La Communauté de Communes du Pays Mornantais (COPAMO) située dans le département du Rhône à environ 25 km de Lyon est composée de 11 communes (15 villages) avec des identités fortes, accueillant environ 30 000 habitants. Son siège est basé à Mornant.

Aux portes des Métropoles de Lyon et de Saint Etienne, la situation géographique de ce territoire attractif et dynamique lui confère de réels atouts.

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous piloterez le service informatique, composé d’une gestionnaire administrative et technique et d’une chargée de mission géomatique. Vous assurerez le fonctionnement et la sécurisation des équipements et participerez à la définition de la stratégie et des objectifs en matière de développement informatique.

Pilotage du service informatique
- Assurer la cohérence et la performance du système d’informations,
- Préparer et gérer le budget du service informatique en veillant à sa maîtrise,
- Exercer une veille sur les évolutions technologiques et être force de propositions auprès de la Direction,
- Encadrer les agents du service et les accompagner dans le développement de compétences,
- Assurer le pilotage de la sous-traitance : appel d’offres, choix des prestataires, gestion des contrats, suivi technique.

Installation, maintenance et sécurisation du système d’exploitation

- Assurer la gestion et la configuration des équipements informatiques,
- Garantir la maintenance des postes de travail et de leurs périphériques, des serveurs et de l’infrastructure réseau et télécom,
- Garantir la mise en sécurité du réseau interne et externe (VPN),
- Gérer le système de sauvegarde,
- Exercer une veille et sensibiliser les agents aux enjeux de la cybersécurité.

Support et assistance aux agents tous services confondus

- Garantir l’installation et le maintien en condition opérationnelle des applicatifs du poste de travail (messagerie, logiciels bureautique et applications métier),
- Assurer le suivi du parc (matériel informatique et téléphonique),
- Apporter un support technique et une assistance aux utilisateurs,
- Suivi du budget de l’ensemble des prestations informatiques en lien avec les services.

Missions complémentaires :
Participer à la mise en œuvre de projets transversaux,
Assurer le suivi du New Deal (téléphonie mobile) avec le Département,

Dans la cadre du centre de ressources, développer un service commun informatique, en termes de conseils ou de prestations en fonction des besoins.

Spécificités du poste :

Interventions techniques sur sites (4 bâtiments principaux : siège, Centre Aquatique « Les Bassins de l’Aqueduc », espace Culturel « Jean Carmet » et service Technique).

Déplacements occasionnels dans les communes du territoire.

Savoir-faire et connaissances

- Formation supérieure en informatique,
- Maîtrise de l’informatique, des réseaux et des systèmes de téléphonie,
- Management d’équipe, gestion de projets, pilotage des réunions.

Savoir-être
- Sens de l’organisation, autonomie, rigueur,
- Adaptabilité, capacités relationnelles,
- Capacité d’initiative, réactivité, polyvalence.

Temps de travail : Temps complet 39h - 23 jours de RTT par an - Possibilité de travailler sur 4.5 jours.

Rémunération : Grille statutaire des Techniciens + régime indemnitaire (RIFSEEP).

Avantage : Collectivité adhérente au CNAS (Comité National d’Action Sociale) / tickets restaurant / participation de la collectivité à la garantie maintien de salaire.