Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O068260624000277
Publiée le 24/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 rue de la mairie, Hunawihr (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La commune de HUNAWIHR (569 habitants) recrute pour le 1er septembre 2026, un 2ème agent polyvalent pour le service technique, poste à temps complet (35 heures par semaine). En raison du contexte particulier auquel la Commune attache une attention particulière : commune distinguée « 3 Fleurs », classée Stations Vertes, disposant du label des « Plus Beaux Villages de France », une expérience réussie en fleurissement est indispensable.
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique ; Adjoint technique principal de 2ème classe ou 1ère classe.
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique ; Adjoint technique principal de 2ème classe ou 1ère classe.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- gestion du fleurissement et des espaces verts ;
- entretien de la voirie, des réseaux, des bâtiments communaux
- gestion du fleurissement et des espaces verts ;
- entretien de la voirie, des réseaux, des bâtiments communaux
Profils recherchés
Profil :
- poste ouvert à tout public (fonctionnaire et non fonctionnaire)
- niveau CAP ou BEP, ou bonnes connaissances dans le domaine du fleurissement, des travaux paysagers, et en entretien du matériel
- avoir une bonne connaissance générale dans l’entretien des bâtiments tous domaines confondus
- polyvalence indispensable
- savoir travailler seul, et au sein d'une équipe réduite
- agent motivé, consciencieux, autonome, ayant le sens du service public, des responsabilités et de l’organisation du travail
- Permis B (manuel) obligatoire, permis PL souhaité, CACES appréciés
- habilitations professionnelles (électriques….)
- formation ou expérience impérative en horticulture, espaces verts
Avantages liés au poste :
- rémunération statutaire + NBI+RIFSEEP
- 13ème mois
- participation de l’employeur à la mutuelle santé ; contrat de prévoyance
- poste ouvert à tout public (fonctionnaire et non fonctionnaire)
- niveau CAP ou BEP, ou bonnes connaissances dans le domaine du fleurissement, des travaux paysagers, et en entretien du matériel
- avoir une bonne connaissance générale dans l’entretien des bâtiments tous domaines confondus
- polyvalence indispensable
- savoir travailler seul, et au sein d'une équipe réduite
- agent motivé, consciencieux, autonome, ayant le sens du service public, des responsabilités et de l’organisation du travail
- Permis B (manuel) obligatoire, permis PL souhaité, CACES appréciés
- habilitations professionnelles (électriques….)
- formation ou expérience impérative en horticulture, espaces verts
Avantages liés au poste :
- rémunération statutaire + NBI+RIFSEEP
- 13ème mois
- participation de l’employeur à la mutuelle santé ; contrat de prévoyance
Contact et modalités de candidature
Contact
0389736042
Informations complémentaires
Dépôt des candidatures :
La lettre de motivation manuscrite et le curriculum vitae détaillé sont à adresser à Monsieur le Maire, 1 rue de 1a Mairie, 68150 HUNAWIHR ou à déposer au secrétariat au plus tard le 31 juillet 2026.
La lettre de motivation manuscrite et le curriculum vitae détaillé sont à adresser à Monsieur le Maire, 1 rue de 1a Mairie, 68150 HUNAWIHR ou à déposer au secrétariat au plus tard le 31 juillet 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.