Adjoint technique polyvalent

Offre n° O068240813001111
Publiée le 13/08/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
70 rue charles de gaulle, Saint-Amarin (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
11/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Conduire l’ensemble des activités liées à l’entretien et à la valorisation des équipements sportifs de la Communauté de Communes
Missions / conditions d'exercice
 Réaliser des travaux et maintenance des bâtiments et entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels,
- Exécuter l’entretien et la mise en valeur des espaces verts et naturels (arrosage, tonte, taille et entretien, débroussaillage…)
- Réaliser les opérations de petit terrassement et de déblaiement, réaliser une tranchée,
- Dégager et nettoyer le parking et les espaces publics (balayage, enlèvement et évacuation des déchets, déneigement, salage, feuilles et branches mortes, regards d’eau pluviale)
- Réaliser des petits travaux et la maintenance des bâtiments
- Faire procéder aux contrôles périodiques des installations (désenfumage, alarme incendie, aires de jeux…)
 Procéder à l’entretien, le nettoyage, la désinfection des équipements, des matériels et des sites
- Réaliser la maintenance et la réparation du matériel pédagogique utilisé par les maîtres-nageurs sauveteurs (aqua bike, aquacycling…)
- Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents

 Garantir la bonne qualité de l’eau des bassins et la qualité de l’air
Vérifier les différents paramètres (pH, chlore, chloramines, température de l’eau, présence de staphylocoques ARS) Remédier aux contrôles négatifs des analyses si nécessaire.
- Suivre la tenue des registres de sécurité,
- Réaliser l’entretien courant des matériels et engins techniques
- Confier aux entreprises, lorsque cela est nécessaire, les travaux indispensables à la bonne tenue des équipements sportifs (demander des devis, établir des bons de commandes, ..)
- Suivre et contrôler les travaux effectués par les entreprises extérieures
Profils recherchés
SAVOIR : CONNAISSANCES TECHNIQUES ET FORMATION

- Connaissance de la structure et de son fonctionnement,
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité,
- Connaissance du matériel et des produits spécifiques (espaces verts, produits propres à l’hygiène de la piscine)
- Droits et devoirs de l’agent de la fonction publique territoriale
- Habilitation électrique : BT, B0, BS, B1, BR,
- Utilisation d’Equipements de Protection Individuelle (EPI)
-Connaissance et application des plans de prévention et permis feu en lien avec les interventions réalisées par les entreprises extérieures.

SAVOIR-FAIRE : TECHNIQUE ET METHODOLOGIQUE

- Savoir utiliser les matériels et les équipements de protection individuelle et collective,
- Savoir rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d’accident liés à un équipement
- Savoir signaler un accident et alerter les services de secours,
- Savoir lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité…
- Savoir faire un croquis
- Différencier les produits, lire les étiquettes et respecter les consignes d’utilisation,
- Manipuler et porter des matériels et des machines
- Respect de l’autorité hiérarchique

SAVOIR-ETRE : QUALITES PERSONNELLES ET SOURCES DE MOTIVATIONS

- Sens de l’écoute et de l’observation,
- Savoir organiser son travail, être rigoureux
- Savoir prendre des initiatives
- Etre dynamique et réactif, ponctuel

Contact et modalités de candidature

Contact
0389826001
Informations complémentaires
LIEU DE TRAVAIL Piscine de Wesserling et autres sites de la Communauté de Communes ponctuellement.

DEPLACEMENT Sur demande ponctuelles au niveau des salles de sports de Fellering, Saint Amarin et de Moosch , en Région

HORAIRES
Variable du lu au jeu 07h00-12h00 et 13h30-16h00
Vendredi 1 repos sur deux + travail de 7h00 à 12h00 et possibilité de sollicitations jusqu’à 21h00 pour intervention d’urgence. Sa et Di 07h00-9h30 et possibilité de sollicitations de 9h30 à 18h30 le sa et de 9h30 à 12h30 le dimanche pour intervention d’urgence
CONTRAINTES PARTICULIERES
- Gestion de L’urgence, Suivi des Bâtiments de l’entretien courant de la législation particulière applicables aux équipements sportifs
- Répétitivité des tâches,
- Travail au sein d’un équipement sportif : environnement chaud et humide, chloré et bruyant
- Travail à l’extérieur : soumis aux aléas météorologiques,
- Rythme de travail fortement lié à la variabilité en fonction du cycle saisonnier été/hiver,
- possibilité de sollicitation par appel téléphonique en soirée et weekend
- Bonne condition physique,
- Métier exposé à une pénibilité du travail : port de charges, dangerosité des matériels et des engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée
- Port de vêtements professionnels adaptés (gants, chaussures de sécurité, lunettes…), utilisation d’EPI

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.