Chargé de recrutement (F/H)
Offre n° O069251031000613
Publiée le 27/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
198 Avenue Jean Jaurès, Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous maîtrisez le processus de recrutement de l’expression du besoin à la finalisation du recrutement ? Cette offre est faite pour vous !
Vous avez envie de connaître un nouvel environnement porteur de sens ? Rejoignez notre collectivité !
La Direction de l’Éducation est à la recherche d’une/un chargé.e de recrutement qui pourra participer au rayonnement de la ville de Lyon, à travers la promotion et le recrutement de ses divers métiers (47 métiers différents).
Les équipes de la Direction de l’Éducation assurent le bon fonctionnement des écoles, des accueils périscolaires et de loisirs en régie ou en partenariat avec des associations. Près de 32 000 enfants scolarisés sont accueillis quotidiennement au sein des 208 écoles maternelles et élémentaires publiques.
Le service Ressources Humaines Éducation est composé de trois pôles. Parmi lesquels, le pôle Emploi et Compétences auquel vous serez rattaché (12 collaborateurs).
Vous avez envie de connaître un nouvel environnement porteur de sens ? Rejoignez notre collectivité !
La Direction de l’Éducation est à la recherche d’une/un chargé.e de recrutement qui pourra participer au rayonnement de la ville de Lyon, à travers la promotion et le recrutement de ses divers métiers (47 métiers différents).
Les équipes de la Direction de l’Éducation assurent le bon fonctionnement des écoles, des accueils périscolaires et de loisirs en régie ou en partenariat avec des associations. Près de 32 000 enfants scolarisés sont accueillis quotidiennement au sein des 208 écoles maternelles et élémentaires publiques.
Le service Ressources Humaines Éducation est composé de trois pôles. Parmi lesquels, le pôle Emploi et Compétences auquel vous serez rattaché (12 collaborateurs).
Missions / conditions d'exercice
Les missions :
– Gestion du processus de recrutement (sourcing, publication d'offres, analyse des candidatures, conduites des entretiens, rédaction des synthèses d'entretiens) ;
– Suivi de l'après recrutement (assurer les retours aux candidats, alimenter le vivier) ;
– Participation à divers événements (forum d’emplois, portes ouvertes).
– Gestion du processus de recrutement (sourcing, publication d'offres, analyse des candidatures, conduites des entretiens, rédaction des synthèses d'entretiens) ;
– Suivi de l'après recrutement (assurer les retours aux candidats, alimenter le vivier) ;
– Participation à divers événements (forum d’emplois, portes ouvertes).
Profils recherchés
- Vous disposez d’une formation initiale de niveau 4 en ressources humaines et justifiez d’une expérience réussie (minimum 2 ans) en ressources humaines.
- Vous maîtrisez le processus de recrutement, plus particulièrement sur de la gestion de masse.
- Vous avez une appétence pour la Fonction publique territoriale et les statuts.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et vous savez rapidement prendre en main des logiciels métiers.
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre discrétion professionnelle et votre sens du travail en équipe.
- Vous êtes force de proposition.
Pour en savoir plus sur l’actualité de la direction de l’éducation, découvrez nos métiers : La ville de Lyon recrute
- Vous maîtrisez le processus de recrutement, plus particulièrement sur de la gestion de masse.
- Vous avez une appétence pour la Fonction publique territoriale et les statuts.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et vous savez rapidement prendre en main des logiciels métiers.
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre discrétion professionnelle et votre sens du travail en équipe.
- Vous êtes force de proposition.
Pour en savoir plus sur l’actualité de la direction de l’éducation, découvrez nos métiers : La ville de Lyon recrute
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vos conditions de travail:
- Temps de travail: 38h45
- Horaires : 38h45 du lundi au vendredi
- Télétravail possible selon les règles en vigueur (2 jours par semaine)
- 25 jours de congés annuels + 22 jours de RTT
- Rémunération : à partir de 2330€ bruts mensuels, selon expérience + primes.
- Localisation : 198 Avenue Jean Jaurès 69007 Lyon
Vos avantages :
· Expérimentation en cours de la semaine de 4j ou 4,5j
· Participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
· Carte ticket restaurant : possibilité jusqu’à 153 € par mois dont 60% pris en charge par la ville
· Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
· Participation à une complémentaire santé et prévoyance
· 10 semaines de congé 2ème parent
· Congé menstruel
Pour aller + loin :
· Un accompagnement à la recherche de logement
· Comité des œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages…des avantages pour toute la famille !
- Temps de travail: 38h45
- Horaires : 38h45 du lundi au vendredi
- Télétravail possible selon les règles en vigueur (2 jours par semaine)
- 25 jours de congés annuels + 22 jours de RTT
- Rémunération : à partir de 2330€ bruts mensuels, selon expérience + primes.
- Localisation : 198 Avenue Jean Jaurès 69007 Lyon
Vos avantages :
· Expérimentation en cours de la semaine de 4j ou 4,5j
· Participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
· Carte ticket restaurant : possibilité jusqu’à 153 € par mois dont 60% pris en charge par la ville
· Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
· Participation à une complémentaire santé et prévoyance
· 10 semaines de congé 2ème parent
· Congé menstruel
Pour aller + loin :
· Un accompagnement à la recherche de logement
· Comité des œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages…des avantages pour toute la famille !
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.