1 Travailleur social H/F
Offre n° O069260206001038
Publiée le 06/02/2026
Synthèse de l'offre
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) est un établissement public communal piloté par un Conseil d'Administration. Le CCAS participe à la définition des orientations municipales en matière de politiques sociales et les met en œuvre. Il propose un accompagnement social aux publics fragilisés (personnes isolées, familles sans enfant mineur à charge, personnes handicapées, personnes âgées...) et assure le pilotage de la politique santé communale. Il assure également un panel de services aux seniors (portage de repas, maintien à domicile, accompagnement social, animations, actions de prévention santé, transport accompagné, club de loisirs) et gère une résidence autonomie.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MAIRIE, Décines-Charpieu (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
08/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché au Directeur du CCAS, le travailleur social accompagne les personnes isolées et les couples sans enfant à charge. Il évalue les situations, élabore des diagnostics et suit les démarches administratives et financières (RSA, aides sociales, FSL, SIAO, surendettement…). Il participe aux réunions partenariales, met en œuvre des actions collectives et assure une veille sociale et institutionnelle.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Accompagner des personnes isolées et des couples sans enfant mineur à charge :
- Accueillir, informer et orienter les usagers.
- Élaborer un diagnostic, suivre et assurer l’accompagnement social, instruire les demandes d’aides (aides financières, dossier FSL, SIAO, épicerie sociale…).
- Accompagner à la gestion et l’élaboration des suivis budgétaires.
- Préparer des dossiers de surendettement.
- Participer à l’élaboration de l’aide éducative budgétaire.
- Accompagner les personnes accueillies sur les hébergements d’urgence du CCAS.
Élaborer des diagnostics :
- Conduire des entretiens.
- Analyser les situations sociales.
- Évaluer la situation de la personne.
Instruire des demandes d’aides légales et facultatives :
- Préparer et présenter des dossiers en commission permanente.
- Instruire les dossiers administratifs du RSA.
- Assurer la prise en charge globale des bénéficiaires du RSA.
Participer à des réunions partenariales :
- Instance Technique Territorialisée Logement (ITTL).
- Réunions en lien avec les missions et les projets.
Missions secondaires :
- Assurer une veille sociale et institutionnelle.
- Élaborer et mettre en œuvre des actions collectives co-portées en interne ou avec des partenaires extérieurs.
- Accueillir et contribuer à la formation des stagiaires en travail social.
Conditions de travail :
- 38h/semaine avec 18 RTT et 25 congés annuels
- Rémunération selon les grilles indiciaires du cadre d’emplois + prime « IFSE » mensuelle + Prime « CIA » annuelle + Prime d’Intéressement à la Performance Collective des Services (PIPCS) annuelle
- Avantages : titres restaurant, COS (chèques vacances, billetterie...), participation mutuelle et prévoyance, prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics
- Lieu d’affectation : CCAS, Place Roger Salengro, 69150 Décines-Charpieu
Accompagner des personnes isolées et des couples sans enfant mineur à charge :
- Accueillir, informer et orienter les usagers.
- Élaborer un diagnostic, suivre et assurer l’accompagnement social, instruire les demandes d’aides (aides financières, dossier FSL, SIAO, épicerie sociale…).
- Accompagner à la gestion et l’élaboration des suivis budgétaires.
- Préparer des dossiers de surendettement.
- Participer à l’élaboration de l’aide éducative budgétaire.
- Accompagner les personnes accueillies sur les hébergements d’urgence du CCAS.
Élaborer des diagnostics :
- Conduire des entretiens.
- Analyser les situations sociales.
- Évaluer la situation de la personne.
Instruire des demandes d’aides légales et facultatives :
- Préparer et présenter des dossiers en commission permanente.
- Instruire les dossiers administratifs du RSA.
- Assurer la prise en charge globale des bénéficiaires du RSA.
Participer à des réunions partenariales :
- Instance Technique Territorialisée Logement (ITTL).
- Réunions en lien avec les missions et les projets.
Missions secondaires :
- Assurer une veille sociale et institutionnelle.
- Élaborer et mettre en œuvre des actions collectives co-portées en interne ou avec des partenaires extérieurs.
- Accueillir et contribuer à la formation des stagiaires en travail social.
Conditions de travail :
- 38h/semaine avec 18 RTT et 25 congés annuels
- Rémunération selon les grilles indiciaires du cadre d’emplois + prime « IFSE » mensuelle + Prime « CIA » annuelle + Prime d’Intéressement à la Performance Collective des Services (PIPCS) annuelle
- Avantages : titres restaurant, COS (chèques vacances, billetterie...), participation mutuelle et prévoyance, prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics
- Lieu d’affectation : CCAS, Place Roger Salengro, 69150 Décines-Charpieu
Profils recherchés
- D.E. Conseillère en Économie Sociale et Familiale ou D.E Assistant de Service Social
- Techniques rédactionnelles
- Techniques de conduite d’entretien et d’écoute active
- Techniques d’analyse et de diagnostic
- Techniques de médiation et de gestion de crise
- Autonomie, adaptabilité et sens de l’écoute
- Méthode et rigueur
- Esprit d’analyse
- Réactivité
- Discrétion professionnelle
- Empathie
- Capacité à travailler en équipe
- Techniques rédactionnelles
- Techniques de conduite d’entretien et d’écoute active
- Techniques d’analyse et de diagnostic
- Techniques de médiation et de gestion de crise
- Autonomie, adaptabilité et sens de l’écoute
- Méthode et rigueur
- Esprit d’analyse
- Réactivité
- Discrétion professionnelle
- Empathie
- Capacité à travailler en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
04 72 93 37 38
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Madame le Maire par voie postale ou à l'adresse mail emploi@mairie-decines.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à la Direction des Ressources Humaines - 04.72.93.37.38
Pour tout renseignement, s'adresser à la Direction des Ressources Humaines - 04.72.93.37.38
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.