Agent de surveillance de la voie publique
Offre n° O069250905000373
Publiée le 05/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE DU 8 MAI 1945, Neuville-sur-Saône (Rhône)
Poste à pourvoir le
05/10/2025
Date limite de candidature
05/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
4h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la responsable Cheffe Police Municipale, vous assurez la sécurité des enfants lors des entrées et sorties d’école.
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez pour missions :
De garantir des conditions sécurisantes pour les élèves d’accéder aux établissements scolaires.
- En lien avec la Police Municipale, vous assurez la traversée des enfants et de leurs parents en toute sécurité lors des heures d’ouvertures des établissements scolaires.
De garantir des conditions sécurisantes pour les élèves d’accéder aux établissements scolaires.
- En lien avec la Police Municipale, vous assurez la traversée des enfants et de leurs parents en toute sécurité lors des heures d’ouvertures des établissements scolaires.
Profils recherchés
- Connaissance du code de la route
- Disponibilité et fiabilité
- Autorité naturelle et sens du dialogue
- Autonomie dans l’organisation du travail
- Réactivité et organisation ; Discrétion
- Sens du service public et de la représentation d’une collectivité
- Disponibilité et fiabilité sur les horaires en période scolaires. Autorité et capacité de dialogue naturelle.
- Horaires : 08H15- 08H45 / 11H15-11H45 /13H15 – 13H45 /16H15 – 16H45
- Ecole Bony, rue rey loras à Neuville-sur-saône
- Jours travaillés : lundi, mardi, jeudi et vendredi hors vacances scolaires
- Idéal complément de salaires ou retraites.
Prise de poste au 01/10/2025
- Disponibilité et fiabilité
- Autorité naturelle et sens du dialogue
- Autonomie dans l’organisation du travail
- Réactivité et organisation ; Discrétion
- Sens du service public et de la représentation d’une collectivité
- Disponibilité et fiabilité sur les horaires en période scolaires. Autorité et capacité de dialogue naturelle.
- Horaires : 08H15- 08H45 / 11H15-11H45 /13H15 – 13H45 /16H15 – 16H45
- Ecole Bony, rue rey loras à Neuville-sur-saône
- Jours travaillés : lundi, mardi, jeudi et vendredi hors vacances scolaires
- Idéal complément de salaires ou retraites.
Prise de poste au 01/10/2025
Contact et modalités de candidature
Contact
0472087005
Informations complémentaires
Candidatures (Lettre de motivation et CV) à adresser à Monsieur le Maire, de préférence par mail à recrutement@mairie-neuvillesursaone.fr ou par courrier
Mairie de Neuville-sur-Saône
Place du 8 Mai 1945
69250 NEUVILLE-SUR-SAONE
Mairie de Neuville-sur-Saône
Place du 8 Mai 1945
69250 NEUVILLE-SUR-SAONE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.