AGENT POLYVALENT DE MAINTENANCE (F/H) - Lycée horticole de Saint-Ismier (38)
Offre n° O069250519000156
Publiée le 19/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Chemin de Charvinière, Saint-Ismier (Isère)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
18/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous êtes agent de maintenance bâtiments ?
Rejoignez-nous !
📢 A propos de nous
La Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la maintenance bâtimentaire pour plus de 300 lycées publics. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un cadre de travail agréable et sécurisé pour les élèves et les usagers.
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Missions / conditions d'exercice
🧰 Votre mission
En votre qualité d'AGENT POLYVALENT DE MAINTENANCE (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE HORTICOLE DE SAINT-ISMIER (38).
Vous effectuez l’entretien et la maintenance technique de premier niveau de l'établissement et contribuez au bon fonctionnement des bâtiments, équipements et à l'entretien des espaces extérieurs en tenant compte de la présence des élèves.
Vos activités comprennent notamment :
- opérations de maintenance préventive (inspection, visite, contrôle visuel…) et corrective,
- maintenance de premier niveau (dépannage, petits travaux...), du bâtiment et des installations des techniques,
- travaux d’entretien courant relevant du second œuvre (plâtrerie, menuiserie, peinture,
- pose de revêtements, travaux électriques, entretien et aménagement sur l’installation sanitaire…),
- travaux d’entretien courant des espaces verts et des extérieurs,
- entretien du matériel utilisé et éventuellement approvisionnement des matériaux et produits.
En votre qualité d'AGENT POLYVALENT DE MAINTENANCE (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE HORTICOLE DE SAINT-ISMIER (38).
Vous effectuez l’entretien et la maintenance technique de premier niveau de l'établissement et contribuez au bon fonctionnement des bâtiments, équipements et à l'entretien des espaces extérieurs en tenant compte de la présence des élèves.
Vos activités comprennent notamment :
- opérations de maintenance préventive (inspection, visite, contrôle visuel…) et corrective,
- maintenance de premier niveau (dépannage, petits travaux...), du bâtiment et des installations des techniques,
- travaux d’entretien courant relevant du second œuvre (plâtrerie, menuiserie, peinture,
- pose de revêtements, travaux électriques, entretien et aménagement sur l’installation sanitaire…),
- travaux d’entretien courant des espaces verts et des extérieurs,
- entretien du matériel utilisé et éventuellement approvisionnement des matériaux et produits.
Profils recherchés
🎯 Votre profil
• Compétences techniques : vous maîtrisez les techniques de base et les outils nécessaires à la la maintenance des bâtiments et à l'entretien extérieur.
Vous connaissez et appliquez les consignes et les bonnes pratiques en matière de sécurité et de prévention des risques.
• Aptitudes personnelles : vous faites preuve d'habileté manuelle, vous êtes dynamique, vous faites preuve de polyvalence, d'organisation, d'autonomie et vous avez l'esprit d'équipe.
Permis B préconisé.
📆 Horaires du poste
39h30 par semaine, du lundi au vendredi. Début de la journée de travail à 7H00.
Les horaires seront précisés par l'établissement.
💬 Vos avantages à la Région
☑ Une rémunération statutaire associée à des primes mensuelles fixes
☑ Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurants annuels
☑ Une participation aux frais et abonnements de transports domicile
☑ Une association du personnel proposant des prestations sociales, et des actions de sport et loisir
☑ Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle
☑ Une participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
☑ Les vacances scolaires
🚀 Vous êtes intéressé ?
Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste détaillée (rubrique "pièces jointes" de l'offre d'emploi sur le site Internet de la Région Auvergne-Rhône-Alpes)... et déposez votre candidature !
La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail !
• Compétences techniques : vous maîtrisez les techniques de base et les outils nécessaires à la la maintenance des bâtiments et à l'entretien extérieur.
Vous connaissez et appliquez les consignes et les bonnes pratiques en matière de sécurité et de prévention des risques.
• Aptitudes personnelles : vous faites preuve d'habileté manuelle, vous êtes dynamique, vous faites preuve de polyvalence, d'organisation, d'autonomie et vous avez l'esprit d'équipe.
Permis B préconisé.
📆 Horaires du poste
39h30 par semaine, du lundi au vendredi. Début de la journée de travail à 7H00.
Les horaires seront précisés par l'établissement.
💬 Vos avantages à la Région
☑ Une rémunération statutaire associée à des primes mensuelles fixes
☑ Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurants annuels
☑ Une participation aux frais et abonnements de transports domicile
☑ Une association du personnel proposant des prestations sociales, et des actions de sport et loisir
☑ Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle
☑ Une participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
☑ Les vacances scolaires
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Contact et modalités de candidature
Contact
Monsieur Smaaille BENTALLAH, secrétaire général de l'établissement - 04 76 52 03 63
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) doivent être déposées en ligne, uniquement, sur le site Internet de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, en cliquant directement sur le lien ci-dessous.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.