1 PLOMBIER - CHAUFFAGISTE (H/F)

Offre n° O069240411001250
Publiée le 11/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
METROPOLE LYON
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
69003 Lyon
Lieu de travail
Lyon
Poste à pourvoir le
10/07/2024
Date limite de candidature
13/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
La Métropole de Lyon est une collectivité territoriale composée de 9 600 agents qui réalisent des missions de service public pour le compte de l'agglomération lyonnaise. Elle intervient dans les domaines suivants : propreté de la voie publique, assainissement et distribution de l'eau, aménagement des voiries, action sociale, développement urbain et économique, éducation et culture.

La Direction Patrimoine et Maintenance (DPM) intervient sur l’ensemble des bâtiments métropolitains relevant du domaine public et privé de la Métropole. Elle en assure la gestion, garantit la conformité des installations par rapport aux obligations réglementaires et assure les travaux de gros entretien, les réparations et la maintenance préventive et curative des bâtiments de la Métropole tous corps d’état. Enfin, elle gère des opérations de rénovation, restructuration ou extension du patrimoine.

Au sein de la DPM, le service maintenance des bâtiments métropolitains a pour mission la maintenance et les petits travaux sur l’ensemble des bâtiments accueillant des travailleurs métropolitains. Ce service comprend diverses unités dont le centre technique de l’IDEF (CTI).
Sur la commune de Bron, le site de l’institut départemental de l'enfance et de la famille (IDEF) comprend 23 bâtiments répartis sur un terrain de plus de 15 ha et une surface totale bâtie de 23 500 m². Dans le cadre de la protection de l’enfance, ce site accueille plus de 300 enfants de 0 à 18 ans, 24h sur 24. Il comprend aussi des sites extérieurs, 3 villas et plusieurs appartements répartis sur le territoire de la Métropole. Les bâtiments sont classés ERP.

Le centre technique de l’IDEF assure la maintenance préventive et curative des bâtiments et des installations techniques, les petits et moyens travaux, en régie ou avec des prestataires extérieurs mais également la sécurité incendie et la sûreté sur le site de l’IDEF. Au sein d’une équipe de 10 personnes, le plombier assure la maintenance préventive et curative des installations de plomberie de tous les bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
Vous vérifiez le bon fonctionnement des installations de chauffage et de production d’eau chaude sanitaire et réalisez les travaux de maintenance curative : entretiens courants et petites réparations.

Vous assurez des interventions techniques de 1er niveau : réaliser des pré-diagnostics de pannes ou dysfonctionnements, et des dépannages définitifs ou provisoires selon la complexité des interventions.

Vous réalisez des travaux neufs dans le cadre de chantiers programmés et dans le domaine de la plomberie.

En lien avec votre agent de maitrise, vous participez aux commandes de fournitures et à la gestion des stocks plomberie.

Vous assistez les collègues dans les autres corps d’états.

CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : IDEF, 62 rue Lionel Terray, 69500 Bron
- temps de travail : horaires du service : 8h00-12h00 12h45-16h30, soit 38h45 (7h45/jour + 22 jours d'ARTT). Astreinte technique selon roulement environ une semaine sur 6 (nuits et week-end).
- déplacements : avec véhicules de service affecté à l'unité
- conditions d’exercice :
port des EPI obligatoire
Profils recherchés
VOTRE PROFIL:
De formation BEP ou BP en plomberie-sanitaires ou chauffage, vous justifiez d’une expérience minimum de 1 an et d’une volonté de progresser et d’acquérir un savoir-faire. Vous utilisez l’outil informatique quotidiennement. Vous possédez le permis B en cours de validité.

Vous attachez une grande importance à la conformité et à la sécurité et veiller au respect des règles de sécurité appliquer les règles d’hygiène et de sécurité liées à l’utilisation des matériaux, outils, produits ainsi que le port des équipements de protection individuelle.

Vous savez identifier les risques professionnels liés à l’utilisation du poste à souder et respecter les consignes d’utilisation.

Vos connaissances des matériaux et des technologies, des normes de construction, et votre maitrise de la lecture de plan sont des atouts indéniables

Vos prises d’initiative, notamment en cas d’interventions urgentes et votre capacité à rendre compte font de vous un collaborateur de qualité.

Votre esprit d’équipe et vos qualités relationnelles ont déjà été démontrés. Votre capacité à travailler avec plusieurs interlocuteurs fait de vous un collaborateur de qualité.

Nous apprécierons également pouvoir compter sur votre sens sur service public et sur le respect de vos obligations de discrétion et de confidentialité.

Pourquoi rejoindre la Métropole:
- prise en charge à 75 % de l'abonnement de transport domicile- travail,
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : tickets restaurant, aides à la mobilité et aux déplacements, accès à l'offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- télétravail possible selon accord responsable,
- accès à une offre de formation variée,
- charte du droit à la déconnexion.

Contact

Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le lundi 13 mai 2024, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2024-11633.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.