Responsable d'applications Référent Low-Code No-code (F/H) - n° 14217

Offre n° O069240404001194
Publiée le 04/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
LYON
DRH - SERVICE RECRUTEMENT
69205 LYON CEDEX 01
Lieu de travail
LYON
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
04/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l’écoute de ses habitants.
Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.

Au sein de la 3eme ville de France, La Délégation générale aux Ressources facilite la réalisation des projets de la Ville en mobilisant les moyens adaptés et en veillant au respect des procédures. Elle accompagne dans le même temps l’évolution de la culture collective de travail (achats responsables, sobriété numérique, financements innovants…). Son objectif : rendre les choses possibles.

Elle est composée de six directions et d’une mission transversale : la direction des finances, la Direction des Systèmes d’Information et de la Transformation Numérique, la direction de la commande publique, la direction des affaires juridiques, la direction des assurances, la direction du contrôle de gestion et la mission inclusion numérique et du service ressources humaines transverse

Rattachée à la Délégation Ressources, la Direction des Systèmes d’Information et de la Transformation Numérique (DSITN) est une direction ressource au service des directions de la Ville de Lyon. Ses deux missions principales sont le maintien en condition opérationnelle du système d’information et la conduite de projets pour son évolution et son développement.

Composée d’environ 85 agents répartis en 4 services, la DSITN gère de nombreux services (plus de 200 applications métier ou sites internet) et de nombreux équipements informatiques dont notamment 6500 postes de travail, 500 serveurs virtualisés.

Dotée de budgets annuels de 5,8 M€ en investissement et 6,7 M€ en fonctionnement, la DSITN conduit des projets d’envergure pour la modernisation du système d’information comme le développement de la mobilité, la mise en place de la digitalisation de l’administration et le maintien à niveau des différents composants techniques et fonctionnels.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la DSITN, le Service Opérations est chargé du maintien en condition opérationnelle des systèmes d’informations et comprend 5 pôles.

Dans le service Opérations, vous êtes rattaché(e) au responsable du pôle Services Applicatifs
La DSITN a cœur à répondre aux axes stratégiques fixés par la ville de Lyon (sobriété, souveraineté, accessibilité) c’est pourquoi elle souhaite se doter d’une solution, dont vous serez le référent. Cette solution sera française et libre répondra à l’axe de souveraineté et offre un double environnement Low-Code/No-Code permettant le développement de solutions par les métiers.
Vous êtes également en charge de la gestion d’une partie du patrimoine des applications métier et services transverses afin d’en garantir le bon fonctionnement et l’évolution. A ce titre, vous êtes l’interlocuteur référent du prestataire (Tierce Maintenance Applicative, Tierce Maintenance d’exploitation et éditeur) et assurez la gestion des contrats.
Vous participez aux études et aux projets.

Vous travaillez en collaboration avec l’ensemble des interlocuteurs de la DSITN et avec les Correspondants Applicatifs des directions métier.
Profils recherchés
Vous avez une formation supérieure et avez une connaissance approfondie du métier de gestion d’application et une bonne culture informatique, notamment de la gestion des données, des langages et des outils de restitutions. Vous connaissez les aspects juridiques liés à l’exploitation des données (CNIL, RGPD…) et maîtrisez des méthodes de développement agiles (type scrum) et un outil de développement Low-Code. Votre connaissance des approches UX/UI et des bases de données relationnelles et langage SQL sera appréciée.

Votre capacité à formaliser des procédures, consignes et documentation, à établir un diagnostic pour les dysfonctionnements liés aux applications, à lire et comprendre des schémas d’architecture et des dossiers d’exploitation et à vous adapter aux changements réguliers de périmètres applicatifs seront vos atouts pour réussir dans vos missions.

Votre esprit de synthèse et d’analyse, votre sens de l’organisation et vos qualités relationnelles sont vos atouts pour mener à bien vos missions et vous savez
travailler en mode projet et développer des synergies.

Nous vous garantissons, enfin, des conditions de travail qui vous permettent de préserver votre qualité de vie personnelle, notamment avec la possibilité de télétravailler. Vous pourrez bénéficier d’un Plan de Déplacement avec une prise en charge à 75% de vos abonnements de transport en commun, des tickets restaurant, une participation employeur à la mutuelle de la collectivité et des prestations proposé par le Comité des Œuvres Sociales dans les domaines social, culturel et sportif.

Vous vous reconnaissez dans nos attentes respectives ? Alors rejoignez-nous !

Contact

Informations complémentaires
CV + lettre de motivation

Si dans un délai dépassant les 45 jours suivants le dépôt de votre candidature, vous restez sans nouvelle de notre part, veuillez considérer qu'elle n'a pas été retenue pour ce poste. Nous vous encourageons néanmoins à continuer de consulter nos offres d'emploi, et vous remercions de l’intérêt porté à la Ville de Lyon.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.