Responsable unité dette et garanties d'emprunts (H/F)
Offre n° O069260108001011
Publiée le 09/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
20 Rue du Lac, Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
27/03/2026
Date limite de candidature
09/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rejoignez la Métropole de Lyon et ses 9600 collaborateurs pour contribuer aux politiques publiques ambitieuses pour le territoire au service de ses 1,4 million d’habitants dans de nombreux domaines : mobilité, environnement, aménagement urbain, solidarités, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, …
Au sein de la Délégation Pilotage et Ingénierie Administrative Financière, la Direction des Finances et du Contrôle de Gestion (DFCG) est garante du pilotage financier et du contrôle de gestion interne et externe de la collectivité. Elle fournit une expertise financière et fiscale afin d’optimiser les ressources de la collectivité et met en œuvre les grands projets.
La Direction Adjointe Dettes et Recettes Externes est une direction adjointe avec une double compétence, d'une part relative à la dette/dette garantie et, d’autre part, aux recettes externes. Avec la nécessité de d’optimiser les efforts de la collectivité sur la recherche de recettes externes et une nouvelle orientation donnée sur les financements, les 2 entités de la direction adjointe travaillent en lien autour de la transition écologique et la justice sociale.
Sous la responsabilité du directeur adjoint dette et recettes externes, le responsable d'unité dette et garanties emprunts assure la gestion de la dette, de la trésorerie et des garanties d'emprunts. En lien avec le directeur adjoint, il encadre et accompagne une unité de 4 personnes. 2 collaborateurs travaillent sur la dette et sur les garanties d’emprunt, tandis que les 2 autres collaborateurs sont spécialisés sur les garanties d’emprunt.
Ce challenge vous intéresse ? découvrez plus en détail les missions ci-dessous.
Au sein de la Délégation Pilotage et Ingénierie Administrative Financière, la Direction des Finances et du Contrôle de Gestion (DFCG) est garante du pilotage financier et du contrôle de gestion interne et externe de la collectivité. Elle fournit une expertise financière et fiscale afin d’optimiser les ressources de la collectivité et met en œuvre les grands projets.
La Direction Adjointe Dettes et Recettes Externes est une direction adjointe avec une double compétence, d'une part relative à la dette/dette garantie et, d’autre part, aux recettes externes. Avec la nécessité de d’optimiser les efforts de la collectivité sur la recherche de recettes externes et une nouvelle orientation donnée sur les financements, les 2 entités de la direction adjointe travaillent en lien autour de la transition écologique et la justice sociale.
Sous la responsabilité du directeur adjoint dette et recettes externes, le responsable d'unité dette et garanties emprunts assure la gestion de la dette, de la trésorerie et des garanties d'emprunts. En lien avec le directeur adjoint, il encadre et accompagne une unité de 4 personnes. 2 collaborateurs travaillent sur la dette et sur les garanties d’emprunt, tandis que les 2 autres collaborateurs sont spécialisés sur les garanties d’emprunt.
Ce challenge vous intéresse ? découvrez plus en détail les missions ci-dessous.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
Vous participez à l’élaboration de la stratégie de financement de la collectivité pour la partie dette et trésorerie et assurez des missions telles que :
- le lancement des consultations bancaires et obligataires
- la sélection des financements
- le reporting des emprunts répondant aux critères environnementaux et sociétaux
Vous proposez des stratégies de gestion active de la dette (gestion du risque de taux) et réalisez les mises à jour des programmes de financement court (NEUCP) et moyen/long terme (EMTN).
Vous êtes également en charge de la relation avec les banques pour le suivi de marché , du suivi de la règlementation et partie prenante des rencontres avec les agences de notation.
Vous effectuez également la préparation budgétaire Iors des différentes étapes réglementaires.
Quant à la gestion de la trésorerie, vous évaluez les besoins de financement ou excédents de trésorerie afin de proposer des stratégies de financement ou de placement.
