Technicien en architecture spécialité génie climatique (h/f)

Offre n° O068240401378971
Publiée le 06/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE COLMAR
1 place de la mairie - bp 50528
68021 Colmar
Lieu de travail
Colmar
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
06/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Technicien en architecture spécialité génie climatique (h/f)
Missions / conditions d'exercice
Le service maintenance, intégré au sein de la Direction de l'Architecture dans laquelle se trouve également le service Travaux Neufs, composé de 36 personnes, assure le suivi des travaux et des opérations de maintenance sur le patrimoine de la ville. Le technicien en architecture génie climatique conçoit, fait réaliser en régie directe ou par des entreprises, des travaux de construction, rénovation ou aménagement concernant le patrimoine bâti. Il gère également les équipements techniques de la collectivité, notamment le chauffage et les travaux d'économie d'énergie.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Assurer la pérennité et la gestion des installations de génie climatique et sanitaire des bâtiments communaux aux travers de travaux curatifs ou préventifs
- Etablir des diagnostics de dysfonctionnement et de conformité aux réglementations en vigueur
- Suivre les contrats de maintenance
- Réaliser les études et assurer l'exécution et le suivi des travaux, ainsi que leurs financements
- Budgétiser les travaux de restructuration ou amélioration des installations de chauffage, des travaux relatifs aux économies d'énergie
- Concevoir les projets portant sur les installations de chauffage, ventilation et les économies d'énergie
- Rédiger des pièces de consultation dans le respect du cadre réglementaire du Code des marchés publics
- Réaliser les plans et les schémas techniques
- Suivre et coordonner les travaux en lien avec les prestataires extérieurs
- Tenir le rôle de conseiller en matière thermique au titre des économies d'énergie
- Suivre et améliorer les consommations énergétiques des bâtiments
- Exploiter le poste de supervision des installations de chauffage
Liste des activités non exhaustive qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service

Conditions de travail :
- Temps de travail hebdomadaire : 38H30 sur 5 jours travaillés / 18 RTT par an.
Profils recherchés
Profil :
- Cadre d'emplois des techniciens principaux de 2ème classe
- Titulaire d'un BAC + 2 DUT Génie climatique et énergétique ou BTS fluides ou équivalent
- Expérience souhaitée dans un poste similaire de 3 ans minimum

Savoir :
- Connaissances des technologies nouvelles dans le cadre des politiques du développement durable
- Connaissances réglementaires en matière de chauffageries, gaz, incendie, DTU, ERP, RT
- Connaissances des règles de la comptabilité publique, ainsi que des marchés publics
- Très bonnes connaissances des outils et logiciels de bureautique (Word, Excel, AUTOCAD),

Savoir-faire :
- Capacité à mettre en oeuvre les techniques du génie climatique et thermique

Qualités et savoirs-être :
- Sens des responsabilités et intégrité
- Rigueur, organisation, autonomie et réactivité
- Capacité d'analyse et esprit de synthèse
- Qualités relationnelles, travail en équipe.

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à déposer, au plus tard le 06/05/2024, sur la plateforme Colmar&moi.

Contact

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.