Agent technique des espaces verts
Offre n° O068250707001354
Publiée le 07/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) est une communauté d'agglomération regroupant 39 communes, dont la Ville de Mulhouse, et 280 000 habitants.
m2A est un des employeurs les plus importants d'Alsace, avec 1650 agents et une centaine de métiers différents dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : animateur périscolaire, comptable, professionnel du bâtiment, technicien de maintenance, mécanicien, agent de maitrise, soigneur animalier, ...
m2A est un des employeurs les plus importants d'Alsace, avec 1650 agents et une centaine de métiers différents dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : animateur périscolaire, comptable, professionnel du bâtiment, technicien de maintenance, mécanicien, agent de maitrise, soigneur animalier, ...
Lieu de travail
9 Av. Konrad Adenauer BP 30100, Sausheim (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Participez à l’entretien des terrains de sport et des espaces paysagers pour garantir un accueil de qualité aux usagers !
La Direction des Sports de Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) gère de nombreux équipements de plein air répartis sur le territoire. Pour renforcer ses équipes de terrain, elle recrute un Agent technique – Espaces verts, chargé de l’entretien des terrains de sport en pelouse naturelle et synthétique, ainsi que des espaces verts attenants.
La Direction des Sports de Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) gère de nombreux équipements de plein air répartis sur le territoire. Pour renforcer ses équipes de terrain, elle recrute un Agent technique – Espaces verts, chargé de l’entretien des terrains de sport en pelouse naturelle et synthétique, ainsi que des espaces verts attenants.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l’entretien des terrains de sport en gazon naturel : tonte, entretien mécanique, rénovation de gazon, traitements phytosanitaires
- Entretenir les terrains synthétiques et les zones périphériques
- Réaliser les travaux saisonniers : taille des haies, élagage jusqu’à 3 m, ramassage des feuilles, déneigement manuel ou mécanisé
- Entretenir les espaces verts paysagers et arborés : plantations, soins aux arbres et arbustes
- Effectuer la maintenance courante des matériels, arrosages automatiques, outillage, équipements
- Contrôler la sécurité des équipements sportifs (buts, filets…) et réaliser les petites réparations
- Participer à la logistique d’événements sportifs ou culturels : installation de barrières, montage de tribunes, etc.
- Entretenir les terrains synthétiques et les zones périphériques
- Réaliser les travaux saisonniers : taille des haies, élagage jusqu’à 3 m, ramassage des feuilles, déneigement manuel ou mécanisé
- Entretenir les espaces verts paysagers et arborés : plantations, soins aux arbres et arbustes
- Effectuer la maintenance courante des matériels, arrosages automatiques, outillage, équipements
- Contrôler la sécurité des équipements sportifs (buts, filets…) et réaliser les petites réparations
- Participer à la logistique d’événements sportifs ou culturels : installation de barrières, montage de tribunes, etc.
Profils recherchés
Formation & compétences :
- CAP ou BEP en entretien des espaces verts / jardinier-paysagiste
- Connaissance du fonctionnement des machines spécialisées (tondeuses, scarificateurs, souffleuses, etc.)
- Utilisation raisonnée et sécurisée des produits phytosanitaires
- Permis B (VL) obligatoire
- Permis PL en cours de validité apprécié
Qualités attendues
- Polyvalence, autonomie et esprit d’équipe
- Bonne condition physique : travail en extérieur, par tous temps
-Sens du service public, réactivité et rigueur
- Capacité à respecter les consignes de sécurité et à intervenir en autonomie
- CAP ou BEP en entretien des espaces verts / jardinier-paysagiste
- Connaissance du fonctionnement des machines spécialisées (tondeuses, scarificateurs, souffleuses, etc.)
- Utilisation raisonnée et sécurisée des produits phytosanitaires
- Permis B (VL) obligatoire
- Permis PL en cours de validité apprécié
Qualités attendues
- Polyvalence, autonomie et esprit d’équipe
- Bonne condition physique : travail en extérieur, par tous temps
-Sens du service public, réactivité et rigueur
- Capacité à respecter les consignes de sécurité et à intervenir en autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
03 89 32 58 58
Informations complémentaires
Spécificités du poste
• Poste en extérieur, soumis aux conditions météorologiques
• Astreintes possibles selon les périodes et événements
Vous aimez le travail en plein air, le soin du végétal et la dynamique des événements sportifs ?
Rejoignez une équipe dynamique et investie, soucieuse d’offrir aux sportifs et aux usagers des installations sûres, agréables et bien entretenues.
Conditions de travail :
Type de recrutement : Par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux
Cadre de travail flexible : Travail organisé sur 5 jours/semaine (37h50), avec 17 jours de RTT, et compte épargne temps (CET)
Rémunération et primes : Rémunération statutaire + IFSE
Avantages sociaux : Participation à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières pour le transport, plateforme de covoiturage, et carte de réduction pour les services de la Ville et de m2A
Amicale du personnel : Accès au restaurant d’entreprise, billetterie CE, chèques vacances, logements pour les vacances, et un large choix d’activités culturelles et sportives.
• Poste en extérieur, soumis aux conditions météorologiques
• Astreintes possibles selon les périodes et événements
Vous aimez le travail en plein air, le soin du végétal et la dynamique des événements sportifs ?
Rejoignez une équipe dynamique et investie, soucieuse d’offrir aux sportifs et aux usagers des installations sûres, agréables et bien entretenues.
Conditions de travail :
Type de recrutement : Par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux
Cadre de travail flexible : Travail organisé sur 5 jours/semaine (37h50), avec 17 jours de RTT, et compte épargne temps (CET)
Rémunération et primes : Rémunération statutaire + IFSE
Avantages sociaux : Participation à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières pour le transport, plateforme de covoiturage, et carte de réduction pour les services de la Ville et de m2A
Amicale du personnel : Accès au restaurant d’entreprise, billetterie CE, chèques vacances, logements pour les vacances, et un large choix d’activités culturelles et sportives.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.