Agent technique spécialisé - sécurité
Offre n° O067260701001321
Publiée le 01/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Direction des ressources humaines - 1 place adrien zeller - bp 91006, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Missions de la Direction / du service / du pôle
- Archives et Stratégie de l’Information,
- Administration Fonctionnelle et Reprographie,
- Déplacements et Parc Auto,
- Appui Opérationnel,
- Maintenance et Sécurité.
Relations hiérarchiques/fonctionnelles et Conditions particulières du poste (horaires, déplacements, astreintes) :
Activité du service sécurité en cycles horaires alternés pour chaque agent et par équipe de trois (un chef de poste et deux agents de sécurité) de 7h00 à 14h00 et de 14h00 à 21h00 les jours ouvrables et présence ponctuelles le samedi (8h00 à 17h00).
- Archives et Stratégie de l’Information,
- Administration Fonctionnelle et Reprographie,
- Déplacements et Parc Auto,
- Appui Opérationnel,
- Maintenance et Sécurité.
Relations hiérarchiques/fonctionnelles et Conditions particulières du poste (horaires, déplacements, astreintes) :
Activité du service sécurité en cycles horaires alternés pour chaque agent et par équipe de trois (un chef de poste et deux agents de sécurité) de 7h00 à 14h00 et de 14h00 à 21h00 les jours ouvrables et présence ponctuelles le samedi (8h00 à 17h00).
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste
- Assurer la sécurité des biens et des personnes et la surveillance de l’Hôtel de la Région GRAND EST à Strasbourg,
- Appliquer les consignes particulières (sécurité générale / incendie / accueil),
- Rondes de surveillance préventives intérieure et extérieure,
- Accueillir et faciliter l’intervention des secours,
- Contrôle d’accès du public (aux séances plénières et aux colloques) et des parkings,
- Sécurité et surveillance des expositions temporaires,
- Aide ponctuelle aux missions logistiques de la DMG,
- Gestion des clés de l’ensemble du bâtiment,
- Création badges,
- Livraisons cuisine,
- Accueil et surveillance des personnes extérieures.
Activités
- Vérification des alarmes sur la GTB,
- Faire des rondes pour prévenir et détecter les risques d’incendie, y compris dans les locaux inoccupés,
- D’appliquer les consignes en sécurité incendie et général,
- Contrôle des installations et du matériel de protection contre l’incendie,
- Délivrer permis feux et permis nacelles,
- Veiller à la fermeture des accès du bâtiment,
- Surveillance parking extérieur.
NB : en cas de présence de public le maintien d’une équipe de sécurité incendie est prolongé jusqu’au départ de ces derniers.
À ces tâches régulières, il faut ajouter :
- Les interventions médicales ou de sécurité générale,
- Les appels livraisons cuisines (très fréquents le matin),
- Les aides ponctuelles au service bâtiment et interventions,
- Tri et distribution des journaux livrés par porteur.
- Assurer la sécurité des biens et des personnes et la surveillance de l’Hôtel de la Région GRAND EST à Strasbourg,
- Appliquer les consignes particulières (sécurité générale / incendie / accueil),
- Rondes de surveillance préventives intérieure et extérieure,
- Accueillir et faciliter l’intervention des secours,
- Contrôle d’accès du public (aux séances plénières et aux colloques) et des parkings,
- Sécurité et surveillance des expositions temporaires,
- Aide ponctuelle aux missions logistiques de la DMG,
- Gestion des clés de l’ensemble du bâtiment,
- Création badges,
- Livraisons cuisine,
- Accueil et surveillance des personnes extérieures.
Activités
- Vérification des alarmes sur la GTB,
- Faire des rondes pour prévenir et détecter les risques d’incendie, y compris dans les locaux inoccupés,
- D’appliquer les consignes en sécurité incendie et général,
- Contrôle des installations et du matériel de protection contre l’incendie,
- Délivrer permis feux et permis nacelles,
- Veiller à la fermeture des accès du bâtiment,
- Surveillance parking extérieur.
NB : en cas de présence de public le maintien d’une équipe de sécurité incendie est prolongé jusqu’au départ de ces derniers.
À ces tâches régulières, il faut ajouter :
- Les interventions médicales ou de sécurité générale,
- Les appels livraisons cuisines (très fréquents le matin),
- Les aides ponctuelles au service bâtiment et interventions,
- Tri et distribution des journaux livrés par porteur.
Profils recherchés
Savoir
- Être titulaire du SSIAP 1,
- Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans le domaine concerné,
- Connaissances techniques liées à son domaine d’intervention,
- Fonctionnement des alarmes (SSI) et systèmes de surveillance,
- Consignes d’intervention et d’alerte,
- Organisation des services de la collectivité.
Savoir-faire
- Aptitudes relationnelles (contact avec les usagers),
- Organisation méthodique du travail et gestion du temps,
- Capacité d’adaptation,
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie.
Savoir-être
- Maîtrise de soi,
- Autonomie,
- Qualités d'observation,
- Attentif à tout changement dans l'environnement,
- Attitudes de service,
- Rigueur.
- Être titulaire du SSIAP 1,
- Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans le domaine concerné,
- Connaissances techniques liées à son domaine d’intervention,
- Fonctionnement des alarmes (SSI) et systèmes de surveillance,
- Consignes d’intervention et d’alerte,
- Organisation des services de la collectivité.
Savoir-faire
- Aptitudes relationnelles (contact avec les usagers),
- Organisation méthodique du travail et gestion du temps,
- Capacité d’adaptation,
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie.
Savoir-être
- Maîtrise de soi,
- Autonomie,
- Qualités d'observation,
- Attentif à tout changement dans l'environnement,
- Attitudes de service,
- Rigueur.
Contact et modalités de candidature
Contact
0388156867
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir candidater sur notre site carrière avec votre CV et lettre de motivation en cliquant sur le lien ci-dessous.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.