Un.e responsable éducation artistique, culturelle et scientifique Minimix
Offre n° O069250429000085
Publiée le 29/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoindre les équipes de la mairie de Villeurbanne, c’est intégrer la 16e ville de France (163 000 habitants), une ville jeune - la moitié des Villeurbannais a moins de 30 ans -, dynamique, avec une vie culturelle riche : en 2022, elle a été désignée première Capitale française de la culture. Rejoindre la mairie de Villeurbanne, c’est prendre part à un projet qui place l’humain au cœur des politiques publiques, pour répondre aux enjeux de transition écologique, de démocratie renouvelée mais aussi de lutte contre les inégalités et les discriminations.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE LAZARE GOUJON, Villeurbanne (Rhône)
Poste à pourvoir le
29/08/2025
Date limite de candidature
30/05/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
8 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Créé dans le cadre de la Capitale Française de la Culture en 2022, le service EACS – Minimix est aujourd’hui engagé dans une phase de transition marquée par l’arrivée de nouveaux agents à la rentrée de septembre 2025. L’équipe en charge de la coordination culturelle au sein des écoles publiques de Villeurbanne est composée de 12 agents, complétée par deux postes aux missions transversales : gestion du prêt de livres aux écoles enseignants et bibliothèques centres documentaires et gestion de la programmation éducative.
La période 2025-2026 s’inscrit dans un contexte d’évolution des missions dédiées au prêt de livres en direction des écoles.
Le présent recrutement intervient pour assurer le remplacement de la responsable en congé maternité.
La période 2025-2026 s’inscrit dans un contexte d’évolution des missions dédiées au prêt de livres en direction des écoles.
Le présent recrutement intervient pour assurer le remplacement de la responsable en congé maternité.
Missions / conditions d'exercice
Management et encadrement des agent.e.s du service éducation artistique, culturelle et scientifique (EACS)
Déploiement, construction et évaluation du dispositif Minimix
Structuration et coordination de l’offre d’éducation artistique, culturelle et scientifique de la Direction des Affaires Culturelles
Manager et encadrer les agent.e.s du service
Encadrer les agent.e.s du service
Suivre les dossiers liés aux ressources humaines, le recrutement, la formation et l’évaluation des agent.e.s
Faciliter l’installation et le quotidien des agent.e.s dans les groupes scolaires
Organiser le temps de travail du service et coordonner l’action des agent.e.s dans les écoles
Déployer, construire et évaluer le dispositif Minimix
Piloter le dispositif Minimix : définition d’objectifs et évaluation des résultats
Développer l’ingénierie du dispositif : diagnostic, planification, mise en œuvre, bilan
Coordonner des projets multi partenariaux
Construire et suivre le budget du service
Communiquer et valoriser le dispositif
Accompagner le développement des BCD et conduire les acquisitions de littérature jeunesse
Superviser les actions éducatives de la Fête du Livre Jeunesse
Structurer et coordonner l’offre d’EACS de la Direction des Affaires Culturelles dans
Les écoles
Structurer le guide des actions éducatives 1er degré – temps scolaire et périscolaire
Coordonner le suivi budgétaire et administratif de la programmation
Accompagner la mise en place de la programmation EACS périscolaire (carte blanche…)
Accompagner la mise en place de la programmation EACS scolaire (cité éducative, NEFLE…)
Apporter expertise et conseil en développement de projets EACS
Animer des rencontres et encourager le lien avec la communauté éducative et culturelle
Assurer le lien et engager les validations auprès de la Direction de l’Education
Déploiement, construction et évaluation du dispositif Minimix
Structuration et coordination de l’offre d’éducation artistique, culturelle et scientifique de la Direction des Affaires Culturelles
Manager et encadrer les agent.e.s du service
Encadrer les agent.e.s du service
Suivre les dossiers liés aux ressources humaines, le recrutement, la formation et l’évaluation des agent.e.s
Faciliter l’installation et le quotidien des agent.e.s dans les groupes scolaires
Organiser le temps de travail du service et coordonner l’action des agent.e.s dans les écoles
Déployer, construire et évaluer le dispositif Minimix
Piloter le dispositif Minimix : définition d’objectifs et évaluation des résultats
Développer l’ingénierie du dispositif : diagnostic, planification, mise en œuvre, bilan
Coordonner des projets multi partenariaux
Construire et suivre le budget du service
Communiquer et valoriser le dispositif
