Un(e) menuisier(ère)
Offre n° O068250701401268
Publiée le 02/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
21 Rue Theo Bachmann, Saint-Louis (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
02/08/2025
Date limite de candidature
02/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Pourquoi rejoindre la ville de Saint-Louis, 3ème ville du Haut-Rhin ?
A la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Prêt à travailler en équipe et à rejoindre un service dynamique et passionné dans une collectivité résolument tournée vers l'avenir qui place l'usager au coeur de ses préoccupations? Nous avons peut-être l'opportunité que vous attendiez.
Nous recherchons un(e) menuisier(ère) afin de remplacer un agent parti en retraite.
Vous travaillerez sous l'autorité du responsable de la maintenance des bâtiments.
A la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Prêt à travailler en équipe et à rejoindre un service dynamique et passionné dans une collectivité résolument tournée vers l'avenir qui place l'usager au coeur de ses préoccupations? Nous avons peut-être l'opportunité que vous attendiez.
Nous recherchons un(e) menuisier(ère) afin de remplacer un agent parti en retraite.
Vous travaillerez sous l'autorité du responsable de la maintenance des bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
- Réalisation de l'entretien et de la maintenance courante de tous les ouvrages de menuiseries (intérieures et extérieures), d'agencement, et de mobiliers présents sur l'ensemble du patrimoine bâti communal,
- Création en atelier de tout élément de menuiserie, meuble, agencement, avec utilisation des différentes machines-outils de l'atelier,
- Pose, fixation, adaptation ou réparation de différents biens d'équipements ou de mobilier lors de l'aménagement de locaux communaux,
- Réparation et remplacement de vitrages,
- Réparation et entretien de portes et fenêtres (bois, PVC, Alu), y compris les serrures,
- Pose de cloisons sèches, plaque de plâtre et réalisation du rejointoiement de celles-ci,
- Connaissances dans l'entretien et la réparation de volets roulants et stores seraient appréciées,
- Renfort ponctuel aux autres équipes du Centre Technique Municipal, selon l'activité.
- Création en atelier de tout élément de menuiserie, meuble, agencement, avec utilisation des différentes machines-outils de l'atelier,
- Pose, fixation, adaptation ou réparation de différents biens d'équipements ou de mobilier lors de l'aménagement de locaux communaux,
- Réparation et remplacement de vitrages,
- Réparation et entretien de portes et fenêtres (bois, PVC, Alu), y compris les serrures,
- Pose de cloisons sèches, plaque de plâtre et réalisation du rejointoiement de celles-ci,
- Connaissances dans l'entretien et la réparation de volets roulants et stores seraient appréciées,
- Renfort ponctuel aux autres équipes du Centre Technique Municipal, selon l'activité.
Profils recherchés
- Titulaire du CAP/BEP ou d'un BAC PRO menuisier installateur ainsi qu'une expérience probante
- Permis B obligatoire
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Organisation, rigueur et autonomie
- Travail en équipe et grand sens du service public
- La possession des CACES nacelle et/ou chariot élévateur serait un plus
Compte tenu de ses spécificités, ce poste requiert ponctuellement une certaine disponibilité (soirs et week-end, participation à la viabilité hivernale, déneigement).
N'attendez plus, et rejoignez-nous !Type de poste: Titulaire
- Permis B obligatoire
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Organisation, rigueur et autonomie
- Travail en équipe et grand sens du service public
- La possession des CACES nacelle et/ou chariot élévateur serait un plus
Compte tenu de ses spécificités, ce poste requiert ponctuellement une certaine disponibilité (soirs et week-end, participation à la viabilité hivernale, déneigement).
N'attendez plus, et rejoignez-nous !Type de poste: Titulaire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Horaires de travail et congés
- Horaires de travail : du lundi au jeudi 7h30-12h / 13h-16h35, le vendredi 7h30-12h
- Congés/RTT : 25 jours de congés annuels et 10 jours de RTT. Possibilité de bénéficier de l'ouverture d'un compte épargne temps
Travaillez chez nous, c'est bénéficier...
- De l'accès à la formation professionnelle et d'une démarche globale de prévention des risques liés au travail et le développement de la qualité de vie et du bien-être au travail
- Vêtements de travail et EPI fournis
- Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail (Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur vos abonnements), titres restaurant, Amicale du personnel (chèques vacances, billetterie CE, bons d'achat, etc.)
- Rémunération statutaire, prime mensuelle (RIFSEEP), 13ème mois
Titulaire du CAP/BEP ou d'un BAC PRO menuisier installateur ainsi qu'une expérience probante
Permis B obligatoire
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Organisation, rigueur et autonomie
Travail en équipe et grand sens du service public
La possession des CACES nacelle et/ou chariot élévateur serait un plus
N'attendez plus, et rejoignez-nous !
- Horaires de travail : du lundi au jeudi 7h30-12h / 13h-16h35, le vendredi 7h30-12h
- Congés/RTT : 25 jours de congés annuels et 10 jours de RTT. Possibilité de bénéficier de l'ouverture d'un compte épargne temps
Travaillez chez nous, c'est bénéficier...
- De l'accès à la formation professionnelle et d'une démarche globale de prévention des risques liés au travail et le développement de la qualité de vie et du bien-être au travail
- Vêtements de travail et EPI fournis
- Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail (Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur vos abonnements), titres restaurant, Amicale du personnel (chèques vacances, billetterie CE, bons d'achat, etc.)
- Rémunération statutaire, prime mensuelle (RIFSEEP), 13ème mois
Titulaire du CAP/BEP ou d'un BAC PRO menuisier installateur ainsi qu'une expérience probante
Permis B obligatoire
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Organisation, rigueur et autonomie
Travail en équipe et grand sens du service public
La possession des CACES nacelle et/ou chariot élévateur serait un plus
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.