Agent d'entretien des espaces verts (h/f)

Offre n° O067260930000015
Publiée le 30/09/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
60 rue de la 1ère Division Blindée, Eschau (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
08/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
La Commune d'Eschau recrute :

La Commune d'Eschau, située à 12 km au sud de Strasbourg, reliée au Canton d'Illkirch, fait partie de l'Eurométropole de Strasbourg. Elle compte aujourd'hui plus de 5 000 habitants.
Eschau est une commune qui s’étend sur 6 hectares d’espaces verts en entretien et plantations, 23500 jeunes plants et bulbes pour le fleurissement d’été et d’automne, dans le respect et la fierté des labels Villes et Villages Fleuris (3 fleurs) et Commune Nature (3 libellules).
La Commune d'Eschau emploie 75 agents répartis sur 6 sites, dont le Centre Technique Municipal (18 agents) où évolue l'agent(e) des Espaces Verts.
Sous la responsabilité du Responsable des Espaces Verts, l’agent(e) est chargé de réaliser les travaux d'entretien, d'aménagement et de mise en valeur des espaces verts communaux, tout en participant à la polyvalence du Centre Technique Municipal et aux missions de service public liées à l'entretien du patrimoine communal.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts et du patrimoine végétal :
- Assurer la tonte des pelouses et l'entretien des gazons.
- Réaliser la taille des haies, arbustes, vivaces et petits sujets arborés.
- Effectuer les opérations de désherbage manuel, mécanique et les techniques alternatives respectueuses de l'environnement.
- Entretenir les massifs floraux, jardinières et espaces paysagers.
- Participer aux plantations d'arbres, arbustes, vivaces et fleurs saisonnières.
- Assurer l'arrosage et le suivi sanitaire des végétaux.
- Entretenir le cimetière et les espaces paysagers attenants.

Aménagement paysager :
- Participer à la création, à la réhabilitation et à l'embellissement des espaces verts communaux.
- Réaliser des travaux de préparation des sols, de plantation, de paillage et d'engazonnement.
- Concevoir et mettre en œuvre des décors floraux et aménagements saisonniers.
- Contribuer aux démarches de gestion différenciée et de préservation de la biodiversité.

Entretien des équipements et travaux polyvalents :
- Utiliser et assurer l'entretien courant des matériels, outils et engins affectés au service.
- Veiller au maintien en bon état des équipements, mobiliers urbains et aires de jeux liés aux espaces verts.
- Accompagner en cas de besoin les équipes d’entretien technique des bâtiments lors d’opérations de maintenance
- Signaler toute anomalie ou dégradation constatée sur le domaine public.

Participation à la vie communale :
- Participer à la préparation logistique des manifestations communales (installation de matériel, barrières, tables, chaises, podiums, barnums, etc.).
- Contribuer à la mise en place des décorations festives (externes et internes) et notamment les sapins de Noël.
- Participer aux interventions exceptionnelles liées aux intempéries et aux opérations de viabilité hivernale (neige, verglas).
Profils recherchés
Formation et qualifications :
- CAPA jardinier paysagiste domaine équivalent, expérience de niveau confirmé
- Expérience en aménagement paysager (pavage, petite maçonnerie) fortement appréciée
- Permis B indispensable, Permis EB souhaité.
- Les permis et habilitations complémentaires (CACES, conduite d'engins, nacelle, etc.) fortement appréciés.

Compétences techniques :
- Bonne connaissance des végétaux et des techniques d'entretien des espaces verts.
- Maîtrise des travaux de taille, plantation, tonte, débroussaillage et entretien paysager.
- Capacité à utiliser du matériel motorisé professionnel dans le respect des consignes de sécurité.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail.
- Sensibilité aux enjeux environnementaux et aux pratiques respectueuses de la biodiversité.

Qualités personnelles :
- Bonne condition physique et aptitude au travail en extérieur toute l'année.
- Sens du travail en équipe et du service public.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
- Polyvalence et capacité d'adaptation.
- Esprit d'initiative et réactivité.

Contact et modalités de candidature

Contact
0388640376
Informations complémentaires
Conditions d'exercice :
- Poste à temps complet, réparti sur 4 jours 1/5 de travail par semaine. Horaires 7h-12h 13h16h adaptables selon les conditions climatiques.
- Travail en extérieur en toutes saisons.
- Horaires pouvant être adaptés ponctuellement en fonction des besoins du service, des manifestations ou des conditions climatiques.
- Port obligatoire des équipements de protection individuelle.
- Participation aux interventions hivernales et aux astreintes éventuelles du Centre Technique Municipal.

Rémunération :
- Rémunération statutaire selon le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux.
- Régime indemnitaire (IFSE exceptionnel en novembre, CIA en juin, selon conditions d’ancienneté)
- Participation employeur à la protection sociale complémentaire (prévoyance 17€, mutuelle labelisée 25€) selon les dispositifs en vigueur.
- Avantages liés à la politique sociale de la collectivité (10 titres restaurant par mois, action sociale selon ancienneté).

Candidature :
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire d'Eschau à rh@eschau.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.