Accompagner le développement des BCD et conduire les acquisitions de littérature jeunesse
Superviser les actions éducatives de la Fête du Livre Jeunesse
Structurer et coordonner l’offre d’EACS de la Direction des Affaires Culturelles dans
Les écoles
Structurer le guide des actions éducatives 1er degré – temps scolaire et périscolaire
Coordonner le suivi budgétaire et administratif de la programmation
Accompagner la mise en place de la programmation EACS périscolaire (carte blanche…)
Accompagner la mise en place de la programmation EACS scolaire (cité éducative, NEFLE…)
Apporter expertise et conseil en développement de projets EACS
Animer des rencontres et encourager le lien avec la communauté éducative et culturelle
Assurer le lien et engager les validations auprès de la Direction de l’Education
Profils recherchés
• Connaissances
o Conduite et ingénierie de projets : maitrise
o Enjeux de l’éducation artistique, culturelle et scientifique : maitrise
o Environnement scolaire : maitrise
o Acteurs culturels locaux : notions de base
o Littérature d’enfance et de jeunesse : notions de base
• Savoir-faire
o Management
o Planification et coordination
o Animation de réunions
o Gestion et suivi budgétaire
o Evaluation
o Création de liens et animation de réseau
• Savoir être et attitudes requises
o Rigueur organisationnelle
o Réactivité
o Autonomie
o Délégation
o Capacité d’adaptation
o Relationnel
o Capacité à fédérer, esprit d’équipe
o Prise d’initiatives
o Conduite et ingénierie de projets : maitrise
o Enjeux de l’éducation artistique, culturelle et scientifique : maitrise
o Environnement scolaire : maitrise
o Acteurs culturels locaux : notions de base
o Littérature d’enfance et de jeunesse : notions de base
• Savoir-faire
o Management
o Planification et coordination
o Animation de réunions
o Gestion et suivi budgétaire
o Evaluation
o Création de liens et animation de réseau
• Savoir être et attitudes requises
o Rigueur organisationnelle
o Réactivité
o Autonomie
o Délégation
o Capacité d’adaptation
o Relationnel
o Capacité à fédérer, esprit d’équipe
o Prise d’initiatives
Contact et modalités de candidature
Contact
0478036970
Informations complémentaires
Lieu de travail :
Maison du Livre, de l’Image et du Son – 247 Cours Emile Zola
Moyens spécifiques détenus
Ordinateur portable
Téléphone portable
Contraintes
Horaires de travail
Du lundi au vendredi
Option 1 - 37 h10 hebdomadaires et 12 jours ARTT
• Rémunération minimum : 2163.70 euros net avant impôt par mois
Attention : il s’agit ici de la fourchette la plus basse pour une personne débutante. A cela peut également s’ajouter un supplément familial selon votre situation personnelle.
• Avantages :
o Offre d’action sociale Plurélya
- Famille : allocations mariage/pacs, naissance, départ à la retraite…
- Budget : chèque-vacances, prêts personnels…
- Loisirs et culture : carte culture, chèque UP Sport et Loisirs…
- Scolarité : allocations collège, lycée, post-bac + soutien scolaire gratuit en ligne.
- Vacances : allocations séjours vacances, vacances jeunes, séjour linguistique…
o Déplacements : Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% + Offre de mobilité durable (vélo, covoiturage, auto-partage)
o Santé : participation employeur à la complémentaire santé annualisée
o Restaurant municipal : Restotem.
Candidatures avec CV et lettre de motivation sont à déposer sur le site Internet de la ville, au plus tard le 30 mai 2025.
Maison du Livre, de l’Image et du Son – 247 Cours Emile Zola
Moyens spécifiques détenus
Ordinateur portable
Téléphone portable
Contraintes
Horaires de travail
Du lundi au vendredi
Option 1 - 37 h10 hebdomadaires et 12 jours ARTT
• Rémunération minimum : 2163.70 euros net avant impôt par mois
Attention : il s’agit ici de la fourchette la plus basse pour une personne débutante. A cela peut également s’ajouter un supplément familial selon votre situation personnelle.
• Avantages :
o Offre d’action sociale Plurélya
- Famille : allocations mariage/pacs, naissance, départ à la retraite…
- Budget : chèque-vacances, prêts personnels…
- Loisirs et culture : carte culture, chèque UP Sport et Loisirs…
- Scolarité : allocations collège, lycée, post-bac + soutien scolaire gratuit en ligne.
- Vacances : allocations séjours vacances, vacances jeunes, séjour linguistique…
o Déplacements : Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% + Offre de mobilité durable (vélo, covoiturage, auto-partage)
o Santé : participation employeur à la complémentaire santé annualisée
o Restaurant municipal : Restotem.
Candidatures avec CV et lettre de motivation sont à déposer sur le site Internet de la ville, au plus tard le 30 mai 2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.