Gestionnaire comptable et budgétaire
Offre n° O069260109000935
Publiée le 09/01/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
27 CHEMIN DU STADE, Vaugneray (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
16/02/2026
Date limite de candidature
08/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la coordinatrice comptable et budgétaire de la CCVL, au sein du service comptable mutualisé, vous serez en charge d'assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes avec pour objectif la qualité comptable (contrôle des pièces et respect des règles de procédures comptables)
Missions / conditions d'exercice
Assurer la gestion de la comptabilité des dépenses et des recettes ainsi que diverses tâches comptables :
- création de tiers dans la base de données
- contrôle et validation de l'engagement comptable dans le respect du budget, de la nature comptable, de la nomenclature fonctionnelle et des pièces justificatives,
- enregistrement et contrôle de la facture dans le logiciel financier (dont factures dématérialisées)
- mandatement des dépenses, titrage des recettes,
- émission quotidienne et contrôle des flux PES V2
- liquidation des subventions et participations,
- traitement du P503 et de l'état mensuel des dépenses et des recettes à régulariser
- suivi et régularisation des régies d'avance et de recettes
- traitement des suspensions et rejets émis par la Trésorerie,
- classement et archivages (papier et électronique)
- gestion des relations avec les fournisseurs et le comptable du Trésor Public
- réponse aux services en tant qu'interlocuteur comptable privilégié
- saisie et suivi financier des marchés publics
- participation à la saisie des budgets et aux opérations comptables de fin d'exercice, en lien avec la coordinatrice comptable et budgétaire.
Modalités d'exercice :
- Temps de travail : 1607h / 35h hebdomadaires sur 5j ou 4.5j ou 37h avec 12 jours de RTT ou 37h30 avec 15
jours de RTT
- Horaires : à déterminer en fonction du cycle de travail choisi
- Télétravail possible 1 jour par semaine
- Particularités : travail en bureau, logiciel spécifique métiers, pics d'activités en fonction des obligations du service, disponibilité, respect
des obligations de discrétion et de confidentialité
- Prime de fin d'année
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 7€ par jour (prise en charge employeur de 4€ par titre)
- Participations aux Mutuelles Santé et Prévoyance
- Association du personnel
- Prise en charge 75% des frais trajet domicile-travail en transports en commun
- Régime indemnitaire (RIFSEEP/CIA)
- Autorisations spéciales d'absence
- Compte-Epargne Temps
- création de tiers dans la base de données
- contrôle et validation de l'engagement comptable dans le respect du budget, de la nature comptable, de la nomenclature fonctionnelle et des pièces justificatives,
- enregistrement et contrôle de la facture dans le logiciel financier (dont factures dématérialisées)
- mandatement des dépenses, titrage des recettes,
- émission quotidienne et contrôle des flux PES V2
- liquidation des subventions et participations,
- traitement du P503 et de l'état mensuel des dépenses et des recettes à régulariser
- suivi et régularisation des régies d'avance et de recettes
- traitement des suspensions et rejets émis par la Trésorerie,
- classement et archivages (papier et électronique)
- gestion des relations avec les fournisseurs et le comptable du Trésor Public
- réponse aux services en tant qu'interlocuteur comptable privilégié
- saisie et suivi financier des marchés publics
- participation à la saisie des budgets et aux opérations comptables de fin d'exercice, en lien avec la coordinatrice comptable et budgétaire.
Modalités d'exercice :
- Temps de travail : 1607h / 35h hebdomadaires sur 5j ou 4.5j ou 37h avec 12 jours de RTT ou 37h30 avec 15
jours de RTT
- Horaires : à déterminer en fonction du cycle de travail choisi
- Télétravail possible 1 jour par semaine
- Particularités : travail en bureau, logiciel spécifique métiers, pics d'activités en fonction des obligations du service, disponibilité, respect
des obligations de discrétion et de confidentialité
- Prime de fin d'année
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 7€ par jour (prise en charge employeur de 4€ par titre)
- Participations aux Mutuelles Santé et Prévoyance
- Association du personnel
- Prise en charge 75% des frais trajet domicile-travail en transports en commun
- Régime indemnitaire (RIFSEEP/CIA)
- Autorisations spéciales d'absence
- Compte-Epargne Temps
Profils recherchés
Savoirs et Savoir faire
- connaître les procédures administratives, comptables et financières
- maîtriser les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique M57
- savoir utiliser l'outil informatique et les logiciels de gestion (ciril finances)
- modules dématérialisés (parapheur électronique notamment)
- hiérarchiser des demandes ou informations selon leur caractère d'urgence ou priorité
- Trier, classer et archiver des documents
- Renseigner les tableaux de suivi d'activité du service
Savoir être
- organisé, méthodique, rigoureux
- esprit d'équipe
- capacité à travailler en binôme
- compétences relationnelles pour une bonne communication avec les services et les fournisseurs
Caractéristiques requises pour tenir le poste :
Formation : Niveau BAC ou BAC+2 dans le domaine finances / comptabilité ou expérience équivalente
- connaître les procédures administratives, comptables et financières
- maîtriser les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique M57
- savoir utiliser l'outil informatique et les logiciels de gestion (ciril finances)
- modules dématérialisés (parapheur électronique notamment)
- hiérarchiser des demandes ou informations selon leur caractère d'urgence ou priorité
- Trier, classer et archiver des documents
- Renseigner les tableaux de suivi d'activité du service
Savoir être
- organisé, méthodique, rigoureux
- esprit d'équipe
- capacité à travailler en binôme
- compétences relationnelles pour une bonne communication avec les services et les fournisseurs
Caractéristiques requises pour tenir le poste :
Formation : Niveau BAC ou BAC+2 dans le domaine finances / comptabilité ou expérience équivalente
Contact et modalités de candidature
Contact
0478578380
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ à l'adresse mail suivante :
emma.viales@ccvl.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à Madame Emma VIALES, Responsable des Ressources Humaines:
04 78 57 83 90
emma.viales@ccvl.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à Madame Emma VIALES, Responsable des Ressources Humaines:
04 78 57 83 90
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES VALLONS DU LYONNAIS
>27 CHEMIN DU STADE
69670 VAUGNERAY
>27 CHEMIN DU STADE
69670 VAUGNERAY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.