manutentionnaire
Offre n° O069240315000053
Publiée le 09/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BRON
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
09/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Le service fêtes et logistique fait parti du centre technique municipal de la ville de Bron. Cette équipe pilotée par un agent de maitrise à la responsabilité d'organiser toute la partie logistique (acheminement, installation, suivi..) des différents spectacles, festivals, fêtes... organisés au sein de la ville de Bron.
Missions / conditions d'exercice
L’agent technique participe et contribue à l’entretien et à l’amélioration du patrimoine bâti de la ville avec comme objectifs de proposer la meilleure qualité d’usage aux utilisateurs, dans le souci de la sécurité et de la pérennité des équipements, et plus particulièrement, la gestion et manutention des mobiliers du patrimoine immobilier de la VILLE de BRON, en ce qui concerne sa manipulation, l’entretien, la maintenance préventive, curative ou améliorative, dans son domaine de compétence et d’activité.
Il réalise la manutention et la mise en œuvre de la logistique liée aux manifestations, aux cérémonies, aux élections et aux déménagements dans les bâtiments communaux, ainsi qu’à l’extérieur, dans le respect des règles de sécurité. Il procède également à l’application par la mise en place des arrêtés municipaux en matière de signalisation des manifestations temporaires sur le domaine public, en extérieur ou intérieur, à pied ou motorisé sur la ville de Bron..
Il participe à la polyvalence sûr d’autres secteurs d’activité du CTM, si besoin.
Horaires du poste :
Lundi au vendredi : 7h30 à 12h00 et 13h00 à 16h30.
Une journée continue avec un planning de permanence technique est mise en place en période estivale.
ATT hebdomadaire un après-midi par semaine ou un jour par quinzaine, à définir avec le responsable de service et selon la nécessité de service.(en dehors de la période estivale)
Contraintes :
L’agent technique peut effectuer des heures supplémentaires en semaine, week-end et jours fériés, selon les nécessités de service. Il est amené dans les mêmes conditions à faire de la polyvalence sur tous les secteurs d’activités du CTM, à la demande de sa hiérarchie.
Participer au déneigement des voies de circulation et les trottoirs des services publics, en heures ouvrées.
Il réalise la manutention et la mise en œuvre de la logistique liée aux manifestations, aux cérémonies, aux élections et aux déménagements dans les bâtiments communaux, ainsi qu’à l’extérieur, dans le respect des règles de sécurité. Il procède également à l’application par la mise en place des arrêtés municipaux en matière de signalisation des manifestations temporaires sur le domaine public, en extérieur ou intérieur, à pied ou motorisé sur la ville de Bron..
Il participe à la polyvalence sûr d’autres secteurs d’activité du CTM, si besoin.
Horaires du poste :
Lundi au vendredi : 7h30 à 12h00 et 13h00 à 16h30.
Une journée continue avec un planning de permanence technique est mise en place en période estivale.
ATT hebdomadaire un après-midi par semaine ou un jour par quinzaine, à définir avec le responsable de service et selon la nécessité de service.(en dehors de la période estivale)
Contraintes :
L’agent technique peut effectuer des heures supplémentaires en semaine, week-end et jours fériés, selon les nécessités de service. Il est amené dans les mêmes conditions à faire de la polyvalence sur tous les secteurs d’activités du CTM, à la demande de sa hiérarchie.
Participer au déneigement des voies de circulation et les trottoirs des services publics, en heures ouvrées.
Profils recherchés
• Permis : Permis B nécessaire pour la conduite de véhicule sur les manifestations
• Habilitations : > Formation gestes et postures / Formation montage échafaudage.
CACES catégorie 3 chariot élévateur < ou = à 6 tonnes.
Compétences métier :
• Maîtriser l’ensemble des savoirs en matière des techniques et normes en lien avec le métier,(Montages podiums…) en respectant les procédures de sécurité
• Maîtriser les techniques de base de manutention pour être en capacité de réaliser tous les travaux d'entretien et de maintenance curative, préventive et améliorative des mobiliers.
• Connaître les techniques de montages, contrôles et calages des structures mobiles et fixes (podiums, samia …).
• Réaliser le petit montage sur les équipements mobiliers. (mobilier préfabriqué…).
• Savoir préparer le matériel adéquat nécessaire pour les manifestations qui lui sont confiées.
• Savoir travailler en hauteur.
• Savoir arrimer, charger et décharger le mobilier des véhicules, trier et stocker les mobiliers dans les locaux.
• Savoir conditionner : cerclage, étiquetage, filmage.
• Savoir signaler des marchandises détériorées ou manquantes.
• Savoir compter.
• Maîtrise des techniques d’emballage, d’élingage et de conditionnement.
• Maniement d’outils tels que : pinces, potence, éperons, élingues, courroies d’amarrage etc.
• Lecture de codes et symboles spécifiques à la manutention.
• Utilisation d’engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) ou motorisés (chariot élévateur, etc.).
Savoir faire:
• Savoir rendre compte de son intervention, oralement ou / et par écrit à sa hiérarchie
• Être appliqué, soigneux, ponctuel et dynamique.
• Être polyvalent
Savoir etre:
• Savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente.
• Faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail.
• avoir travailler en équipe.
• Faire preuve de discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
• Avoir le sens du service public.
• Habilitations : > Formation gestes et postures / Formation montage échafaudage.
CACES catégorie 3 chariot élévateur < ou = à 6 tonnes.
Compétences métier :
• Maîtriser l’ensemble des savoirs en matière des techniques et normes en lien avec le métier,(Montages podiums…) en respectant les procédures de sécurité
• Maîtriser les techniques de base de manutention pour être en capacité de réaliser tous les travaux d'entretien et de maintenance curative, préventive et améliorative des mobiliers.
• Connaître les techniques de montages, contrôles et calages des structures mobiles et fixes (podiums, samia …).
• Réaliser le petit montage sur les équipements mobiliers. (mobilier préfabriqué…).
• Savoir préparer le matériel adéquat nécessaire pour les manifestations qui lui sont confiées.
• Savoir travailler en hauteur.
• Savoir arrimer, charger et décharger le mobilier des véhicules, trier et stocker les mobiliers dans les locaux.
• Savoir conditionner : cerclage, étiquetage, filmage.
• Savoir signaler des marchandises détériorées ou manquantes.
• Savoir compter.
• Maîtrise des techniques d’emballage, d’élingage et de conditionnement.
• Maniement d’outils tels que : pinces, potence, éperons, élingues, courroies d’amarrage etc.
• Lecture de codes et symboles spécifiques à la manutention.
• Utilisation d’engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) ou motorisés (chariot élévateur, etc.).
Savoir faire:
• Savoir rendre compte de son intervention, oralement ou / et par écrit à sa hiérarchie
• Être appliqué, soigneux, ponctuel et dynamique.
• Être polyvalent
Savoir etre:
• Savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente.
• Faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail.
• avoir travailler en équipe.
• Faire preuve de discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
• Avoir le sens du service public.
Contact
Contact
0472361313
Informations complémentaires
Candidature à adresser à Monsieur le Maire Jérémie BREAUD dès maintenant
mail: recrutement@ville-bron.fr
mail: recrutement@ville-bron.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.