1 CHEF DE PROJET SCIENCES DE LA VIE-SANTÉ (H/F)
Offre n° O069250407000004
Publiée le 07/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
20 Rue du Lac, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
16/06/2025
Date limite de candidature
07/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Riche de ses 9600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 millions d’habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l’enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique…
La Métropole de Lyon est aux côtés de l’ensemble des acteurs de la vie économique pour construire ensemble un modèle de développement pour une économie prospère, sobre, qui s’adapte aux enjeux climatiques, aux exigences de justice sociale et aux impératifs de santé publique.
La politique de développement économique visant à transformer durablement le territoire est pilotée par la direction de l’action et de la transition économiques (DATE) qui conduit une stratégie d’économie à impact positif articulée en 3 grands axes :
- transformer les modèles, préserver les ressources et accélérer la décarbonation du territoire,
- créer de l’emploi utile et accessible ; entreprendre et coopérer,
- construire les conditions du mieux-vivre.
En collaboration avec de multiples partenaires, elle agit principalement via les leviers de l’innovation, de la collaboration public-privé et de la transition.
Avec ses nombreux acteurs et une couverture de l’ensemble de la chaîne de valeur - en particulier dans le domaine des produits et services pour la santé - les sciences de la vie et la santé (entreprises, recherche, prévention/soin) présentent un fort potentiel de développement.
En lien avec la responsable de service/cheffe de projet et la chargée de projets, vous participerez activement à la mise en œuvre de la politique de la Métropole de Lyon sur le secteur en coordonnant une partie des activités et des projets portés par le service.
La Métropole de Lyon est aux côtés de l’ensemble des acteurs de la vie économique pour construire ensemble un modèle de développement pour une économie prospère, sobre, qui s’adapte aux enjeux climatiques, aux exigences de justice sociale et aux impératifs de santé publique.
La politique de développement économique visant à transformer durablement le territoire est pilotée par la direction de l’action et de la transition économiques (DATE) qui conduit une stratégie d’économie à impact positif articulée en 3 grands axes :
- transformer les modèles, préserver les ressources et accélérer la décarbonation du territoire,
- créer de l’emploi utile et accessible ; entreprendre et coopérer,
- construire les conditions du mieux-vivre.
En collaboration avec de multiples partenaires, elle agit principalement via les leviers de l’innovation, de la collaboration public-privé et de la transition.
Avec ses nombreux acteurs et une couverture de l’ensemble de la chaîne de valeur - en particulier dans le domaine des produits et services pour la santé - les sciences de la vie et la santé (entreprises, recherche, prévention/soin) présentent un fort potentiel de développement.
En lien avec la responsable de service/cheffe de projet et la chargée de projets, vous participerez activement à la mise en œuvre de la politique de la Métropole de Lyon sur le secteur en coordonnant une partie des activités et des projets portés par le service.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
- veiller à ce que les entreprises, établissements et laboratoires de recherche en sciences de la vie-santé aient accès à l’offre de service du territoire,
- s’assurer de leur mise en relation avec les partenaires institutionnels, réseaux thématiques filière, entreprises et laboratoires de l’écosystème régional,
- gérer la relation aux entreprises et instituts de recherche, en particulier sur les domaines de la santé numérique, de la nutrition-santé et de la prévention,
- animer une dynamique et accompagner des projets d’innovation sanitaire et médico-sociale : expérimentations, tiers lieux, MSP etc.,
- coordonner le partenariat HCL-Métropole de Lyon ; assurer l’organisation et le suivi de ses instances, référents et projets,
- en lien avec les différentes compétences métropolitaines, contribuer au développement de projets transversaux d’innovation en santé,
- participer à l’organisation d’évènements mobilisant les entreprises et les laboratoires du secteur,
- suivre les actions et les projets des réseaux thématiques de l’écosystème d’innovation ; participer aux réunions de coordination avec les partenaires,
- développer les relations avec les réseaux locaux et nationaux des sciences de la vie,
- participer à la définition et à la mise en œuvre du plan marketing de la filière,
- contribuer à la mise à jour des documents de communication du service (plaquettes, base de contacts, chiffres clefs etc.) et à la communication interne,
- contribuer à la veille et à l’identification de nouveaux acteurs, projets ou initiatives d’intérêt.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Hôtel de la Métropole, 20 rue du Lac, 69003 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l’équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu’à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps
