Responsable pôle mobile Lyon BML - 12951
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O069240320000053
Publiée le 20/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LYON CEDEX 01
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
19/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Bibliothécaire principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l’écoute de ses habitants.
Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.
La Délégation générale Culture, patrimoine et événements contribue à faire de Lyon une ville créative et vivante par l’action d’institutions culturelles d’excellence, le soutien à toutes les formes de création artistique et l’organisation de nombreux événements.
Elle favorise la transmission des savoirs et des cultures au plus près des habitants-es.
Elle œuvre enfin à préserver et valoriser notre patrimoine dans toutes ses dimensions (archéologique, documentaire…)
La Bibliothèque Municipale de Lyon (BmL), 1ère bibliothèque municipale de France, constituée aujourd’hui de 16 bibliothèques, propose près de 4 millions de documents et de nombreux services novateurs (Guichet du Savoir, l’INFLUX, bibliothèque numérique…). Elle compte en 2023, 2 071 805 visiteurs, 118 019 inscrits et a effectué 4 008 430 prêts. Acteur de la vie culturelle lyonnaise, le réseau des bibliothèques lyonnaises organise de nombreuses rencontres, conférences, expositions et colloques.
Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.
La Délégation générale Culture, patrimoine et événements contribue à faire de Lyon une ville créative et vivante par l’action d’institutions culturelles d’excellence, le soutien à toutes les formes de création artistique et l’organisation de nombreux événements.
Elle favorise la transmission des savoirs et des cultures au plus près des habitants-es.
Elle œuvre enfin à préserver et valoriser notre patrimoine dans toutes ses dimensions (archéologique, documentaire…)
La Bibliothèque Municipale de Lyon (BmL), 1ère bibliothèque municipale de France, constituée aujourd’hui de 16 bibliothèques, propose près de 4 millions de documents et de nombreux services novateurs (Guichet du Savoir, l’INFLUX, bibliothèque numérique…). Elle compte en 2023, 2 071 805 visiteurs, 118 019 inscrits et a effectué 4 008 430 prêts. Acteur de la vie culturelle lyonnaise, le réseau des bibliothèques lyonnaises organise de nombreuses rencontres, conférences, expositions et colloques.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du responsable du service mobile, qui comprend un pôle métropolitain, et un pôle Lyonnais, le bibliothécaire assure l’animation de l’équipe du pôle Lyon.
Il organise les dispositifs de desserte mobile sur le territoire lyonnais, coordonne les actions en direction des publics éloignés et empêchés, développe les partenariats pédagogiques et socioculturels. Il structure les activités conduites en coopération avec les autres bibliothèques du réseau lyonnais pour renforcer les actions hors-les-murs dans les différents arrondissements de la Ville de Lyon.
Activités :
1- Animation et management d’équipe de 7 agents
2- Gestion et évaluation de l'activité et de la politique documentaire du service
3- Pilotage de partenariats et coordination de projets :
- Conduire et mettre en œuvre l’action socioculturelle en direction des publics desservis par le service : tous publics, publics éloignés, publics empêchés (résidences personnes âgées, détenus en maison d’arrêt)
- Développer les partenariats éducatifs et socioculturels, dans le cadre de la politique de la Ville de Lyon et de la charte de coopération culturelle
- Impulser et développer des projets collaboratifs avec les structures associatives ou institutionnelles sur les quartiers en politique de la ville
- Structurer les activités conduites en coopération avec les autres bibliothèques du réseau lyonnais pour renforcer les actions hors-les-murs sur les territoires
4- Desserte des quartiers et services aux collectivités :
- Coordonner le service de prêt direct assuré par différents canaux (bibliobus, relais lectures)
- Piloter l’activité des dispositifs mobiles de médiation (bus numérique, vélos cargos)
- Participer aux activités du service (tournées, conduite des véhicules, accueil des usagers, inscriptions, opérations de prêt-retour)
- Coordonner les services en direction des collectivités adultes et enfants (maisons de retraite, hôpitaux, prisons, écoles, structures d’accueil petite enfance…) et dépôt de documents et animations, relations avec les partenaires
- Finaliser le projet de bus numérique et en assurer la supervision des missions
5- Événementiel
- Orchestrer la participation du service lors d'évènements hors les murs
6- Collections mutualisées
- Assurer le suivi et les conditions de mise à disposition des fonds mutualisés (Kamishithèque, Valises thématiques séniors, à venir fonds pro et supports d’animation)
Travail du lundi au vendredi et ponctuellement le samedi lors d'animation à raison de 37h30 par semaine (+ 14 jours de RTT et 3 jours de compensation)
Il organise les dispositifs de desserte mobile sur le territoire lyonnais, coordonne les actions en direction des publics éloignés et empêchés, développe les partenariats pédagogiques et socioculturels. Il structure les activités conduites en coopération avec les autres bibliothèques du réseau lyonnais pour renforcer les actions hors-les-murs dans les différents arrondissements de la Ville de Lyon.
