Directeur(trice) des Finances
Offre n° O069250506001371
Publiée le 07/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 ROUTE D'HEYRIEUX, Saint-Laurent-de-Mure (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
RIFSSEP
Descriptif de l'emploi
La Ville de Saint Laurent de Mure, située aux portes de l'aéroport Lyon - Saint Exupéry, est
une commune en pleine mutation jouissant d'un budget croissant.
Dans ce cadre, La Direction des Finances recherche son Directeur des Finances placé sous la
responsabilité hiérarchique du Directeur Général des Services.
Il assurera la jonction entre la fonction financière et la direction générale des services.
une commune en pleine mutation jouissant d'un budget croissant.
Dans ce cadre, La Direction des Finances recherche son Directeur des Finances placé sous la
responsabilité hiérarchique du Directeur Général des Services.
Il assurera la jonction entre la fonction financière et la direction générale des services.
Missions / conditions d'exercice
Activités du poste
Gestion financière et comptable :
- Pilotage et accompagnement pour l'élaboration et le suivi des 3 budgets de la
commune
- Optimisation des recettes, recherche de subventions, stratégie financière
- Gestion de la dette et de la trésorerie
- Veille juridique et règlementaire en matière financière et comptable
- Encadrement du service finances
Profil
- Maîtrise du logiciel Comptabilité E-MAGNUS de Berger Levrault
- Aptitudes managériales et relationnelles
- Force de propositions
- Rigueur, anticipation
Gestion financière et comptable :
- Pilotage et accompagnement pour l'élaboration et le suivi des 3 budgets de la
commune
- Optimisation des recettes, recherche de subventions, stratégie financière
- Gestion de la dette et de la trésorerie
- Veille juridique et règlementaire en matière financière et comptable
- Encadrement du service finances
Profil
- Maîtrise du logiciel Comptabilité E-MAGNUS de Berger Levrault
- Aptitudes managériales et relationnelles
- Force de propositions
- Rigueur, anticipation
Profils recherchés
Caractéristiques du poste
Catégorie : A
Filière : Attaché
Poste à temps complet (37 heures hebdomadaires), 38 jours de congés et RTT
Rémunération statutaire
Primes : RIFSSEP, Prime de fin d'année sous conditions d'ancienneté
Avantages : CNAS sous conditions d'ancienneté, Contrat collectif prévoyance MNT, participation mutuelle labellisée
Catégorie : A
Filière : Attaché
Poste à temps complet (37 heures hebdomadaires), 38 jours de congés et RTT
Rémunération statutaire
Primes : RIFSSEP, Prime de fin d'année sous conditions d'ancienneté
Avantages : CNAS sous conditions d'ancienneté, Contrat collectif prévoyance MNT, participation mutuelle labellisée
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.