3ème ville de la Métropole, avec 67 000 habitants, la ville de Vénissieux emploie 1350 agents permanents qui s'investissent au quotidien dans leurs missions de service public. Desservie par de grands axes ferroviaires, autoroutiers, périphérique, métro, bus et tramways, son territoire se distingue par le dynamisme de son tissu économique, la qualité de ses espaces verts (4 fleurs au label des villes fleuries) et les projets de renouvellement urbain qui accompagnent sa croissance démographique. Dans le cadre d’une nouvelle dynamique collective, d’un management fondé sur l’écoute, la responsabilisation, la transversalité, et l’innovation, la direction des Solidarités et de l’Action Sociale recrute un Responsable de Résidence Autonomie. La Direction des Solidarités et de l'Action Sociale est composé de plus de 80 agents, intègre le CCAS et couvre 3 grandes thématiques : Le Pôle Action Sociale, Pôle Habitat-Logement et le Pôle 3ème Age. Finalité du poste : Sous la responsabilité de la Direction du CCAS et du Responsable du Pôle 3ème Age, le responsable de la résidence autonomie Henry Raynaud est chargé du pilotage de l'établissement à travers la mise en œuvre et le déploiement du Projet d’Établissement. Il est également chargé de l’organisation et du fonctionnement du Foyer Soleil Moulin à Vent (6 appartements) et du restaurant collectif Moulin à Vent .

Garantir et évaluer la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des résidents

Garantir la prise en charge et la sécurité des Résidents
Assurer et évaluer le suivi des activités et de l'animation en lien avec la responsable de la résidence autonomie Ludovic Bonin
Garantir et évaluer la satisfaction des Résidents

Assurer l'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire

Animer et encadrer l'équipe
Organiser les missions et les plannings de l'équipe
Assurer la gestion RH de l'équipe (gérer les congés, absences, gérer les remplacements et anticiper les besoins, realiser les évaluations annuelles...)

Piloter, mettre en oeuvre et évaluer le Projet d'Etablissement

Coordonner, animer et fédérer l'équipe autour du projet d'établissement
Assurer l'animation et la gestion du Conseil de la Vie Sociale

Assurer le suivi budgétaire, administratif et technique de l'établissement

Assurer la gestion administrative et budgétaire, suivre les budgets, commandes, factures, tableaux de bord d'activité
Suivre les Entrées/Sorties des résidents, faire le suivi des dossiers
Coordonner l'entretien et la maintenance de l'établissement
Organiser et gérer la restauration
Assurer la surveillance des règles d'hygiène et de sécurité

Travailler en partenariat avec les acteurs du territoire

Favoriser l'ouverture de l'établissement et l'intergénérationnel

Cycles de travail : Horaires de bureau du lundi au vendredi

Caractéristiques : Permis de conduire (B) obligatoire

Informations complémentaires : Astreinte: 1 semaine par mois Assurer l'intérim de la résidence Ludovic Bonin en l'absence du responsable Déplacements ponctuels sur les autres sites du Pôle

Titulaire, Lauréat de concours et Contractuel(le)

Formation

Diplôme d’État infirmier

Compétences et qualités

Savoir élaborer des outils d'organisation et des bilans/évaluations

Capacité à fédérer une équipe, à travailler avec les différents responsables de Pôle

Sens du service public Sens des responsabilités, de l'organisation

Esprit d'initiative, réactivité

Qualités relationnelles

Capacité d'écoute

Engagement professionnel

Connaissance du secteur gérontologique

Connaissance des règles déontologiques et éthiques

Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales