimination.
Merci d'adresser votre candidature CV + Lettre de motivation à :
Monsieur le Président de la Communauté du Kochersberg et de l'Ackerland :
- par mail : rh@kochersberg.fr ( à privilégier)
- par courrier : Le Trèfle - 32, rue des Romains 67370 TRUCHTERSHEIM
Engagée en matière d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la Communauté de Communes du Kochersberg et de l'Ackerland ouvre cet emploi à tous sans aucune discrimination.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.