- déplacements : déplacements fréquents sur le territoire métropolitain dans le cadre des missions (véhicule de pool)
- conditions d’exercice :
travail en open space
- veiller à ce que les entreprises, établissements et laboratoires de recherche en sciences de la vie-santé aient accès à l’offre de service du territoire,
- s’assurer de leur mise en relation avec les partenaires institutionnels, réseaux thématiques filière, entreprises et laboratoires de l’écosystème régional,
- gérer la relation aux entreprises et instituts de recherche, en particulier sur les domaines de la santé numérique, de la nutrition-santé et de la prévention,
- animer une dynamique et accompagner des projets d’innovation sanitaire et médico-sociale : expérimentations, tiers lieux, MSP etc.,
- coordonner le partenariat HCL-Métropole de Lyon ; assurer l’organisation et le suivi de ses instances, référents et projets,
- en lien avec les différentes compétences métropolitaines, contribuer au développement de projets transversaux d’innovation en santé,
- participer à l’organisation d’évènements mobilisant les entreprises et les laboratoires du secteur,
- suivre les actions et les projets des réseaux thématiques de l’écosystème d’innovation ; participer aux réunions de coordination avec les partenaires,
- développer les relations avec les réseaux locaux et nationaux des sciences de la vie,
- participer à la définition et à la mise en œuvre du plan marketing de la filière,
- contribuer à la mise à jour des documents de communication du service (plaquettes, base de contacts, chiffres clefs etc.) et à la communication interne,
- contribuer à la veille et à l’identification de nouveaux acteurs, projets ou initiatives d’intérêt.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Hôtel de la Métropole, 20 rue du Lac, 69003 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l’équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu’à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps
- déplacements : déplacements fréquents sur le territoire métropolitain dans le cadre des missions (véhicule de pool)
- conditions d’exercice :
travail en open space
Profils recherchés
VOTRE PROFIL:
- expérience dans l’animation de réseaux et l’accompagnement d’entreprises,
- maîtrise de la conduite de projets,
- expérience des approches marketing et des techniques de communication,
- connaissance approfondie du domaine des sciences de la vie, de la santé et du médico-social,
- connaissance de l’environnement, des acteurs (institutionnels, académiques, entreprises) et des dispositifs d’aide en sciences de la vie et santé lyonnais et régionaux,
- connaissance approfondie des méthodes d’innovation agile, design thinking, approches usages,
- connaissances des collectivités territoriales et de leur fonctionnement,
- maîtrise de l’environnement informatique (Word, Excel, PowerPoint, messagerie) et de l’usage des réseaux sociaux (LinkedIn),
- pratique courante de l’anglais,
- permis B obligatoire,
- qualités relationnelles ; écoute et sens du contact,
- capacité à travailler en équipe, en réseau et en transversalité,
- capacité à animer des réseaux et à fédérer autour d’un projet,
- rigueur et méthode,
- esprit d’analyse et de synthèse,
- esprit d’initiative et force de proposition,
- curiosité,
- dynamisme et réactivité.
Pourquoi rejoindre la Métropole:
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une restauration collective possible (sur place ou à proximité) / d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales etc.),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
- expérience dans l’animation de réseaux et l’accompagnement d’entreprises,
- maîtrise de la conduite de projets,
- expérience des approches marketing et des techniques de communication,
- connaissance approfondie du domaine des sciences de la vie, de la santé et du médico-social,
- connaissance de l’environnement, des acteurs (institutionnels, académiques, entreprises) et des dispositifs d’aide en sciences de la vie et santé lyonnais et régionaux,
- connaissance approfondie des méthodes d’innovation agile, design thinking, approches usages,
- connaissances des collectivités territoriales et de leur fonctionnement,
- maîtrise de l’environnement informatique (Word, Excel, PowerPoint, messagerie) et de l’usage des réseaux sociaux (LinkedIn),
- pratique courante de l’anglais,
- permis B obligatoire,
- qualités relationnelles ; écoute et sens du contact,
- capacité à travailler en équipe, en réseau et en transversalité,
- capacité à animer des réseaux et à fédérer autour d’un projet,
- rigueur et méthode,
- esprit d’analyse et de synthèse,
- esprit d’initiative et force de proposition,
- curiosité,
- dynamisme et réactivité.
Pourquoi rejoindre la Métropole:
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une restauration collective possible (sur place ou à proximité) / d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales etc.),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 07/05/2025, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2025-13065.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.