Chef de projets (h/f)
Offre n° O067260626000338
Publiée le 26/06/2026
Synthèse de l'offre
Le SDEA (Syndicat des Eaux et de l’Assainissement Alsace – Moselle), est une collectivité territoriale spécialisée sur l’ensemble du cycle de l’eau.
Créé il y a plus de 80 ans par des élus visionnaires, soucieux de mettre en commun les moyens de leurs communes, le SDEA assure un service public performant de l’eau potable, de l’assainissement-épuration, de la gestion des milieux aquatiques et de la prévention des inondations.
Mobilisés par une culture de proximité et d’excellence du service rendu, nos agents œuvrent 24h/24 et 365 jours/an. Les valeurs de responsabilité et de solidarité à tous niveaux font du SDEA un acteur local majeur.
(re)donnez du sens à votre carrière ! 🚀
Le SDEA s’attache à s’entourer d’agents responsables et investis dans leurs missions de service public.
Venez nous rejoindre et mettez vos compétences au service de l’intérêt général et du bien commun. Accompagnez-nous dans notre objectif de préserver la ressource en eau pour nous et les générations futures !
(re)donnez un élan à votre parcours professionnel ! ⏳
La politique RH du SDEA permet à nos agents, qu’ils soient fonctionnaires ou contractuels, de bénéficier d’un parcours professionnel permettant des mobilités internes, d’accéder à un plan de formation ambitieux qui répond à nos enjeux collectifs mais aussi individuels, d’être accompagnés dans leurs prises de fonction et leurs évolutions professionnelles !
Jetez-vous à l’eau et venez nous rejoindre !
Créé il y a plus de 80 ans par des élus visionnaires, soucieux de mettre en commun les moyens de leurs communes, le SDEA assure un service public performant de l’eau potable, de l’assainissement-épuration, de la gestion des milieux aquatiques et de la prévention des inondations.
Mobilisés par une culture de proximité et d’excellence du service rendu, nos agents œuvrent 24h/24 et 365 jours/an. Les valeurs de responsabilité et de solidarité à tous niveaux font du SDEA un acteur local majeur.
(re)donnez du sens à votre carrière ! 🚀
Le SDEA s’attache à s’entourer d’agents responsables et investis dans leurs missions de service public.
Venez nous rejoindre et mettez vos compétences au service de l’intérêt général et du bien commun. Accompagnez-nous dans notre objectif de préserver la ressource en eau pour nous et les générations futures !
(re)donnez un élan à votre parcours professionnel ! ⏳
La politique RH du SDEA permet à nos agents, qu’ils soient fonctionnaires ou contractuels, de bénéficier d’un parcours professionnel permettant des mobilités internes, d’accéder à un plan de formation ambitieux qui répond à nos enjeux collectifs mais aussi individuels, d’être accompagnés dans leurs prises de fonction et leurs évolutions professionnelles !
Jetez-vous à l’eau et venez nous rejoindre !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Rue de Rome - Espace Europ. de l Entreprise - SCHILTIGHEIM B.P. 10020, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
26/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat de droit privé - CDI)
Le contrat proposé est de droit privé compte tenu de la structure juridique de l'employeur (association, personne morale de droit public participant à une mission de service public à caractère industriel et commercial,...).
Le contrat proposé est de droit privé compte tenu de la structure juridique de l'employeur (association, personne morale de droit public participant à une mission de service public à caractère industriel et commercial,...).
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe des Métiers et Expertise Technique, et intégré au sein d’une équipe de chefs de projets, vous pilotez, organisez et coordonnez l’activité d’exploitation des réseaux d’eau et d’assainissement sur l’ensemble du périmètre du SDEA. A ce titre, vous êtes garant de l’amélioration continue des pratiques dans ce domaine.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions s’articuleront autour des trois axes suivants :
o Pilotage transverse de nos équipes :
- Vous animez et pilotez un large panel d’interlocuteurs : techniciens et chefs de secteurs, responsables des équipes territorialisées, chargées de l’exploitation des réseaux d’eau et d’assainissement
- Vous serez garant de l’harmonisation et de l’efficacité des méthodes de travail et du partage des meilleures pratiques professionnelles pour l’ensemble de nos territoires : définition concertée, diffusion des objectifs et consignes de travail, suivi et accompagnement de l’ensemble des acteurs du processus, pilotage de la performance économique des activités
- Vous impulsez une nouvelle dynamique autour du pilotage du sous-processus lié à l’exploitation des réseaux d’eau potable en vous appuyant sur un réseau de référents territorialisés à construire.
o Pilotage des processus et expertise technique :
- Vous êtes responsable des sous-processus « exploiter les réseaux d’eau potable » et « entretenir les réseaux d’eaux usées ». Dans ce cadre, vous définissez les indicateurs, veillez à leur production, à leur analyse et à la mise en œuvre du plan d’actions correctives et d’amélioration qui en découle.
