jardinier
Offre n° O069240411000696
Publiée le 11/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
MIONS est une commune agréable à vivre. Elle le doit à son image humaine, à son environnement encore un peu rural et à la qualité de ses habitants qui s'engagent volontiers dans le bénévolat. Ses atouts sont nombreux :
- Habitat à dimension humaine,
- Potentiel de développement important,
- Vie associative exceptionnelle.
Cette commune de 15000 habitants possède de nombreuses structures sportives et culturelles. Quatre groupes scolaires accueillent 1600 enfants et son collège abrite 700 adolescents. Deux Relais d'Assistantes Maternelles, 2 crèches municipales et trois micro crèches privés s'occupent des tout petits. Elle bénéficie également d'une représentation au sein des grandes instances locales, avec le Maire comme élu métropolitain et un élu régional.
Pôle de développement économique de l'agglomération lyonnaise dont elle fait partie, Mions est très attachée à la qualité de vie de ses habitants et à leur tranquillité publique grâce à sa police municipale importante. Elle s'engage pour une ville dynamique, festive et proche de ses concitoyens par une dynamique culturelle et d'animations et temps festifs importants.
- Habitat à dimension humaine,
- Potentiel de développement important,
- Vie associative exceptionnelle.
Cette commune de 15000 habitants possède de nombreuses structures sportives et culturelles. Quatre groupes scolaires accueillent 1600 enfants et son collège abrite 700 adolescents. Deux Relais d'Assistantes Maternelles, 2 crèches municipales et trois micro crèches privés s'occupent des tout petits. Elle bénéficie également d'une représentation au sein des grandes instances locales, avec le Maire comme élu métropolitain et un élu régional.
Pôle de développement économique de l'agglomération lyonnaise dont elle fait partie, Mions est très attachée à la qualité de vie de ses habitants et à leur tranquillité publique grâce à sa police municipale importante. Elle s'engage pour une ville dynamique, festive et proche de ses concitoyens par une dynamique culturelle et d'animations et temps festifs importants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MIONS CEDEX
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
11/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Commune de Mions apporte un soin particulier à l’aménagement et
à l’entretien de son patrimoine bâti et végétal pour préserver
l’harmonie entre nature et urbanité. Cet engagement permet à la Ville de
Mions de conserver depuis 2019 la première fleur du Label Villes et
Villages fleuris.
L'équipe du service des espaces verts est composée de 9 agents.
Placé(e) sous l’autorité du responsable du service espaces verts, vous participez à tous les travaux d’entretien et d’aménagement des espaces verts de la commune dans le respect de la qualité écologique et l’identité paysagère du territoire communal (gestion différenciée), et assurez le maintien d’un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers.
à l’entretien de son patrimoine bâti et végétal pour préserver
l’harmonie entre nature et urbanité. Cet engagement permet à la Ville de
Mions de conserver depuis 2019 la première fleur du Label Villes et
Villages fleuris.
L'équipe du service des espaces verts est composée de 9 agents.
Placé(e) sous l’autorité du responsable du service espaces verts, vous participez à tous les travaux d’entretien et d’aménagement des espaces verts de la commune dans le respect de la qualité écologique et l’identité paysagère du territoire communal (gestion différenciée), et assurez le maintien d’un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers.
Missions / conditions d'exercice
- entretenir les espaces verts de la commune : arrosage, tonte, taille, désherbage manuel, élagage
- participer à la création des massifs floraux et végétaux
-participer à la réalisation des massifs et jardinières : décompactage des terres, amendements, nivellement des terres, plantation des fleurs arbustes et arbres …
- assurer la préparation et l’entretien des terrains sportifs et réaliser les traçages des zones de jeu
- assurer la propreté des abords des bâtiments et des espaces
- collecter les déchets végétaux, organiques et autres
- assurer l’entretien et le nettoyage des machines et de l’outillage
Poste permanent à temps complet :
● rythme de travail sur une base annualisée de 37 h + 13 RTT
● ouvert aux fonctionnaires, lauréats de concours et aux contractuels
Lieu de travail : CATEM – 57, rue des brosses – 69780 MIONS
Déplacements quotidiens sur la commune
(véhicule de service mis à disposition)
Rémunération :
Rémunération statutaire
Rifseep + prime annuelle
Avantages sociaux :
participation employeur prévoyance/mutuelle
Adhésion CNAS
Restaurant municipal
- participer à la création des massifs floraux et végétaux
-participer à la réalisation des massifs et jardinières : décompactage des terres, amendements, nivellement des terres, plantation des fleurs arbustes et arbres …
- assurer la préparation et l’entretien des terrains sportifs et réaliser les traçages des zones de jeu
- assurer la propreté des abords des bâtiments et des espaces
- collecter les déchets végétaux, organiques et autres
- assurer l’entretien et le nettoyage des machines et de l’outillage
Poste permanent à temps complet :
● rythme de travail sur une base annualisée de 37 h + 13 RTT
● ouvert aux fonctionnaires, lauréats de concours et aux contractuels
Lieu de travail : CATEM – 57, rue des brosses – 69780 MIONS
Déplacements quotidiens sur la commune
(véhicule de service mis à disposition)
Rémunération :
Rémunération statutaire
Rifseep + prime annuelle
Avantages sociaux :
participation employeur prévoyance/mutuelle
Adhésion CNAS
Restaurant municipal
Profils recherchés
CAP ou BEPA aménagements paysagers/horticole
Expérience sur un poste similaire appréciée
Connaissance en conception de massif
Maîtrise des techniques de jardinage et de tailles des végétaux
Maîtrise des techniques d'arrosage
Connaissance en entretien des espaces verts sportifs appréciée
Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des matériels et de l’outillage
Autonomie, adaptation, goût du travail en équipe
Respect des règles de sécurité
Permis B obligatoire
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Connaissance en conception de massif
Maîtrise des techniques de jardinage et de tailles des végétaux
Maîtrise des techniques d'arrosage
Connaissance en entretien des espaces verts sportifs appréciée
Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des matériels et de l’outillage
Autonomie, adaptation, goût du travail en équipe
Respect des règles de sécurité
Permis B obligatoire
Contact
Contact
0472231189
Lien de candidature
Informations complémentaires
Notre offre vous intéresse ?
Merci de nous adresser votre CV et votre lettre de motivation par mail à l'adresse recrutement@mions.fr
Besoin de renseignement complémentaire ?
Contactez :
Madame VARNIEU Carole,
Chargée de formation et de recrutement
04 72 23 11 89
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Madame VARNIEU Carole,
Chargée de formation et de recrutement
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.