Agent d’entretien et d’accueil

Offre n° O069251103000143
Publiée le 03/11/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
3 RUE DE LA VENNE, Cublize (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
03/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La COR recherche
un agent d’entretien et d’accueil (Femme/Homme)
Adjoint technique

I. Votre mission

Placé sous la responsabilité du chef d’équipe technique du Lac des sapins, dans le service Technique du Lac des sapins au sein de la Direction Infrastructures et Energies renouvelables, vous avez en charge :
• assurer le nettoyage et l’entretien des surfaces et/ou des locaux présents sur le Lac des sapins ;
• assurer l’accueil des locataires des centre d’hébergements, des cabanes perchées du Lac des sapins et la gestion des séjours ;
• assurer la gestion et la préparation de la restauration des locataires du village des cabanes.
Missions / conditions d'exercice
II. Vos activités

Missions principales :
Assurer le nettoyage et l’entretien quotidien des surfaces et/ou locaux présents sur le site du Lac des sapins :
 préparer les produits nettoyants, le matériel et signaler les zones glissantes ;
 enlever les détritus, les poussières et toiles d’araignées des surfaces, trier et vider les corbeilles ;
 nettoyer les cuisines, sanitaires, chambres, les salles de réunions et de réceptions ;
 alimenter les distributeurs de savon, papiers, essuie-mains, … ;
 remplir les supports de suivi (horaire, lieu) et avertir les services concernés des anomalies constatées ;
 laver les surfaces vitrées de plain-pied (vitres, cloisons, miroirs) ;
 désinfecter et nettoyer les locaux et surfaces ;
 évacuer les déchets courants, sortir les poubelles et bacs collectifs pour enlèvements ;
 récupérer les besoins en approvisionnement et gérer l’état des stocks ;
 contrôler l’état de propreté des locaux ;
 effectuer des petits travaux de maintenance ;
 préparer les literies des cabanes ;
 entretenir les toilettes sèches des cabanes ;
 entretenir le linge de lit des gites et des cabanes ;
 participer à l’inventaire annuel et aux ménages d’hivernage et de déshivernage des hébergements locatifs ;
 suivre les consignes, méthodes de travail et règles de sécurité qui sont établies.

Assurer l’accueil des locataires du centre des hébergements, des cabanes perchées du Lac des sapins et la gestion des séjours :
 accueillir les locataires ;
 préparer les repas et les petits déjeuners des clients des cabanes perchées du Lac des sapins ;
 assurer l’accueil téléphonique de la clientèle des hébergements ;
 effectuer les formalités administratives relatives aux entrées et sorties ;
 renseigner et communiquer les informations touristiques locales aux locataires ;
 informer les locataires des consignes de sécurité incendie ;
 suivre le planning d’occupation des locations ;
 organiser les plannings des agents d’entretien en lien avec le service tourisme ;
 établir les états des lieux entrées et sorties des cabanes ;
 effectuer le suivi des équipements des locations ;
 suivre l’entretien du linge des centres d’hébergements et des cabanes perchées du lac des sapins ;
 effectuer le suivi des stocks des consommables ;
 savoir rendre compte à sa hiérarchie et savoir alerter les services compétents en cas de dysfonctionnement.

Assurer la préparation et gestion des petit-déjeuner et/ou des repas du soir au village des cabanes :
 installer et/ou distribuer le buffet du petit-déjeuner ;
 ranger et nettoyer la salle des cabanes, de la vaisselle et du linge ;
 réceptionner et ranger les livraisons ;
 préparer et distribuer les plateaux pour le repas du soir ;
 suivre les dates de péremptions des produits en vente.

Assurer le nettoyage de certains locaux et/ou de manifestations diverses :
 nettoyer les locaux en début et fin de saison touristique : poste de secours, point information tourisme, billetterie baignade, maison des sports et guérites d’entrée ;
 déplacer, installer et ranger les tables et les chaises dans le cadre de réunions ou animations ponctuelles.

Missions secondaires :
Assurer la préparation d’évènements et de manifestations diverses :
 nettoyer les locaux et abords des lieux d’évènements ;
 déplacer, installer et ranger les tables et les chaises dans le cadre de réunions ou animations ponctuelles.

Participer aux évènements phares du service : Triathlon - Ultra Trail - Soirée des bénévoles.

Les bâtiments concernés sont les suivants : Maison de l’Europe, Locaux administratifs de l’antenne de Cublize, Centres d’hébergements (FJR-GPL), Poste de Secours, Chalet Sport, Point Information Tourisme, Billetterie Baignade et cabanes dans les arbres.
Profils recherchés
III. Votre Profil

Vous êtes issu d’une formation
 BAC.
Vous disposez
 Habilitation électrique.
Vos champs de connaissance
 Connaissances en lecture de fiche technique ;
 Connaissances en manipulation et stockage des produits ;
 Connaissances des techniques de lavage mécanisées au sol ;
 Connaissances des techniques de lave-vitre ;
 Maitrise des règles et procédures d’entretien des bâtiments ;
 Maitrise des techniques, normes et principes d’intervention en bâtiment ;
 Maitrise des protocoles d’entretien, de maintenance et d’habilitation des matériels ;
 Maitrise du matériel, de l’outillage, des techniques et des produits ;
 Maitrise des règles et consignes de santé et sécurité au travail.
Vos compétences
 Vous savez identifier et signaler les dysfonctionnements dans un bâtiment ;
 Vous savez effectuer les travaux courant d’entretien et de maintenance ;
 Vous savez réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau ;
 Vous savez organiser méthodiquement le travail en fonction du planning ;
 Vous savez opérer le tri sélectif.
Vos qualités et aptitudes professionnelles
 Vous êtes dynamique ;
 Vous savez faire preuve des principes de discrétion et de confidentialité ;
 Vous êtes disponible et adaptable ;
 Vous avez le sens du contact ;
 Vous êtes organisé ;
 Vous êtes rigoureux ;
 Vous êtes méthodique ;
 Vous êtes autonome ;
 Vous êtes réactif ;
 Vous avez de bonnes qualités relationnelles.


Les conditions d’exécution du poste :
 horaires décalés et découpés ;
 manipulation de détergents et port de charges ;
 pénibilité physique : station debout prolongée, monter d’échelles (cabanes) ;
 travail en hauteur (cabanes) ;
 travail isolé.

Contact et modalités de candidature

Contact
0474050660
Informations complémentaires
IV. Les Informations sur le poste

Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 ouvert aux titulaires et contractuels
Cadre d’emploi : adjoint technique
Service : technique du Lac des sapins
Direction : infrastructures et énergie renouvelable
Temps de travail : 35 heures
Lieu de rattachement : Cublize, déplacements réguliers sur le territoire
Rémunération : rémunération statutaire + RIFSEEP
Avantages : titre restaurant, adhésion gratuite au CNAS, participation à la complémentaire prévoyance labellisée à hauteur de 20 euros par mois, et 10 euros pour la santé.

V. Pour que vous puissiez rejoindre nos équipes

Nous vous remercions d’adresser une lettre de motivation et votre CV:
- par courriel, à recrutement@c-or.fr
- ou par courrier à Monsieur le Président de la COR, 3 rue de la Venne 69170 TARARE

Votre candidature sera examinée jusqu’au 03/12/2025.

Les entretiens de sélection auront lieu en présentiel, à l’antenne de la COR, à Cublize, le 18/12/2025.

Pour tout renseignement concernant le poste ou bien la COR, nous vous invitions à contacter Monsieur David FILLON, chef d’équipe technique du Lac des sapin, par téléphone au 04 74 05 06 60ou par courriel david.fillon@c-or.fr.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.