1 TRAVAILLEUR SOCIAL - COORDINATEUR DISPOSITIF FRANCE TRAVAIL - CDD 12 MOIS (H/F)

Offre n° O069240412001042
Publiée le 12/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
METROPOLE LYON
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
69003 Lyon
Lieu de travail
Givors
Poste à pourvoir le
13/08/2024
Date limite de candidature
13/05/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Riche de ses 9600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d’habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, solidarités, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique… .

Dans une logique de repenser la coopération entre les partenaires intervenant sur le champ de l’emploi et de l’insertion professionnelle, la Métropole de Lyon s’est portée candidate, parmi 18 territoires au niveau national, en tant que territoire pilote pour expérimenter une approche renouvelée de l’accompagnement des bénéficiaires du RSA dans le cadre du chantier France Travail. Il s’agit d’une coopération renforcée de tous les acteurs de l’emploi de la formation et de l’insertion, au service d’un meilleur accompagnement des personnes éloignées de l’emploi et des employeurs.

L’objectif est de permettre à chaque allocataire de construire son projet professionnel, afin qu’il puisse obtenir un emploi et ainsi sortir de la précarité, tout en levant de manière coordonnée les freins à l’emploi qu’il rencontre.

Cette expérimentation sera réalisée sur le territoire Lônes et coteaux du Rhône, et concernera les communes de Givors et de Grigny. Une équipe dédiée de 4 professionnels a été constituée afin de mener cette expérimentation. Nous avons un infirmier, un psychologue, un assistant de service social et un référent.

Nous recherchons un coordinateur travailleur social afin que l’équipe soit au complet. Votre mission consistera à assurer la coordination et l’appui aux professionnels référents insertion qui accompagnent les Bénéficiaires Revenu Solidarité Active (BRSA). Et vous participerez activement à la mise en œuvre et au suivi de l’expérimentation.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
En appui aux professionnels insertion du territoire, vous suivez les situations sociales les plus complexes et participez aux instances insertion du type Rencontres Information Orientation (RIO) et Instance d’Échange Technique (IET).
Vous participez au co-diagnostic France Travail sur certaines situations et vous êtes l’interlocuteur privilégié des travailleurs sociaux « référents RSA » du territoire (Givors-Grigny).

Vous coordonnez le parcours d’insertion des BRSA de manière transverse en évaluant sur un temps donné les situations les plus complexes, en assurant un reporting adapté et en rédigeant les synthèses nécessaires.
Vous participez à l'élaboration du bilan et du plan d’action du contrat d’engagement réciproque.

Vous travaillez les objectifs en lien avec le référent insertion du dispositif France Travail en repérant les besoins et en proposant des actions collectives adaptées.
Vous mettez en place des actions collectives en vue de contribuer à l’accompagnement des usagers vers les actions d’insertion pour lever les freins à l’emploi. Vous mettez en œuvre les conditions d’animation en adaptant votre discours et en suscitant l’expression du groupe. Vous réalisez l’évaluation des séances et des outils d’animation.

Vous prenez part à la dynamique de réseau de partenaires insertion et aux instances partenariales du territoire (la Maison Métropolitaine d’Insertion pour l’Emploi (MMIE), les associations d’accompagnement socio-professionnels, le Pôle emploi …).

Enfin, vous participez aux groupes de travail en lien avec l’expérimentation France Travail en faisant remonter les indicateurs pertinents et les propositions d’évolution adaptées.

CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : ensemble des 3 Maisons de la Métropole de Givors
- temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés sont possibles après accord du manager : 35h (7h/jour), 37h30 (7h30/jour + 15 jours d’ARTT) ou 38h45 (7h45/jour + 22 jours d’ARTT)
- déplacements : fréquents, sur Givors, Grigny, Lyon 3ème (services centraux)
- conditions d’exercice :
pas de conditions spécifiques
Profils recherchés
VOTRE PROFIL:
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’état de travailleur social (assistant de service social ou conseiller en économie sociale et familiale ou éducateur spécialisé).

Vous possédez de bonnes connaissances des politiques médico-sociales, en particulier celles de l’insertion et de l’emploi, et vous en connaissez l’environnement partenarial. Doté de compétences rédactionnelles, vous possédez des compétences avérées en informatique et outils bureautiques.

Vous savez conduire des projets, et développer des actions collectives, en vue de mobiliser les allocataires éloignés de l’emploi.

Votre sens de l’écoute et des relations humaines est reconnu. Force de proposition, vous avez capacité à vous adapter au mode expérimental. Vous avez le sens du travail en équipe et en réseau.

Venez relever le défi à nos côtés d’un accompagnement rénové et rejoignez dès à présent une équipe engagée au service du public éloigné de l’emploi !

Cet emploi est une porte d’entrée au sein de la métropole de Lyon, vous pouvez découvrir les métiers du lien ainsi que la richesse du travail social !

Pourquoi rejoindre la Métropole:
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : titres-restaurant ; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l'offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- accès à une offre de formation variée,
- charte du droit à la déconnexion.

Contact

Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 13/05/2024, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2024-11676.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.