Responsable du Service Culture, vie associative de la Médiathèque et la bibliothèque des sources
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O069230901179491
Publiée le 07/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 PLACE DE LA LIBERATION, Écully (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La ville d'Écully fait partie de la première couronne de l'Agglomération Lyonnaise. Son cadre verdoyant, ses équipements, sa population (18 000 habitants) et son cadre de vie en font une commune où il y fait bon vivre comme travailler.
Sous l'autorité du Directeur de la DAECS, le responsable du service culture a pour doubles missions de contribuer à la conception et à la mise en œuvre de la politique de la lecture publique de la ville d'Ecully en assurant la conduite du projet culturel de l'établissement, et, d'organiser suivre, et valoriser les manifestations artistiques et les équipements culturels de la commune. Elle communique et organise la pratique artistique, administre et gère les activités, et manage une équipe pluridisciplinaire spécialisée répartie sur 3 sites.
Sous l'autorité du Directeur de la DAECS, le responsable du service culture a pour doubles missions de contribuer à la conception et à la mise en œuvre de la politique de la lecture publique de la ville d'Ecully en assurant la conduite du projet culturel de l'établissement, et, d'organiser suivre, et valoriser les manifestations artistiques et les équipements culturels de la commune. Elle communique et organise la pratique artistique, administre et gère les activités, et manage une équipe pluridisciplinaire spécialisée répartie sur 3 sites.
Missions / conditions d'exercice
Bibliothéconomie
Gestion du fonds documentaire :
- Suivi de statistique
- Analyse
- Drive du Désherbage et de l'inventaire
- Réflexion sur le plan d'action
- Participation au prêt, rangement et aux animations ponctuellement
Management et stratégie
- Encadrement des équipes du centre culturel, de la médiathèque et de la bibliothèque des sources
- Encadrement des agents du service et travail en étroite collaboration avec le service des ressources humaines pour le recrutement, l'intégration, la formation et la gestion de la carrière des agents
- Elaboration des projets d'établissement
- Evaluer les agents et valoriser leur travail
- Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service
Programmation culturelle
- Elaboration d'un programme annuel culturel adapté à chaque site
- Suivi des objectifs de la commune en termes de programmation culturelle
- Intégration des partenaires locaux à la programmation
- Mise en avant des fonds et des spécificités de la commune via la programmation
- Impulser le développement des partenariats avec l'ensemble des acteurs culturels et éducatifs
- Anticipation du planning
- Respect des budgets alloués et recherches de financements
Gestion des budgets
- Elaboration et suivi du budget global et des budgets individuels Médiathèque et Centre Culturel
- Suivi du Budget cinéma confié au responsable cinéma
- Régisseur des recettes de la médiathèque et des centre culturel (hors cinéma)
Profils recherchés
- Les savoirs
- Cadre réglementaire, évolution et enjeux des politiques culturelles du domaine culture/arts du spectacle/ cinéma/ bibliothèque
- Maîtrise de la réglementation relative aux établissements recevant du public
- Qualités rédactionnelles
- Organisation, institutions, acteurs et réseaux du domaine et connexes
- Ingénierie et management de projet
- Management d'équipe pluridisciplinaires
- Bonne connaissance et maîtrise du catalogage des différents supports
- Connaissance du paysage artistique, culture littéraire et musicale
- Environnement social et documentaire de la collectivité
- Méthodes de construction et de développement d'un projet documentaire (détermination d'objectifs, organisation, programmation budgétaire, évaluation, analyse des statistiques)
- Principes et outils de la communication
- Connaissance du monde de l'école et des partenaires potentiels
- Compétence bibliothéconomique : techniques et normes de catalogage et classement.
- Innovation et créativité
- Les savoir-faire
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques, constituer des réseaux
- Mettre en cohérence les différents projets en fonction des orientations politiques de la collectivité
- Concevoir une programmation
- Planifier des manifestations adaptées à différents publics et organiser leur animation
- Définir les couts artistiques et techniques
- Gestion de plusieurs budgets
- Mesurer les impacts des projets culturels et artistiques
- Renseigner sur le fonctionnement du centre de documentation
- Conseiller l'utilisateur dans la recherche de documents et le choix d'un système d'information informatisé
- Analyser les besoins documentaires des services et utilisateurs
- Gérer, approvisionner et enrichir le fonds documentaire en l'adaptant aux besoins de la collectivité et aux évolutions des supports d'information
- Les savoir-faire comportementaux
- Savoir communiquer
- Sens du travail en équipe
- Qualités d'écoute et relationnelles
- Être force de proposition
- Sens pratique
- Management
- Rigueur et organisation
- Cadre réglementaire, évolution et enjeux des politiques culturelles du domaine culture/arts du spectacle/ cinéma/ bibliothèque
- Maîtrise de la réglementation relative aux établissements recevant du public
- Qualités rédactionnelles
- Organisation, institutions, acteurs et réseaux du domaine et connexes
- Ingénierie et management de projet
- Management d'équipe pluridisciplinaires
- Bonne connaissance et maîtrise du catalogage des différents supports
- Connaissance du paysage artistique, culture littéraire et musicale
- Environnement social et documentaire de la collectivité
- Méthodes de construction et de développement d'un projet documentaire (détermination d'objectifs, organisation, programmation budgétaire, évaluation, analyse des statistiques)
- Principes et outils de la communication
- Connaissance du monde de l'école et des partenaires potentiels
- Compétence bibliothéconomique : techniques et normes de catalogage et classement.
- Innovation et créativité
- Les savoir-faire
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques, constituer des réseaux
- Mettre en cohérence les différents projets en fonction des orientations politiques de la collectivité
- Concevoir une programmation
- Planifier des manifestations adaptées à différents publics et organiser leur animation
- Définir les couts artistiques et techniques
- Gestion de plusieurs budgets
- Mesurer les impacts des projets culturels et artistiques
- Renseigner sur le fonctionnement du centre de documentation
- Conseiller l'utilisateur dans la recherche de documents et le choix d'un système d'information informatisé
- Analyser les besoins documentaires des services et utilisateurs
- Gérer, approvisionner et enrichir le fonds documentaire en l'adaptant aux besoins de la collectivité et aux évolutions des supports d'information
- Les savoir-faire comportementaux
- Savoir communiquer
- Sens du travail en équipe
- Qualités d'écoute et relationnelles
- Être force de proposition
- Sens pratique
- Management
- Rigueur et organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0472181001
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ
À l'adresse suivante :
COMMUNE D'ECULLY
1 PLACE DE LA LIBERATION
CS 80212
69132 ECULLY CEDEX
À l'adresse suivante :
COMMUNE D'ECULLY
1 PLACE DE LA LIBERATION
CS 80212
69132 ECULLY CEDEX
Adresse de l'employeur
ECULLY
>1 PLACE DE LA LIBERATION
69132 ECULLY CEDEX
>1 PLACE DE LA LIBERATION
69132 ECULLY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.