UN AGENT D’ACCOMPAGNEMENT EN REMPLACEMENT (H/F)

Offre n° O068251231000087
Publiée le 31/12/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Huningue (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
01/03/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
8 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Huningue c’est…
Une ville située sur le Rhin face à l’Allemagne et voisine de Bâle. Réputée pour son Parc des Eaux Vives, HUNINGUE compte aujourd’hui 7400 habitants dans un cadre dynamique offrant à la fois des emplois, des aménagements urbanistiques et de loisirs et de nombreux services à la population.
La ville est reconnue pour son patrimoine paysager classé 4 fleurs. Son territoire est attractif et en plein essor grâce à de nombreux projets structurants.
Pour pouvoir offrir un service public de qualité, la Commune emploie 180 agents communaux.

Pourquoi nous avons besoin de vous ?

Nous recherchons une personne pour remplacer notre collègue qui sera en congé de maternité.
Le poste est situé Maisons d'Accueil et de Résidence pour l'Autonomie (MARPA) La Dunette au 41 Rue du Maréchal Joffre, 68330 Huningue.
Vous travaillerez sous la hiérarchie directe de la directrice de la MARPA La Dunette.
Missions / conditions d'exercice
Quelles seront vos missions ?
- Accompagner les résidents dans le respect de leurs besoins et de leurs attentes ;
- Organiser et animer des activités pour les résidents ;
- Accompagner les résidents lors des sorties organisées par la MARPA ;
- Confectionner et servir les dîners, plonge (et les déjeuner en l’absence du cuisinier) ;
- Entretien des locaux communs ;
- Assurer des astreintes de nuit (présence de télé assistance) ;
- Intervention 1er secours
Profils recherchés
Vous reconnaissez-vous ?

- Vous possédez le permis B (obligatoire) ;
- Formation et expérience dans le secteur social, sanitaire ou médico-social (exemple de diplômes : assistant de vie dépendance/Baccalauréat Professionnel ASSP/Auxiliaire de Vie Sociale ou équivalent)
- Vous aimez développer du relationnel avec les personnes âgées ;
- Aisance dans la confection des repas ;
- Vous êtes rigoureux dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité ;
- Vous êtes en capacité à réagir aux situations d’urgence (premiers secours).
- Vous faites preuve de discrétion professionnelle ;
- Vous êtes capable de travailler en autonomie ;
- Disponibilité, réactivité et adaptabilité aux horaires.

Votre contrat et votre temps de travail ?

- Recrutement par voie contractuelle sur le temps du congé de maternité
- Poste à pourvoir à partir du mois de mars 2025
- Recrutement et rémunération aux conditions statutaires de la fonction publique
- Temps de travail à 100%

Contact et modalités de candidature

Contact
0389695958
Informations complémentaires
Pourquoi rejoindre Huningue ?
Parce que nous développons une politique de bien-être ainsi que des actions visant à favoriser la qualité de vie au travail et à améliorer les conditions de travail des agents de la commune.
Vous bénéficierez de l’accès à la formation et d’un cadre de travail agréable au sein d’une région transfrontalière.
L’objectif est que chaque agent puisse concilier vie personnelle et professionnelle.

Postulez !
En savoir plus : www.ville-huningue.fr
La lettre de motivation et un curriculum vitae détaillé sont à adresser par courriel à : rh@ville-huningue.fr à destination de Monsieur le Maire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.