Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie (H/F)
Offre n° O068260729000324
Publiée le 29/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
11 Rue du Château, Kingersheim (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'équipe voirie de la Ville de Kingersheim recherche dans le cadre d'un remplacement de longue durée, un agent d'exploitation et d'entretien de la voirie.
Intégré à une équipe de 7 personnes, vous assurez l'entretien de la voirie communale et de ses équipements. Vous assurez la logistique de diverses manifestations et répondez aux besoins des services.
Intégré à une équipe de 7 personnes, vous assurez l'entretien de la voirie communale et de ses équipements. Vous assurez la logistique de diverses manifestations et répondez aux besoins des services.
Missions / conditions d'exercice
Réalisation de travaux d'entretien courant de la chaussée
· Entretenir le revêtement routier (chaussées et trottoirs) : mise en oeuvre d'enrobées, de bitume et de bordures de caniveaux
· Participer aux opérations d'aménagement urbain : pose de pavés et de dalles, créations d'allées, abaissement de trottoirs, etc.
· Participer aux opérations hivernales (déneigement des abords du bâtiment communaux, salages des voiries)
Entretien du matériel et des équipements
· Poser, entretenir et réparer le mobilier urbain (barrières, potelets, panneaux de police, bancs, poubelles, éclairage public)
· Participer ponctuellement à des travaux d'entretien des bâtiments communaux (bardage, démolition et évacuation des produits issus de la démolition)
Assurer la propreté urbaine du ban communal et des écoles
· Vider les poubelles et remplir les canisacs
· Ramasser les papiers
· Nettoyer la chaussée à l'aide de la balayeuse (POP)
· Sortir les poubelles du Centre Technique Municipal selon un calendrier établi
· Ramasser les feuilles sur la voie publique selon les saisons
· Assurer le tri sélectif des déchets collectés
Divers
· Effectuer des travaux de manutention pour les différents services de la collectivité : déménagement de mobilier, réagencement des salles de classe...
· Participer à la sécurité durant les manifestations en lien avec les autres services. Possibilité d'effectuer des missions de garde barrière sur base de volontariat
· Aider au montage des décorations de noël
· Entretenir le revêtement routier (chaussées et trottoirs) : mise en oeuvre d'enrobées, de bitume et de bordures de caniveaux
· Participer aux opérations d'aménagement urbain : pose de pavés et de dalles, créations d'allées, abaissement de trottoirs, etc.
· Participer aux opérations hivernales (déneigement des abords du bâtiment communaux, salages des voiries)
Entretien du matériel et des équipements
· Poser, entretenir et réparer le mobilier urbain (barrières, potelets, panneaux de police, bancs, poubelles, éclairage public)
· Participer ponctuellement à des travaux d'entretien des bâtiments communaux (bardage, démolition et évacuation des produits issus de la démolition)
Assurer la propreté urbaine du ban communal et des écoles
· Vider les poubelles et remplir les canisacs
· Ramasser les papiers
· Nettoyer la chaussée à l'aide de la balayeuse (POP)
· Sortir les poubelles du Centre Technique Municipal selon un calendrier établi
· Ramasser les feuilles sur la voie publique selon les saisons
· Assurer le tri sélectif des déchets collectés
Divers
· Effectuer des travaux de manutention pour les différents services de la collectivité : déménagement de mobilier, réagencement des salles de classe...
· Participer à la sécurité durant les manifestations en lien avec les autres services. Possibilité d'effectuer des missions de garde barrière sur base de volontariat
· Aider au montage des décorations de noël
Profils recherchés
1ère expérience dans le domaine souhaitée
Filière technique, adjoint technique
Aptitudes requises
Savoirs/Connaissances :
· Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
· Connaitre les principales règles de tri des déchets
· Savoir sécuriser un chantier
Savoir-être/Relationnelles :
· Avoir le sens du service public et de l'intérêt général
· Savoir travailler en équipe et rendre compte
· Respecter la voie hiérarchique
· Disponibilité
· Faire preuve de rigueur
· Faire preuve de discrétion
· Disposer d'une aisance relationnelle
· Être autonome et polyvalent
· Faire preuve d'organisation
Savoir-faire/Techniques :
· Savoir porter les EPI
· Savoir réaliser des travaux par points chauds
· Maitriser l'utilisation d'un outillage portatif (souffleuse, débroussailleuse, pince, etc.)
Habilitations et permis :
· Permis B obligatoire, permis C est un plus
· Autorisation de conduite - chargeuse - chariot télescopique est un plus
· Nacelle est un plus
· Habilitation électrique est un plus
· AIPR (autorisation de travaux proximité des réseaux) est un plus
Conditions de recrutement et avantages liés au poste
· 36h semaine
· Mission demandant initiatives et induisant des responsabilités
· Travail en hauteur possible
· Bonne aptitude physique
· Travail en extérieur de tout temps et sur la voirie
· Rémunération selon grilles indiciaires
Avantages :
- Amicale du personnel
- Prime mensuelle et annuelle
- Contrats de groupe santé (mutuelle et prévoyance)
- 13ème mois
- Politique de formation active
Filière technique, adjoint technique
Aptitudes requises
Savoirs/Connaissances :
· Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
· Connaitre les principales règles de tri des déchets
· Savoir sécuriser un chantier
Savoir-être/Relationnelles :
· Avoir le sens du service public et de l'intérêt général
· Savoir travailler en équipe et rendre compte
· Respecter la voie hiérarchique
· Disponibilité
· Faire preuve de rigueur
· Faire preuve de discrétion
· Disposer d'une aisance relationnelle
· Être autonome et polyvalent
· Faire preuve d'organisation
Savoir-faire/Techniques :
· Savoir porter les EPI
· Savoir réaliser des travaux par points chauds
· Maitriser l'utilisation d'un outillage portatif (souffleuse, débroussailleuse, pince, etc.)
Habilitations et permis :
· Permis B obligatoire, permis C est un plus
· Autorisation de conduite - chargeuse - chariot télescopique est un plus
· Nacelle est un plus
· Habilitation électrique est un plus
· AIPR (autorisation de travaux proximité des réseaux) est un plus
Conditions de recrutement et avantages liés au poste
· 36h semaine
· Mission demandant initiatives et induisant des responsabilités
· Travail en hauteur possible
· Bonne aptitude physique
· Travail en extérieur de tout temps et sur la voirie
· Rémunération selon grilles indiciaires
Avantages :
- Amicale du personnel
- Prime mensuelle et annuelle
- Contrats de groupe santé (mutuelle et prévoyance)
- 13ème mois
- Politique de formation active
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.