Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O069240101313631
Publiée le 19/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
REGNIE-DURETTE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
- Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments :
- Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment,
- Contrôle du bon état et de la conformité réglementaire des installations électriques,
- Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments
- Tenir à jour des registres d'intervention,
- Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers et artisans.
- Entretien courant des matériels et engins :
- Nettoyer, entretenir et ranger les locaux, outils, équipements, et matériels après usage,
- Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau,
- Prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un équipement ou d'un matériel,
- Renseigner les documents et les carnets de bord relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un équipement, d'un matériel ou d'un engin,
- Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits.
- Entretien de la voirie communale :
- Repérer et signaler les dégradations de la voirie,
- Effectuer des opérations de petit terrassement et de déblaiement, réaliser une tranchée, curer un fossé et réaliser des petits travaux de maçonnerie,
- Réparer et reboucher des dégradations du revêtement routier (enrobé ou partie cimentée),
- Dégager et nettoyer les voies et les espaces publics (balayage, nettoyage des rues et des abords des bennes de tri, enlèvement et évacuation des déchets, déneigement salage, feuilles et branches mortes, regards d'eau pluviale).
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels et du cimetière :
- Préparation et entretien des massifs et jardinières,
- Arroser les espaces verts et fleuris,
- Tondre les surfaces en herbe,
- Tailler et entretenir des haies et des arbres,
- Débroussailler les espaces publics,
- Evacuer et valoriser les déchets verts,
- Entretenir et nettoyer les aires de jeux, les surfaces et les espaces sportifs,
- Entretien courant des locaux, des matériels et engins :
- Nettoyer, entretenir et ranger les locaux, outils, équipements, et matériels après usage,
- Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau.
- Application des règles de santé et de sécurité au travail :
- Signaler les lieux et conditions de son intervention,
- Vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements,
- Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective,
- Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées,
- Rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d'accident liés à un équipement, à un bâtiment,
- Prendre des mesures conservatoires pour protéger les usagers.
- Tâches occasionnelles :
- Déneigement et salage des voies communales (si besoin)
- Transport et mise en place de matériels selon les événements et/ou manifestations (tables, chaises, panneaux de signalisation, barrières, barnums ... )
- Installation de panneaux d'affichage électoraux et des bureaux de vote,
- Réalisation et installation des décorations de fin d'année dans le bourg,
- Renfort ou remplacement d'un agent.
Conditions de travail :
35h00 hebdomadaires sur 5 jours ou 4.5 jours,
Déplacements fréquents sur la collectivité, déplacements possibles à l'extérieur de la collectivité,
Port des EPI obligatoire,
Horaires réguliers avec des amplitudes variables en fonction de l'activité et des manifestations,
Travail sur le terrain,
Rémunération statutaire + RIFSEEP, participation à la mutuelle, adhésion au CNAS
- Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment,
- Contrôle du bon état et de la conformité réglementaire des installations électriques,
- Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments
- Tenir à jour des registres d'intervention,
- Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers et artisans.
- Entretien courant des matériels et engins :
- Nettoyer, entretenir et ranger les locaux, outils, équipements, et matériels après usage,
- Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau,
- Prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un équipement ou d'un matériel,
- Renseigner les documents et les carnets de bord relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un équipement, d'un matériel ou d'un engin,
- Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits.
- Entretien de la voirie communale :
- Repérer et signaler les dégradations de la voirie,
- Effectuer des opérations de petit terrassement et de déblaiement, réaliser une tranchée, curer un fossé et réaliser des petits travaux de maçonnerie,
- Réparer et reboucher des dégradations du revêtement routier (enrobé ou partie cimentée),
- Dégager et nettoyer les voies et les espaces publics (balayage, nettoyage des rues et des abords des bennes de tri, enlèvement et évacuation des déchets, déneigement salage, feuilles et branches mortes, regards d'eau pluviale).
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels et du cimetière :
- Préparation et entretien des massifs et jardinières,
- Arroser les espaces verts et fleuris,
- Tondre les surfaces en herbe,
- Tailler et entretenir des haies et des arbres,
- Débroussailler les espaces publics,
- Evacuer et valoriser les déchets verts,
- Entretenir et nettoyer les aires de jeux, les surfaces et les espaces sportifs,
- Entretien courant des locaux, des matériels et engins :
- Nettoyer, entretenir et ranger les locaux, outils, équipements, et matériels après usage,
- Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau.
- Application des règles de santé et de sécurité au travail :
- Signaler les lieux et conditions de son intervention,
- Vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements,
- Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective,
- Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées,
- Rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d'accident liés à un équipement, à un bâtiment,
- Prendre des mesures conservatoires pour protéger les usagers.
- Tâches occasionnelles :
- Déneigement et salage des voies communales (si besoin)
- Transport et mise en place de matériels selon les événements et/ou manifestations (tables, chaises, panneaux de signalisation, barrières, barnums ... )
- Installation de panneaux d'affichage électoraux et des bureaux de vote,
- Réalisation et installation des décorations de fin d'année dans le bourg,
- Renfort ou remplacement d'un agent.
Conditions de travail :
35h00 hebdomadaires sur 5 jours ou 4.5 jours,
Déplacements fréquents sur la collectivité, déplacements possibles à l'extérieur de la collectivité,
Port des EPI obligatoire,
Horaires réguliers avec des amplitudes variables en fonction de l'activité et des manifestations,
Travail sur le terrain,
Rémunération statutaire + RIFSEEP, participation à la mutuelle, adhésion au CNAS
Profils recherchés
- Les " savoirs "
Savoir reconnaitre les végétaux,
Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis,
Savoir utiliser les équipements et matériels afférents à la voirie et aux espaces verts
Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle,
Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail,
Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire de mairie,
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
- Les " savoir-faire "
Travail seul, parfois en équipe réduite
Capacité d'adaptation,
Titulaire du permis B,
CACES,
Permis poids lourds serait un plus
- Les " savoir-être "
Qualités relationnelles notamment sens de l'écoute, du dialogue, de la communication, diplomatie et disponibilité,
Maîtrise de soi,
Patience,
Sens de l'observation,
Rigueur,
Autonome
Sens du service public
Savoir organiser son temps,
Être efficace et consciencieux
Savoir reconnaitre les végétaux,
Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis,
Savoir utiliser les équipements et matériels afférents à la voirie et aux espaces verts
Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle,
Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail,
Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire de mairie,
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
- Les " savoir-faire "
Travail seul, parfois en équipe réduite
Capacité d'adaptation,
Titulaire du permis B,
CACES,
Permis poids lourds serait un plus
- Les " savoir-être "
Qualités relationnelles notamment sens de l'écoute, du dialogue, de la communication, diplomatie et disponibilité,
Maîtrise de soi,
Patience,
Sens de l'observation,
Rigueur,
Autonome
Sens du service public
Savoir organiser son temps,
Être efficace et consciencieux
Contact
Contact
0474043143
Informations complémentaires
Adresser votre curriculum vitae et votre lettre de motivation à Monsieur le Maire : 250 rue du Bourg - 69430 REGNIE-DURETTE,
ou par mail à : secr1@regniedurette.com
ou par mail à : secr1@regniedurette.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.