Régisseur(se) Plateau TTA
Offre n° O069250409000457
Publiée le 09/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Saint-Priest est située dans le Département du Rhône (69) en région Auvergne-Rhône-Alpes et compte près de 50 000 habitants. Située à l'Est de la Métropole de Lyon, elle est aussi la 2e ville du département en termes de superficie.
Facilement accessible en voiture et en transports en commun, Saint-Priest est irriguée par le tramway (ligne T2) qui la traverse de part en part et la relie au centre de Lyon, atteignable également par le TER en 12 mn.
Saint-Priest est une commune en plein développement. Forte d'un patrimoine naturel très riche, elle présente un bon compromis entre vie urbaine et vie rurale. Rejoindre notre commune vous permettra de concilier projets professionnels innovants et qualité de vie !
Facilement accessible en voiture et en transports en commun, Saint-Priest est irriguée par le tramway (ligne T2) qui la traverse de part en part et la relie au centre de Lyon, atteignable également par le TER en 12 mn.
Saint-Priest est une commune en plein développement. Forte d'un patrimoine naturel très riche, elle présente un bon compromis entre vie urbaine et vie rurale. Rejoindre notre commune vous permettra de concilier projets professionnels innovants et qualité de vie !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE CHARLES OTTINA, Saint-Priest (Rhône)
Poste à pourvoir le
22/06/2025
Date limite de candidature
09/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Saint-Priest a engagé en 2019 la réhabilitation et l’extension du Théâtre Théo Argence (TTA), avec une réouverture en 2023.
Equipement majeur de la collectivité et de la Métropole de Lyon, doté des dernières technologies scéniques, le nouveau TTA offrira une capacité de 630 à 900 places et accueillera une ambitieuse programmation artistique et culturelle. Constitué de trois pôles (développement des publics, administration et technique), il comptera une équipe de 13 personnes.
Dans le cadre des projets artistiques et culturels du Théâtre Théo Argence et dans votre secteur, sous l’autorité de la directrice et du responsable technique, vous serez chargé de préparer, organiser et mettre en œuvre les moyens nécessaires à la réalisation et l'exploitation de la programmation. Vous assurerez aussi la coordination technique de toute ou partie de l’activité hors programmation, en concertation avec le responsable technique
Equipement majeur de la collectivité et de la Métropole de Lyon, doté des dernières technologies scéniques, le nouveau TTA offrira une capacité de 630 à 900 places et accueillera une ambitieuse programmation artistique et culturelle. Constitué de trois pôles (développement des publics, administration et technique), il comptera une équipe de 13 personnes.
Dans le cadre des projets artistiques et culturels du Théâtre Théo Argence et dans votre secteur, sous l’autorité de la directrice et du responsable technique, vous serez chargé de préparer, organiser et mettre en œuvre les moyens nécessaires à la réalisation et l'exploitation de la programmation. Vous assurerez aussi la coordination technique de toute ou partie de l’activité hors programmation, en concertation avec le responsable technique
Missions / conditions d'exercice
• Gestion technique de la programmation
- Elaborer et adapter le plan d'implantation des matériels scéniques en fonction de l’étude de faisabilité des fiches techniques et en y intégrant des locations si besoin.
- Réaliser et diriger le montage, les réglages et le démontage des équipements et du matériel.
- Co-organiser les changements de décors ou de plateau.
- Concevoir et réaliser des effets techniques répondant aux demandes artistiques.
- Assurer la régie et la conduite technique pendant les spectacles et manifestations.
- Interagir avec d’autres équipes techniques en tenant compte des contraintes, des besoins et des matériels des domaines son et lumière.
- Organiser et participer au rangement et au stockage des équipements et matériels en appliquant les règles et normes de stockage.
- Gérer et participer à l'entretien courant et la maintenance de l’équipement et du matériel scéniques.
- Cogérer et réaliser les changements de configuration de la salle, notamment les tribunes télescopiques et la fosse d’orchestre recouvrable.
• Coordination et responsabilités techniques
- Organiser et encadrer le travail des personnels placés sous votre responsabilité
- Distribuer et coordonner les temps d’occupations du plateau pour les équipes des autres secteurs
- Gérer des entrées/sorties dans la cage de scène et piloter les phases de chargement/déchargement/stockage temporaire.
- Garantir le déroulement technique de la représentation, de l'événement ou de la manifestation.
- Vérifier le respect des règles et des normes en vigueur lors des phases de montage et démontage, ainsi que l’état fonctionnel de l’équipement et des matériels.
- Faire respecter le planning de réalisation et d'exploitation en tenant compte de la réglementation du travail.
- S’assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques s'appliquant aux professionnels et aux publics.
- Assurer une veille sur l'évolution technologique de ces équipements.
- Quantifier les besoins en matériels et en consommables et gérer les commandes d’approvisionnement.