- Vous définissez les consignes et dispositifs de sécurité applicables pour les agents concernés par votre processus et avec l’appui du service sécurité et organisez leur mise en œuvre
- Vous assurez une fonction d’expertise support aux agents concernés par vos processus, et accompagnez l’ensemble des agents dans le cadre de l’appropriation des pratiques innovantes.
o Accompagnement aux nouvelles méthodes de travail et pilotage de projets :
- Vous contribuez à la veille réglementaire et technique, et êtes force de proposition pour faire évoluer les outils de travail, coordonner et piloter le déploiement des nouvelles méthodes de travail, en interface avec les territoires et autres pôles supports. Vous soutenez le déploiement des chantiers LEAN dans vos sous-processus.
- Vous pilotez des projets structurants transversaux dans votre domaine de compétence.
- En interne, vous êtes le représentant et le référent de l’activité d’exploitation des réseaux auprès des autres services et directions. A ce titre, vous assurez l’interface avec les autres directions supports (domaines financier, juridique, informatique…).
o Pilotage transverse de nos équipes :
- Vous animez et pilotez un large panel d’interlocuteurs : techniciens et chefs de secteurs, responsables des équipes territorialisées, chargées de l’exploitation des réseaux d’eau et d’assainissement
- Vous serez garant de l’harmonisation et de l’efficacité des méthodes de travail et du partage des meilleures pratiques professionnelles pour l’ensemble de nos territoires : définition concertée, diffusion des objectifs et consignes de travail, suivi et accompagnement de l’ensemble des acteurs du processus, pilotage de la performance économique des activités
- Vous impulsez une nouvelle dynamique autour du pilotage du sous-processus lié à l’exploitation des réseaux d’eau potable en vous appuyant sur un réseau de référents territorialisés à construire.
o Pilotage des processus et expertise technique :
- Vous êtes responsable des sous-processus « exploiter les réseaux d’eau potable » et « entretenir les réseaux d’eaux usées ». Dans ce cadre, vous définissez les indicateurs, veillez à leur production, à leur analyse et à la mise en œuvre du plan d’actions correctives et d’amélioration qui en découle.
- Vous définissez les consignes et dispositifs de sécurité applicables pour les agents concernés par votre processus et avec l’appui du service sécurité et organisez leur mise en œuvre
- Vous assurez une fonction d’expertise support aux agents concernés par vos processus, et accompagnez l’ensemble des agents dans le cadre de l’appropriation des pratiques innovantes.
o Accompagnement aux nouvelles méthodes de travail et pilotage de projets :
- Vous contribuez à la veille réglementaire et technique, et êtes force de proposition pour faire évoluer les outils de travail, coordonner et piloter le déploiement des nouvelles méthodes de travail, en interface avec les territoires et autres pôles supports. Vous soutenez le déploiement des chantiers LEAN dans vos sous-processus.
- Vous pilotez des projets structurants transversaux dans votre domaine de compétence.
- En interne, vous êtes le représentant et le référent de l’activité d’exploitation des réseaux auprès des autres services et directions. A ce titre, vous assurez l’interface avec les autres directions supports (domaines financier, juridique, informatique…).
Profils recherchés
Vous êtes issu d’une formation supérieure de type Bac+5 dans les domaines de l’eau et de l’assainissement. Cependant, si vous êtes issu de la conduite de chantier TP (chef ou conducteur de travaux, chef des opérations ou de gestion de réseaux…) n’hésitez pas !
Vous justifiez d’une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans laquelle vous avez pu démontrer vos capacités de pilotage de projets transverses et de la performance.
Le nombre important d’acteurs que vous devrez impliquer et accompagner dans vos projets, nécessitera, pour vous épanouir, un excellent sens du relationnel, de la pédagogie et du leadership !
Qui dit nouvelles méthodes de travail, dit accompagnement au changement… Votre écoute, persévérance et capacité à convaincre seront vos meilleurs alliés !
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’initiative et d’adaptation, vous n’avez pas peur d’aller « sur le terrain ». Ainsi votre empathie et vos qualités rédactionnelles vous seront utiles pour réaliser vos diagnostics !
Permis B exigé pour vous déplacer sur les périmètres d’intervention du SDEA.
Vous justifiez d’une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans laquelle vous avez pu démontrer vos capacités de pilotage de projets transverses et de la performance.
Le nombre important d’acteurs que vous devrez impliquer et accompagner dans vos projets, nécessitera, pour vous épanouir, un excellent sens du relationnel, de la pédagogie et du leadership !
Qui dit nouvelles méthodes de travail, dit accompagnement au changement… Votre écoute, persévérance et capacité à convaincre seront vos meilleurs alliés !
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’initiative et d’adaptation, vous n’avez pas peur d’aller « sur le terrain ». Ainsi votre empathie et vos qualités rédactionnelles vous seront utiles pour réaliser vos diagnostics !
Permis B exigé pour vous déplacer sur les périmètres d’intervention du SDEA.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Recrutement ouvert avec lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.