Chef ou cheffe de projet intermodalité
Offre n° O069240402000176
Publiée le 02/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Acteur incontournable de la coordination des offres de transports, le Syndicat des Mobilités des Territoires de l’Aire Métropolitaine Lyonnaise (SMT AML) est un syndicat mixte ouvert composé de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, l’Autorité Organisatrice des Mobilités des Territoires Lyonnais (SYTRAL Mobilités), Saint-Étienne Métropole, les communautés d’agglomération Porte de l’Isère (CAPI) et Vienne Condrieu Agglomération ainsi que les communautés de communes de Miribel et du Plateau et de la Côtière à Montluel.
Il constitue une instance partenariale unique, solidement ancrée sur le territoire, dépassant le périmètre de ses
membres pour répondre aux réalités de déplacements des personnes et favoriser l’intermodalité, en traitant
l’ensemble des modes et services de mobilité dans un espace d'environ 60 km autour des métropoles de Lyon et St-Etienne, sur un territoire de 3,7 millions d'habitants.
Il constitue une instance partenariale unique, solidement ancrée sur le territoire, dépassant le périmètre de ses
membres pour répondre aux réalités de déplacements des personnes et favoriser l’intermodalité, en traitant
l’ensemble des modes et services de mobilité dans un espace d'environ 60 km autour des métropoles de Lyon et St-Etienne, sur un territoire de 3,7 millions d'habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LYON 3EME
Poste à pourvoir le
02/05/2024
Date limite de candidature
02/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Acteur incontournable de la coordination des offres de transports, le Syndicat des Mobilités des Territoires de l’Aire Métropolitaine Lyonnaise (SMT AML) est un syndicat mixte ouvert composé de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, de SYTRAL Mobilités, de Saint-Etienne Métropole, de la Communauté d’agglomération Porte de l’Isère, et de la Communauté d’agglomération Vienne Condrieu.
Il constitue une instance partenariale unique, solidement ancrée sur le territoire, dépassant le périmètre de ses membres pour répondre aux réalités de déplacements des personnes et favoriser l’intermodalité, en traitant l’ensemble des modes et services de mobilité.
Il constitue une instance partenariale unique, solidement ancrée sur le territoire, dépassant le périmètre de ses membres pour répondre aux réalités de déplacements des personnes et favoriser l’intermodalité, en traitant l’ensemble des modes et services de mobilité.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l’autorité du directeur du syndicat, travaillant en relation étroite avec les chefs de projets thématiques internes au SMT et en contact avec les services des autorités organisatrices membres, vous assurez les missions principales suivantes :
• Schéma de Développement des Aires de Covoiturage (SDAC) de l’Aire Métropolitaine Lyon Saint-Etienne
- Animation de la mise en œuvre du schéma auprès des partenaires associés à sa réalisation et création d’un plan interactif covoiturage,
- Suivi des initiatives jugées les plus innovantes sur le terrain
- Accompagnement territorial des actions liées aux voies réservées sur axes routiers express (covoiturage-car) sur l’ensemble du périmètre
• Préfigurer la suite du Plan d’Actions Intermodalité (2019-2021) pour l’aire métropolitaine lyonnaise au regard de la constitution des bassins de mobilité et des contrats opérationnels de mobilité.
- Evaluation des besoins des territoires
- Définir la méthode d’intervention du SMT
• Préfigurer un Centre de Ressources SIG
- Préciser les objectifs et enjeux du projet
- Définir la méthodologie, scénarios, actions à mener, les partenaires à associer, le budget à allouer
- Participation à sa mise en œuvre
• Schéma de Développement des Aires de Covoiturage (SDAC) de l’Aire Métropolitaine Lyon Saint-Etienne
- Animation de la mise en œuvre du schéma auprès des partenaires associés à sa réalisation et création d’un plan interactif covoiturage,
- Suivi des initiatives jugées les plus innovantes sur le terrain
- Accompagnement territorial des actions liées aux voies réservées sur axes routiers express (covoiturage-car) sur l’ensemble du périmètre
• Préfigurer la suite du Plan d’Actions Intermodalité (2019-2021) pour l’aire métropolitaine lyonnaise au regard de la constitution des bassins de mobilité et des contrats opérationnels de mobilité.
- Evaluation des besoins des territoires
- Définir la méthode d’intervention du SMT
• Préfigurer un Centre de Ressources SIG
- Préciser les objectifs et enjeux du projet
- Définir la méthodologie, scénarios, actions à mener, les partenaires à associer, le budget à allouer
- Participation à sa mise en œuvre
Profils recherchés
• Ingénieur transports et mobilités ou BAC+5 spécialisé
• Connaissances techniques sur la mobilité
• Ingénieur transports et mobilités ou BAC+5 spécialisé
• Connaissances techniques sur la mobilité
• Capacité à gérer des projets d’envergure en lien avec plusieurs collectivités
• Aptitude à travailler en mode projet
• Expérience souhaitée sur des projets similaires
• Première expérience dans les collectivités territoriales et/ou Etablissements publics
• Connaitre les procédures administratives
• Bonne connaissance de l’environnement territorial et du cadre réglementaires
• Maitrise des outils SIG et bureautique
• Prise de note, comptes-rendus
SAVOIR ETRE
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Capacité à être force de proposition
• Autonomie, rigueur, organisation, adaptabilité
• Respect des règles de discrétion et du devoir de réserve
• Sens du contact et du travail en équipe
• Aptitude à rendre compte
• Connaissances techniques sur la mobilité
• Ingénieur transports et mobilités ou BAC+5 spécialisé
• Connaissances techniques sur la mobilité
• Capacité à gérer des projets d’envergure en lien avec plusieurs collectivités
• Aptitude à travailler en mode projet
• Expérience souhaitée sur des projets similaires
• Première expérience dans les collectivités territoriales et/ou Etablissements publics
• Connaitre les procédures administratives
• Bonne connaissance de l’environnement territorial et du cadre réglementaires
• Maitrise des outils SIG et bureautique
• Prise de note, comptes-rendus
SAVOIR ETRE
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Capacité à être force de proposition
• Autonomie, rigueur, organisation, adaptabilité
• Respect des règles de discrétion et du devoir de réserve
• Sens du contact et du travail en équipe
• Aptitude à rendre compte
Contact
Contact
0437201753
Informations complémentaires
Lettre de candidature et curriculum vitae envoi par mail
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.