CONTRAINTES DU POSTE : Port de charges de +10 kg régulier
HORAIRES DE TRAVAIL: Temps de travail annualisé
Disponibilités horaires régulières en soirée et week-ends. Récupération en fonction des nécessités du service
REMUNERATION : Traitement indiciaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année
- Elaborer et adapter le plan d'implantation des matériels scéniques en fonction de l’étude de faisabilité des fiches techniques et en y intégrant des locations si besoin.
- Réaliser et diriger le montage, les réglages et le démontage des équipements et du matériel.
- Co-organiser les changements de décors ou de plateau.
- Concevoir et réaliser des effets techniques répondant aux demandes artistiques.
- Assurer la régie et la conduite technique pendant les spectacles et manifestations.
- Interagir avec d’autres équipes techniques en tenant compte des contraintes, des besoins et des matériels des domaines son et lumière.
- Organiser et participer au rangement et au stockage des équipements et matériels en appliquant les règles et normes de stockage.
- Gérer et participer à l'entretien courant et la maintenance de l’équipement et du matériel scéniques.
- Cogérer et réaliser les changements de configuration de la salle, notamment les tribunes télescopiques et la fosse d’orchestre recouvrable.
• Coordination et responsabilités techniques
- Organiser et encadrer le travail des personnels placés sous votre responsabilité
- Distribuer et coordonner les temps d’occupations du plateau pour les équipes des autres secteurs
- Gérer des entrées/sorties dans la cage de scène et piloter les phases de chargement/déchargement/stockage temporaire.
- Garantir le déroulement technique de la représentation, de l'événement ou de la manifestation.
- Vérifier le respect des règles et des normes en vigueur lors des phases de montage et démontage, ainsi que l’état fonctionnel de l’équipement et des matériels.
- Faire respecter le planning de réalisation et d'exploitation en tenant compte de la réglementation du travail.
- S’assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques s'appliquant aux professionnels et aux publics.
- Assurer une veille sur l'évolution technologique de ces équipements.
- Quantifier les besoins en matériels et en consommables et gérer les commandes d’approvisionnement.
CONTRAINTES DU POSTE : Port de charges de +10 kg régulier
HORAIRES DE TRAVAIL: Temps de travail annualisé
Disponibilités horaires régulières en soirée et week-ends. Récupération en fonction des nécessités du service
REMUNERATION : Traitement indiciaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année
Profils recherchés
- Culture générale artistique
- Connaissances scientifiques et techniques dans les domaines scénographique, mécanique, machinerie pilotée, électrotechnique, électromécanique, construction, électricité, électronique, réseaux…
- Connaissance et maitrise du logiciel de commande Opus Spectacle installé sur notre pupitre de machinerie scénique Elsy.
- Intérêt pour les nouvelles technologies dans le spectacle
- Aptitude au travail en hauteur et sur nacelle
- SSIAP1, SST, BR ou CACES appréciés
- Maitrise et pratique de l’anglais
- Maîtrise des outils numériques et informatiques
- Aptitude au dialogue et à l’animation du travail en équipe
- Rigueur, autonomie et disponibilité
- Sens de l’organisation, de l’anticipation et des responsabilités
- Habilitation électrique
- Permis B nécessaire
- Connaissances scientifiques et techniques dans les domaines scénographique, mécanique, machinerie pilotée, électrotechnique, électromécanique, construction, électricité, électronique, réseaux…
- Connaissance et maitrise du logiciel de commande Opus Spectacle installé sur notre pupitre de machinerie scénique Elsy.
- Intérêt pour les nouvelles technologies dans le spectacle
- Aptitude au travail en hauteur et sur nacelle
- SSIAP1, SST, BR ou CACES appréciés
- Maitrise et pratique de l’anglais
- Maîtrise des outils numériques et informatiques
- Aptitude au dialogue et à l’animation du travail en équipe
- Rigueur, autonomie et disponibilité
- Sens de l’organisation, de l’anticipation et des responsabilités
- Habilitation électrique
- Permis B nécessaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0472234848
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre dossier de candidature
(lettre de motivation + curriculum vitae) à l'attention de M. le Maire de Saint-Priest,
en précisant la référence interne T6D38 à rh.recrutement@mairie-saint-priest.fr.
Merci de privilégier les candidatures par voie dématérialisée.
(lettre de motivation + curriculum vitae) à l'attention de M. le Maire de Saint-Priest,
en précisant la référence interne T6D38 à rh.recrutement@mairie-saint-priest.fr.
Merci de privilégier les candidatures par voie dématérialisée.
Adresse de l'employeur
SAINT-PRIEST
>PLACE CHARLES OTTINA
69801 ST PRIEST CEDEX
>PLACE CHARLES OTTINA
69801 ST PRIEST CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.