AGENT POLYVALENT DE MAINTENANCE (F/H) - LPA La Tour du Pin (38)

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Offre n° O069240521000256
Publiée le 21/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
REGION AUVERGNE RHONE-ALPES
101 Cours Charlemagne CS 2033
69269 LYON CEDEX 02
Lieu de travail
LA TOUR DU PIN
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
20/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Région Auvergne-Rhône-Alpes recrute un agent polyvalent de maintenance pour le le Lycée Professionnel Agricole situé à La Tour du Pin. L'établissement dispense des formations tournées vers la production horticole, animalière et services depuis le CAP jusqu'au baccalauréat.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : assurer une fonction de personne ressource pour l’établissement : rôle de surveillance, d’alerte et de conseil.

- Contrôler régulièrement l’état des installations et des équipements et intervenir sur les dégradations
- Effectuer les travaux d’entretien courant (nettoyage, réglage) et la maintenance de premier niveau (dépannage, petit travaux…) du bâtiment et des installations
- Réaliser des travaux de base dans au moins trois des domaines suivants : plomberie, chauffage, électricité, plâtrerie, peinture, poses diverses
- Entretenir les espaces verts et les installations sportives
- Assurer le suivi des consommations de fluides du site : gaz, électricité, eau, tenue de relevés et alerte si besoin
- Fermeture des locaux
- Participer aux manipulations lourdes et réceptions de livraisons notamment des chantiers dont l’agent a la charge
- Participer à l’entraide au sein des équipes

Les missions du poste sont susceptibles d’évoluer en fonction des nécessités de service.
Profils recherchés
SAVOIRS :

Connaître les techniques de base des différentes disciplines du bâtiment
Minimiser la gêne occasionnée lors de travaux
Avoir des connaissances sur les règles de sécurité et les normes à respecter
Connaître les notions réglementaires sur les établissements recevant du public (ERP)


SAVOIR FAIRE :

Détecter tout dysfonctionnement d’une installation d’un équipement ou d’une machine, identifier l’origine et si possible réparer
Concevoir et réaliser une installation, un agencement, un revêtement et des ouvrages simples en fonction du lieu et de l’espace et choisir les matériaux adaptés
Lire un plan d’exécution, un schéma d’installation, prendre des cotes
Surveiller la conformité des installations/équipements avec les normes en vigueur
Prévoir les besoins en outils, produits et matériaux


SAVOIR-ETRE :

Polyvalent, vous êtes autonome et faites preuve d'initiative. Vous êtes rigoureux et doté d'une grande habileté manuelle. Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe.


HORAIRES :

Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8h30-12h00 et 13h15-18h30 et mercredi 13h30-18h30 . L’emploi du temps établi par la direction du lycée peut être modifié selon l’intérêt du service.

POSTE LOGE PAR NAS
Type d'hébergement
Pour nécessité absolue de service

Contact

Contact
Mme DERRAN au 04 74 83 20 70
Informations complémentaires
Merci de candidater uniquement en ligne sur le site de la Région Auvergne Rhône Alpes (www.auvergnerhonealpes.fr) ou en cliquant sur le lien de publication.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.