Sur le volet garanties emprunts, vous êtes le garant de l’ensemble du portefeuille de bénéficiaires (bailleurs sociaux, associations médico-sociales, SEM, OGEC) géré par votre équipe. Vous organisez l’instruction des demandes de garanties d'emprunts (montage des dossiers, délibérations...) et l’analyse financière des garanties accordées.
Dans le cadre de vos missions, vous réalisez le bilan annuel, et assurez la relation avec les directions opérationnelles.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Hôtel de Métropole, 20 Rue du lac, 69003 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l’équilibre vie professionnelle – vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu’à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps.
Vous participez à l’élaboration de la stratégie de financement de la collectivité pour la partie dette et trésorerie et assurez des missions telles que :
- le lancement des consultations bancaires et obligataires
- la sélection des financements
- le reporting des emprunts répondant aux critères environnementaux et sociétaux
Vous proposez des stratégies de gestion active de la dette (gestion du risque de taux) et réalisez les mises à jour des programmes de financement court (NEUCP) et moyen/long terme (EMTN).
Vous êtes également en charge de la relation avec les banques pour le suivi de marché , du suivi de la règlementation et partie prenante des rencontres avec les agences de notation.
Vous effectuez également la préparation budgétaire Iors des différentes étapes réglementaires.
Quant à la gestion de la trésorerie, vous évaluez les besoins de financement ou excédents de trésorerie afin de proposer des stratégies de financement ou de placement.
Sur le volet garanties emprunts, vous êtes le garant de l’ensemble du portefeuille de bénéficiaires (bailleurs sociaux, associations médico-sociales, SEM, OGEC) géré par votre équipe. Vous organisez l’instruction des demandes de garanties d'emprunts (montage des dossiers, délibérations...) et l’analyse financière des garanties accordées.
Dans le cadre de vos missions, vous réalisez le bilan annuel, et assurez la relation avec les directions opérationnelles.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Hôtel de Métropole, 20 Rue du lac, 69003 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l’équilibre vie professionnelle – vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu’à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps.
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :
Vous avez une expérience confirmée sur des fonctions financières en administration publique ou dans le domaine bancaire. Une bonne maîtrise des procédures budgétaires, des capacités d’analyse financière ainsi que de l’expérience en gestion de la dette et de la trésorerie sont des atouts pour ce poste. Avoir des connaissances du milieu financier et bancaire ainsi qu’en matière de garanties d’emprunt est apprécié.
Reconnu pour votre grande rigueur, vos capacités d’analyse et de synthèse, vous disposez aussi de qualités relationnelles et managériales. Être réactif et assurer des productions dans des délais contraints ne vous effraie pas. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques tels que Finance active, excel, bloomberg.
Vous avez envie de vous inscrire dans une organisation déconcentrée des ressources, appréciez la stimulation des environnements complexes et avez envie de travailler en grande transversalité tant avec les partenaires internes qu’externes.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables)
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- d’une restauration collective possible sur place,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..)
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
Vous avez une expérience confirmée sur des fonctions financières en administration publique ou dans le domaine bancaire. Une bonne maîtrise des procédures budgétaires, des capacités d’analyse financière ainsi que de l’expérience en gestion de la dette et de la trésorerie sont des atouts pour ce poste. Avoir des connaissances du milieu financier et bancaire ainsi qu’en matière de garanties d’emprunt est apprécié.
Reconnu pour votre grande rigueur, vos capacités d’analyse et de synthèse, vous disposez aussi de qualités relationnelles et managériales. Être réactif et assurer des productions dans des délais contraints ne vous effraie pas. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques tels que Finance active, excel, bloomberg.
Vous avez envie de vous inscrire dans une organisation déconcentrée des ressources, appréciez la stimulation des environnements complexes et avez envie de travailler en grande transversalité tant avec les partenaires internes qu’externes.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables)
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- d’une restauration collective possible sur place,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..)
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 09/02/2026, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2026-14351.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.