Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O068240201366575
Publiée le 26/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RUSTENHART
Poste à pourvoir le
24/06/2024
Date limite de candidature
26/05/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à autres congés (congé ordinaire, congé maternité, CITIS...)
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
32h30 hebdomadaire
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA, selon conditions) + prime annuelle de fin d'année + participation prévoyance + participation mutuelle santé
Descriptif de l'emploi
Vous exercez vos fonctions au sein du Groupe Scolaire et Périscolaire de la commune de Rustenhart. Vous êtes positionné.e en qualité de Directeur-trice de l'ALSH et collaborerez avec une Directrice adjointe et une équipe d'animation.
Le poste est ouvert à 32h30. Possibilité à partir de 28 h, selon le profil du candidat retenu.
Possibilité de recrutement préalable à temps non complet (mi-temps) dès le 13/05 et jusqu'au 23/06 afin d'assurer un travail en commun avec la Directrice actuelle.
Le poste est ouvert à 32h30. Possibilité à partir de 28 h, selon le profil du candidat retenu.
Possibilité de recrutement préalable à temps non complet (mi-temps) dès le 13/05 et jusqu'au 23/06 afin d'assurer un travail en commun avec la Directrice actuelle.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de votre supérieure hiérarchique :
- Vous accueillez les publics enfants dans le cadre d'un accueil collectif de mineurs ;
- Vous participez à la mise en œuvre et à la réflexion d'un projet d'animation s'inscrivant dans le projet de la structure (conception, conduite et évaluation du projet d'animation) ;
- Vous conduisez une action d'animation et organisez et évaluez les activités mises en place ;
- Vous encadrez une équipe d'animateurs périscolaires ;
- Vous participer aux différentes réunions organisées par la supérieure hiérarchique ;
- Vous remplissez les moyens de contrôle de l'activité du service (feuilles d'heures, bilan d'activités...) et les transmettez à votre chef de service dans le respect des délais ;
- Vous assurez la réception et l'enregistrement des dossiers d'inscriptions ; gérer les courriers et le suivi des actes administratifs du service : gestion du courrier arrivé et départ, classement et archivage des dossiers ;
- Vous contribuez à l'image de la commune et à l'efficacité du service périscolaire en veillant à la qualité de l'accueil des enfants.
- Vous accueillez les publics enfants dans le cadre d'un accueil collectif de mineurs ;
- Vous participez à la mise en œuvre et à la réflexion d'un projet d'animation s'inscrivant dans le projet de la structure (conception, conduite et évaluation du projet d'animation) ;
- Vous conduisez une action d'animation et organisez et évaluez les activités mises en place ;
- Vous encadrez une équipe d'animateurs périscolaires ;
- Vous participer aux différentes réunions organisées par la supérieure hiérarchique ;
- Vous remplissez les moyens de contrôle de l'activité du service (feuilles d'heures, bilan d'activités...) et les transmettez à votre chef de service dans le respect des délais ;
- Vous assurez la réception et l'enregistrement des dossiers d'inscriptions ; gérer les courriers et le suivi des actes administratifs du service : gestion du courrier arrivé et départ, classement et archivage des dossiers ;
- Vous contribuez à l'image de la commune et à l'efficacité du service périscolaire en veillant à la qualité de l'accueil des enfants.
Profils recherchés
- Titulaire du BAFD (ou en cours) ;
- Expériences et bonnes capacités relationnelles auprès du public enfant ;
- Maîtrise des démarches pédagogiques, des outils et techniques d'animation ;
- Implication et rigueur (suivi des plannings, respect des consignes et des protocoles) ;
- Polyvalence, sens du travail d'équipe et prises d'initiatives.
- Expériences et bonnes capacités relationnelles auprès du public enfant ;
- Maîtrise des démarches pédagogiques, des outils et techniques d'animation ;
- Implication et rigueur (suivi des plannings, respect des consignes et des protocoles) ;
- Polyvalence, sens du travail d'équipe et prises d'initiatives.
Contact
Contact
0389494506
Informations complémentaires
Adressez votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ à Madame la 1ère Adjointe au Maire, Mme Julie GERRER sur l'adresse : juliegerrer.cm@gmail.com
Le service administratif de la mairie reste également à votre disposition au 03.89.49.45.06.
Le service administratif de la mairie reste également à votre disposition au 03.89.49.45.06.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.