Animateur (rice) périscolaire
Offre n° O069250922000156
Publiée le 23/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE DE LA MAIRIE, Gleizé (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
10h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La mairie de Gleizé recherche un ou une animateur/animatrice périscolaire pour une durée d'un mois pouvant être prolongé.
Missions / conditions d'exercice
? Participer à la préparation des animations du temps périscolaire :
? Préparation d'activités pour les différents sites.
? Créer des prototypes.
? Participer à l'animation des temps périscolaire des élèves :
? Mettre à jour quotidiennement le nombre d'enfants présents sur les différents temps,
? Gérer l'ouverture et la fermeture des locaux, veiller à l'extinction des lumières et au rangement de la salle,
? Assurer l'accueil des enfants et des parents,
? Animer en toute sécurité les différents temps d'accueil de l'enfant.
* Assurer le service sur le temps méridien ainsi que l'animation en dehors du repas :
? Faire l'appel dans les classes et accompagner les enfants jusqu'au réfectoire,
? Accompagner les enfants aux toilettes,
? Accueillir les enfants et les accompagner,
? Remise en état de la salle de restauration,
? S'assurer du bon déroulement du self,
? Effectuer la surveillance du temps de récréation après le repas ou assurer le temps de repas du 2ème service,
? Encadrer les enfants à la récréation,
? Laver les tables et les sols après le service.
? Préparation d'activités pour les différents sites.
? Créer des prototypes.
? Participer à l'animation des temps périscolaire des élèves :
? Mettre à jour quotidiennement le nombre d'enfants présents sur les différents temps,
? Gérer l'ouverture et la fermeture des locaux, veiller à l'extinction des lumières et au rangement de la salle,
? Assurer l'accueil des enfants et des parents,
? Animer en toute sécurité les différents temps d'accueil de l'enfant.
* Assurer le service sur le temps méridien ainsi que l'animation en dehors du repas :
? Faire l'appel dans les classes et accompagner les enfants jusqu'au réfectoire,
? Accompagner les enfants aux toilettes,
? Accueillir les enfants et les accompagner,
? Remise en état de la salle de restauration,
? S'assurer du bon déroulement du self,
? Effectuer la surveillance du temps de récréation après le repas ou assurer le temps de repas du 2ème service,
? Encadrer les enfants à la récréation,
? Laver les tables et les sols après le service.
Profils recherchés
* Compétences techniques à acquérir :
? Connaître les techniques d'écoute active, de communication et d'animation.
? Connaître les techniques de service en self.
? Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les enfants.
? Faire preuve de bienveillance.
? Maîtriser les gestes de premiers secours.
? Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique...
* Compétences relationnelles :
? Être à l'écoute.
? Être patient.
? Goût du travail avec les enfants.
? Savoir travailler en équipe.
? Être vigilant et réactif.
? Connaître les techniques d'écoute active, de communication et d'animation.
? Connaître les techniques de service en self.
? Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les enfants.
? Faire preuve de bienveillance.
? Maîtriser les gestes de premiers secours.
? Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique...
* Compétences relationnelles :
? Être à l'écoute.
? Être patient.
? Goût du travail avec les enfants.
? Savoir travailler en équipe.
? Être vigilant et réactif.
Contact et modalités de candidature
Contact
0487018463
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir transmettre votre CV et votre lettre de motivation par mail à rh@mairie-gleize.fr et à rh2@mairie-gleize.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.