Sous la supervision du maire et sous l'autorité du directeur général des services, au sein d'une équipe de 6 agents (au côté des autres équipes des agents communaux)

L'agent a en charge :

Missions générales (tâches partagées, liste non exhaustive) :
* En charge de la comptabilité et des tâches liées aux finances de la collectivité
* Travail permanent avec les élus et le DGS
* Contacts téléphoniques fréquents avec la trésorerie et les prestataires

Missions spécifiques au poste :
* Finances et comptabilité :
> Préparation et saisie du budget communal et du budget du CCAS
> Exécution des budgets :
- Dépenses et recettes des deux sections
- Gestion de la dette
- Gestion et suivi des immobilisations
- Déclarations T.V.A et F.C.T.V.A
> Suivi des dépenses de fonctionnement
> Gestion et suivi des subventions aux associations
> Demandes de paiement des subventions
> Suivi des loyers et gestion des baux

* Marchés publics :
> Gestion et suivi financier
> Gestion administrative en appui au DGS

Activités occasionnelles (renfort des autres agents du service administratif) :
* Accueil physique et téléphonique du public
* Renfort et soutien de sa collègue en charge des ressources humaines (paies, arrêts maladie, ...)

Conditions d'exercice :
* Travail en équipe
* Utilisation permanente des outils informatiques

Horaires de travail :
* 28 heures par semaine (temps non complet) réparties du lundi au vendredi
* 4 jours par semaine