Activités :
1- Animation et management d’équipe de 7 agents
2- Gestion et évaluation de l'activité et de la politique documentaire du service
3- Pilotage de partenariats et coordination de projets :
- Conduire et mettre en œuvre l’action socioculturelle en direction des publics desservis par le service : tous publics, publics éloignés, publics empêchés (résidences personnes âgées, détenus en maison d’arrêt)
- Développer les partenariats éducatifs et socioculturels, dans le cadre de la politique de la Ville de Lyon et de la charte de coopération culturelle
- Impulser et développer des projets collaboratifs avec les structures associatives ou institutionnelles sur les quartiers en politique de la ville
- Structurer les activités conduites en coopération avec les autres bibliothèques du réseau lyonnais pour renforcer les actions hors-les-murs sur les territoires
4- Desserte des quartiers et services aux collectivités :
- Coordonner le service de prêt direct assuré par différents canaux (bibliobus, relais lectures)
- Piloter l’activité des dispositifs mobiles de médiation (bus numérique, vélos cargos)
- Participer aux activités du service (tournées, conduite des véhicules, accueil des usagers, inscriptions, opérations de prêt-retour)
- Coordonner les services en direction des collectivités adultes et enfants (maisons de retraite, hôpitaux, prisons, écoles, structures d’accueil petite enfance…) et dépôt de documents et animations, relations avec les partenaires
- Finaliser le projet de bus numérique et en assurer la supervision des missions
5- Événementiel
- Orchestrer la participation du service lors d'évènements hors les murs
6- Collections mutualisées
- Assurer le suivi et les conditions de mise à disposition des fonds mutualisés (Kamishithèque, Valises thématiques séniors, à venir fonds pro et supports d’animation)
Travail du lundi au vendredi et ponctuellement le samedi lors d'animation à raison de 37h30 par semaine (+ 14 jours de RTT et 3 jours de compensation)
Profils recherchés
Savoirs :
- Enjeux actuels des politiques de lecture publique et d’inclusion
- Dispositifs liés à la politique de la ville
- Connaissances bureautiques affirmées
- Maîtrise des techniques bibliothéconomiques
Savoir-faire :
- Management et gestion d’équipe
- Conduite de projets
- Capacité à prendre en compte les attentes et les usages des publics
- Expérience du travail collaboratif avec d’autres structures
Savoir-être :
- Sens du service public
- Savoir impulser le travail en équipe
- Dynamisme et créativité
- Organisation
- Rigueur
- curiosité
Formation initiale niveau bac +3 en métiers du livre souhaitée
Expérience en management souhaitée
- Enjeux actuels des politiques de lecture publique et d’inclusion
- Dispositifs liés à la politique de la ville
- Connaissances bureautiques affirmées
- Maîtrise des techniques bibliothéconomiques
Savoir-faire :
- Management et gestion d’équipe
- Conduite de projets
- Capacité à prendre en compte les attentes et les usages des publics
- Expérience du travail collaboratif avec d’autres structures
Savoir-être :
- Sens du service public
- Savoir impulser le travail en équipe
- Dynamisme et créativité
- Organisation
- Rigueur
- curiosité
Formation initiale niveau bac +3 en métiers du livre souhaitée
Expérience en management souhaitée
Contact
Informations complémentaires
CV + LM
Si dans un délai dépassant les 45 jours suivants le dépôt de votre candidature, vous restez sans nouvelle de notre part, veuillez considérer qu'elle n'a pas été retenue pour ce poste. Nous vous encourageons néanmoins à continuer de consulter nos offres d'emploi, et vous remercions de l’intérêt porté à la Ville de Lyon.
Si dans un délai dépassant les 45 jours suivants le dépôt de votre candidature, vous restez sans nouvelle de notre part, veuillez considérer qu'elle n'a pas été retenue pour ce poste. Nous vous encourageons néanmoins à continuer de consulter nos offres d'emploi, et vous remercions de l’intérêt porté à la Ville de Lyon.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.