AGENT LOGISTIQUE - ASSOCIATIF ET EVENEMENTIEL

Offre n° O069250805001362
Publiée le 05/08/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
PLACE DU GENERAL DE GAULLE, Genas (Rhône)
Poste à pourvoir le
04/09/2025
Date limite de candidature
25/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
2 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + tickets restaurant + CNAS + participation employeur à la prévoyance
Descriptif de l'emploi
Genas, polarité urbaine du SCOT de l’agglomération lyonnaise, hors de la Métropole, a été désignée chef-lieu de canton du nouveau Rhône. Ville centre de sa communauté de communes, avec 13698 habitants, elle est idéalement située au cœur du projet de la plaine de Saint Exupéry, territoire à enjeux international des années futures.

Porte d'entrée régionale, Genas, concilie un dynamisme économique incomparable - en abritant la 2e ZI de France- avec de prometteuses réserves foncières et un remarquable cadre de vie, protégé par des dizaines de kilomètres carrés de ceinture verte.

Son développement urbain équilibré, maîtrisé et original, son taux d'équipement ainsi que la qualité de ses services à la population (crèches, écoles, zones de sport et de loisirs, commerces...) en font l'une des villes les plus prisées de l'agglomération lyonnaise et des chefs d'entreprises.

Sous l’autorité du responsable des équipements sportifs, vous êtes en charge de la gestion du matériel évènementiel du service : son entretien, la livraison, le montage et le démontage, la restitution lors des manifestations organisées par la ville ou les associations.
Missions / conditions d'exercice
Participation à la logistique sur tout type de manifestations
• Assurer le montage et le démontage du matériel dans le respect des consignes du constructeur
• Etre garant d’une utilisation des équipements conforme à la règlementation des ERP et des espaces publics.
• Réaliser le suivi des demandes en cohérence avec les services sollicitant votre contribution (Dôme des associations, Service scolaire, Petite enfance etc…)
• Effectuer les opérations d'inventaire des locaux de stockage


Maintenance des équipements logistiques
• Réaliser un état des lieux avant et après chaque utilisation
• Assurer le parfait état de marche de l’ensemble des équipements (entretien, dépannage, …)
• Contribuer à la programmation de la manutention et de la distribution auprès des différents services demandeurs
• Reconditionner le matériel après utilisation par les demandeurs.
• Rendre compte régulièrement au N+1 de l’état du matériel et des locaux.

Activité complémentaire
• Surveiller et alerter de tout dysfonctionnement détecté sur le territoire communal
• Aide ponctuelle aux autres secteurs du service des sports et du Dôme des associations en fonction de leurs activités
• Etre force de proposition pour les campagnes de renouvellement des équipements
• Effectuer le suivi des réservations et demandes sur l’outil dédié
Profils recherchés
• Connaitre le fonctionnement d’une collectivité locale
• Être titulaire des permis B et A
• Forte disponibilité nécessaire
• Connaitre l’organisation d’évènements
• Savoir travailler en équipe et en transversalité
• Avoir une grande polyvalence
• Savoir recevoir et transmettre des informations et des messages
• Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook…)
Poste à pourvoir dès que possible – Ouvert aux agents titulaires fonctionnaire en détachement ou en disponibilité de courte durée, et contractuel – Temps complet annualisé (37h30 hebdomadaires + 15 RTT)

Contact et modalités de candidature

Contact
0472471118
Informations complémentaires
Dossier de candidature à adresser par mail à recrutement-drh@ville-genas.fr à l’attention de monsieur Daniel VALERO, Maire de Genas comportant :
• CV détaillé
• Lettre de motivation
• Pour les agents titulaires dernier arrêté de situation administrative

Renseignements Service RH : 04 72 47 11 18 – recrutement-drh@ville-genas.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.