Agent polyvalent d'entretien et de restauration T26D05
Offre n° O069260123000576
Publiée le 23/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Saint-Priest est située dans le Département du Rhône (69) en région Auvergne-Rhône-Alpes et compte près de 50 000 habitants. Située à l'Est de la Métropole de Lyon, elle est aussi la 2e ville du département en termes de superficie.
Facilement accessible en voiture et en transports en commun, Saint-Priest est irriguée par le tramway (ligne T2) qui la traverse de part en part et la relie au centre de Lyon, atteignable également par le TER en 12 mn.
Saint-Priest est une commune en plein développement. Forte d'un patrimoine naturel très riche, elle présente un bon compromis entre vie urbaine et vie rurale. Rejoindre notre commune vous permettra de concilier projets professionnels innovants et qualité de vie !
Facilement accessible en voiture et en transports en commun, Saint-Priest est irriguée par le tramway (ligne T2) qui la traverse de part en part et la relie au centre de Lyon, atteignable également par le TER en 12 mn.
Saint-Priest est une commune en plein développement. Forte d'un patrimoine naturel très riche, elle présente un bon compromis entre vie urbaine et vie rurale. Rejoindre notre commune vous permettra de concilier projets professionnels innovants et qualité de vie !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
14 Place Charles-Ottina, Saint-Priest (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
31/03/2026
Date limite de candidature
21/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de l'Education, sous le double rattachement des responsables de secteurs du service action scolaire et du chef de secteur de la restauration, vos missions seront d'entretenir les locaux et de préparer et mettre en oeuvre les repas du temps méridien.
Missions / conditions d'exercice
Entretenir les locaux :
- Pré-imprégner
- Laver à plat
- Utiliser la mono-brosse avec le spray méthode
- Remettre en état les sols (mono-brosse, auto-laveuse, aspirateurs...)
Assister à la restauration scolaire du temps de midi :
- Préparer et mettre en oeuvre les repas
- Servir les repas et assister le personnel de surveillance pour inciter les enfants à manger de tout
- Réaliser l'entretien de la vaisselle, du petit matériel et des locaux
- Mettre en oeuvre le Plan de Maitrise sanitaire dans le respect des normes
- Être polyvalent sur les différentes tâches de la restauration.
- Pré-imprégner
- Laver à plat
- Utiliser la mono-brosse avec le spray méthode
- Remettre en état les sols (mono-brosse, auto-laveuse, aspirateurs...)
Assister à la restauration scolaire du temps de midi :
- Préparer et mettre en oeuvre les repas
- Servir les repas et assister le personnel de surveillance pour inciter les enfants à manger de tout
- Réaliser l'entretien de la vaisselle, du petit matériel et des locaux
- Mettre en oeuvre le Plan de Maitrise sanitaire dans le respect des normes
- Être polyvalent sur les différentes tâches de la restauration.
Profils recherchés
- Expérience souhaitée en entretien de 1 à 3 ans,
- Ponctualité et assiduité,
- Idéalement titulaire d'un diplôme de niveau V d'agent polyvalent de restauration,
- Connaissance des règles d'hygiène,
- Aptitudes relationnelles et à travailler en présence d'enfants,
- Connaissance pratique des techniques d'entretien et culinaires,
- Implication, constance et soin du travail rendu,
- Capacité à rendre compte à la hiérarchie,
- Capacité à gérer les conflits.
- Ponctualité et assiduité,
- Idéalement titulaire d'un diplôme de niveau V d'agent polyvalent de restauration,
- Connaissance des règles d'hygiène,
- Aptitudes relationnelles et à travailler en présence d'enfants,
- Connaissance pratique des techniques d'entretien et culinaires,
- Implication, constance et soin du travail rendu,
- Capacité à rendre compte à la hiérarchie,
- Capacité à gérer les conflits.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.