4 OUVRIERS DE TRAVAUX VOIRIE (H/F)

Offre n° O069240412000020
Publiée le 12/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
METROPOLE LYON
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
69003 Lyon
Lieu de travail
Lyon
Poste à pourvoir le
24/06/2024
Date limite de candidature
13/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
4

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rejoindre la Métropole de Lyon, c'est agir pour améliorer la qualité de vie de l'ensemble des habitants du territoire métropolitain (59 communes) avec des missions qui ont du sens.
Au quotidien, ce sont 9400 agents qui œuvrent pour favoriser l'innovation et renforcer le dynamisme économique, développer un territoire plus solidaire et équilibré, et incarner la transition environnementale dans l'ensemble des politiques publiques mises en œuvre.

Les missions de voirie sont exécutées par 7 subdivisions réparties sur l’ensemble des 59 communes de la Métropole de Lyon. Chaque subdivision de voirie comporte un secteur chargé des travaux commandés aux entreprises et une régie chargée de l’entretien courant.

En qualité d'ouvrier de maintenance en voirie vous serez amené à travailler en équipe polyvalente ou en brigade d'intervention d'urgence.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
- participer à l'entretien et à la maintenance de la voirie sur un secteur en équipe polyvalente,
- mettre en place et entretenir : la signalisation horizontale (résines, peinture), notamment avec la machine à peinture, la signalisation verticale (poteaux, plaques de rue, panneaux), le mobilier urbain (bancs, potelets, barrières, etc…),
- mettre en œuvre des enrobés froids (réparation de chaussée, trottoirs et caniveaux),
- effectuer du débroussaillage manuel et la tonte selon les secteurs,
- assurer le nettoyage du véhicule et du matériel,
- assurer la mise en sécurité des sites,
- recenser les anomalies et réaliser un compte-rendu journalier.

CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : dépôt situé 80 montée de l'observance, 69009 Lyon ou 12 cours Général Giraud, 69001 Lyon
- temps de travail : horaires en journée - 36 heures sur 4 jours (1 jour de récupération mobile)
- déplacements : quotidiens et fréquents sur le périmètre métropolitain
- conditions d’exercice :
cet emploi demande une vigilance particulière en termes de sécurité (travail sur voie publique au milieu de la circulation, manipulation de produits chimiques), de gestes et postures (manutention et port de charges lourdes). Vous êtes susceptible d’intervenir sur l’ensemble du territoire de votre subdivision.
Profils recherchés
VOTRE PROFIL:
Vous avez un diplôme ou d’une expérience en maçonnerie/BTP, vous savez lire un plan et rendre compte de votre activité par un écrit succint.
Vous êtes reconnu (e) pour votre rigueur, votre capacité à travailler en équipe et votre esprit d’initiative.
Autonome et polyvalent (e), votre capacité d’adaptation et votre sens du contact sont reconnues.
Vous êtes titulaire du permis de conduire B (permis C apprécié)

Ce profil vous correspond, alors n’hésitez pas à postuler !

Pourquoi rejoindre la Métropole:
- possibilité d’être accompagné dans son évolution professionnelle et pouvoir bénéficier d’un cadre de travail favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle,
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance
- prestations sociales : carte restaurant ; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l'offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- accès à une offre de formation variée.

Contact

Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 13/05/2024, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2024-11650.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.