Agent du patrimoine
Offre n° O069250923001122
Publiée le 23/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 PLACE DE L'EGLISE, Morancé (Rhône)
Poste à pourvoir le
23/10/2025
Date limite de candidature
23/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
29h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L’adjoint du patrimoine accueil, reçoit et informe les usagers de la médiathèque. Il élabore et/ou participe aux animations de la structure et effectue des tâches de catalogage et d’indexation pour les différents supports.
Il est placé sous l’autorité du Maire et sous la responsabilité de la responsable de la Médiathèque et du Directeur Général des Services
Il est placé sous l’autorité du Maire et sous la responsabilité de la responsable de la Médiathèque et du Directeur Général des Services
Missions / conditions d'exercice
Les missions sont les suivantes :
- Assure l'accueil, l'orientation et l'information
des usagers (inscription, conseil...)
- Gère les emprunts, retards, retours, réservations des documents des usagers et saisie sur logiciel informatique
- Participe au traitement des collections : recherches, acquisitions, éliminations, équipement des documents, catalogage
- Participe à l'implantation des documents et au rangement - Participe à la réalisation d'animations et manifestations tout public pour la médiathèque (accueil des classes et des groupes)
- Assure les échanges avec la BDP de Limas : réservation de
documents (livres, CD, DVD, expositions), choix et récupération des documents sur place
- Assure l'accueil, l'orientation et l'information
des usagers (inscription, conseil...)
- Gère les emprunts, retards, retours, réservations des documents des usagers et saisie sur logiciel informatique
- Participe au traitement des collections : recherches, acquisitions, éliminations, équipement des documents, catalogage
- Participe à l'implantation des documents et au rangement - Participe à la réalisation d'animations et manifestations tout public pour la médiathèque (accueil des classes et des groupes)
- Assure les échanges avec la BDP de Limas : réservation de
documents (livres, CD, DVD, expositions), choix et récupération des documents sur place
Profils recherchés
- Connaître le fonctionnement d'une médiathèque.
-Connaître les principes et méthodes de la recherche documentaire dans le catalogue et le classement
des documents.
-Connaître les principes d'indexation, de cotation, de rangement et d'inventaire.
-Connaître les logiciels de bibliothèque.
-Savoir utiliser les outils de bureautique.
-Connaître les principes et méthodes de la recherche documentaire dans le catalogue et le classement
des documents.
-Connaître les principes d'indexation, de cotation, de rangement et d'inventaire.
-Connaître les logiciels de bibliothèque.
-Savoir utiliser les outils de bureautique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0478436730
Informations complémentaires
Merci d'envoyer le cv et la lettre de motivation à l'adresse suivante : comptabilite@mairie-morance.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.