Gestionnaire achats
Offre n° O069260205000183
Publiée le 05/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de Caluire et Cuire est une commune de plus de 43 000 habitants située au cœur de la Métropole de Lyon. Attractive et dynamique, elle compte environ 600 agents permanents et ne cesse de s'interroger sur l’amélioration continue de la qualité du service aux usagers tout en veillant à la responsabilisation, au développement des compétences et au bien-être de ses agents au travail.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE DU DR FREDERIC DUGOUJON - BP 79, Caluire-et-Cuire (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
gestionnaire achats
Missions / conditions d'exercice
La ville de Caluire et Cuire est une commune de plus de 43 000 habitants située au cœur de la Métropole de Lyon. Attractive et dynamique, elle compte environ 600 agents permanents et ne cesse de s'interroger sur l’amélioration continue de la qualité du service aux usagers tout en veillant à la responsabilisation, au développement des compétences et au bien-être de ses agents au travail.
Rattaché(e) à la Direction des ressources internes au sein du service Achats et Marchés Publics, vous intégrerez une équipe de 4 personnes, composée de la Responsable de service, d’une gestionnaire marchés publics et deux gestionnaires achats. A ce titre vous aurez en gestion un portefeuille d’achats « moyens généraux » avec un focus particulier sur le volet achat et comptabilité.
Les missions
•
🗂️ Gestion d’un portefeuille d’achats « moyens généraux »
Vous assurez la gestion des familles d’achats suivantes :
• Mobilier de bureau
• Matériel de nettoyage
• Électroménager
• Parc d’impression
• Fontaines à eau
• Fournitures et matériels de bureau
• Vêtements de travail et Équipements de Protection Individuelle (EPI)
👉 La gestion du portefeuille comprend notamment :
• L’identification des besoins en lien avec les services utilisateurs
• La préparation et le suivi budgétaire des dépenses d’achats
• Le contrôle des budgets alloués et le respect des enveloppes financières
• La participation au sourcing fournisseurs, benchmarks et analyses comparatives
• La préparation des pièces techniques et financières dans le cadre des relances de marchés
• La passation des commandes et leur transmission aux fournisseurs
• L’élaboration des plannings de commandes et de livraisons en coordination avec les services demandeurs
• Le suivi des commandes, des délais de livraison et des engagements fournisseurs
• Le contrôle du service fait, de la qualité des produits livrés et du service rendu
• La gestion de la relation fournisseurs et le traitement des éventuels litiges
🚚 Suivi opérationnel
• Planification des commandes et livraisons avec les services
• Suivi des délais et coordination avec les fournisseurs
• Contrôle du service fait et de la qualité des produits
• Gestion des relations fournisseurs et des éventuels litiges
💻 Outils et reporting
• Utilisation des logiciels ATAL et CIRIL Finances
• Suivi d’indicateurs et production de statistiques
🔄 Missions complémentaires
• Gestion des ventes de biens réformés (recensement, mise en ligne, organisation des retraits)
• Administration de l’outil de réservation des véhicules
• Recherche de fournisseurs pour des besoins ponctuels
• Participation à la stratégie d’achat durable
• Polyvalence avec le second gestionnaire achats
• Appui ponctuel au secrétariat de la commande publique
Rattaché(e) à la Direction des ressources internes au sein du service Achats et Marchés Publics, vous intégrerez une équipe de 4 personnes, composée de la Responsable de service, d’une gestionnaire marchés publics et deux gestionnaires achats. A ce titre vous aurez en gestion un portefeuille d’achats « moyens généraux » avec un focus particulier sur le volet achat et comptabilité.
Les missions
•
🗂️ Gestion d’un portefeuille d’achats « moyens généraux »
Vous assurez la gestion des familles d’achats suivantes :
• Mobilier de bureau
• Matériel de nettoyage
• Électroménager
• Parc d’impression
• Fontaines à eau
• Fournitures et matériels de bureau
• Vêtements de travail et Équipements de Protection Individuelle (EPI)
👉 La gestion du portefeuille comprend notamment :
• L’identification des besoins en lien avec les services utilisateurs
• La préparation et le suivi budgétaire des dépenses d’achats
• Le contrôle des budgets alloués et le respect des enveloppes financières
• La participation au sourcing fournisseurs, benchmarks et analyses comparatives
• La préparation des pièces techniques et financières dans le cadre des relances de marchés
• La passation des commandes et leur transmission aux fournisseurs
• L’élaboration des plannings de commandes et de livraisons en coordination avec les services demandeurs
• Le suivi des commandes, des délais de livraison et des engagements fournisseurs
• Le contrôle du service fait, de la qualité des produits livrés et du service rendu
• La gestion de la relation fournisseurs et le traitement des éventuels litiges
🚚 Suivi opérationnel
• Planification des commandes et livraisons avec les services
• Suivi des délais et coordination avec les fournisseurs
• Contrôle du service fait et de la qualité des produits
• Gestion des relations fournisseurs et des éventuels litiges
💻 Outils et reporting
• Utilisation des logiciels ATAL et CIRIL Finances
• Suivi d’indicateurs et production de statistiques
🔄 Missions complémentaires
• Gestion des ventes de biens réformés (recensement, mise en ligne, organisation des retraits)
• Administration de l’outil de réservation des véhicules
• Recherche de fournisseurs pour des besoins ponctuels
• Participation à la stratégie d’achat durable
• Polyvalence avec le second gestionnaire achats
• Appui ponctuel au secrétariat de la commande publique
Profils recherchés
🎓 Compétences attendues
• Maîtrise des outils informatiques
• Connaissance des logiciels de gestion des commandes, des stocks et des finances
• Intérêt pour les achats et les produits liés aux moyens généraux
🤝 Qualités personnelles
• Sens du relationnel et du service
• Organisation, méthode et rigueur
• Esprit d’équipe et adaptabilité
• Autonomie dans le travail
• Maîtrise des outils informatiques
• Connaissance des logiciels de gestion des commandes, des stocks et des finances
• Intérêt pour les achats et les produits liés aux moyens généraux
🤝 Qualités personnelles
• Sens du relationnel et du service
• Organisation, méthode et rigueur
• Esprit d’équipe et adaptabilité
• Autonomie dans le travail
Contact et modalités de candidature
Contact
Cécile LEGRAND , Responsable du service Achats et Marchés Publics, N° TEL : 04 78 98 81 19
Informations complémentaires
Adresser candidature et CV directement en ligne sur le site officiel de la Ville de Caluire et Cuire, démarches offres d’emplois ou cliquer sur le lien ci-dessous, jusqu’à la date limite de candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.