Stage - Sécurité au travail / Prévention des risques professionnels
Offre n° O069260209000664
Publiée le 09/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
11 Rue du Griffon, Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Stage étudiant
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Stage étudiant
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. D124-4 du code de l'éducation - Convention de stage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattachée à la Délégation Générale à l’Urbanisme à l’Immobilier et aux Travaux (DGUIT), la Direction de la Gestion Technique des Bâtiments (DGTB), compte 270 agents répartis en 13 services relevant du « bâtiment performant », des « travaux et maintenance » ou des « ressources ».
Elle est responsable de la conservation et de la sécurité de 1 200 bâtiments (écoles, crèches, gymnases, piscines, musées, théâtres, bureaux…) et de leurs équipements techniques, de l’adaptation du patrimoine aux besoins des utilisateurs et de l’optimisation des dépenses énergétiques.
Elle est responsable de la conservation et de la sécurité de 1 200 bâtiments (écoles, crèches, gymnases, piscines, musées, théâtres, bureaux…) et de leurs équipements techniques, de l’adaptation du patrimoine aux besoins des utilisateurs et de l’optimisation des dépenses énergétiques.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au conseiller en prévention de la Direction, vos missions sont les suivantes :
- Vous aurez pour mission de contribuer au développement d’une politique de prévention des risques professionnels en développant des outils et des méthodes adaptés à la Direction.
- Vous serez principalement missionné sur deux thématiques prioritaires : les interventions impliquant des problématiques de travail en hauteur et le sujet de l’élaboration des plans de prévention pour les entreprises extérieures.
- Vous participerez également à la mise à jour de deux unités de travail du Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).
- Vous serez amené à travailler ponctuellement en assistance des deux conseillers en prévention de la Direction : participation au réunions de réseaux, missions d’insp
- Vous aurez pour mission de contribuer au développement d’une politique de prévention des risques professionnels en développant des outils et des méthodes adaptés à la Direction.
- Vous serez principalement missionné sur deux thématiques prioritaires : les interventions impliquant des problématiques de travail en hauteur et le sujet de l’élaboration des plans de prévention pour les entreprises extérieures.
- Vous participerez également à la mise à jour de deux unités de travail du Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).
- Vous serez amené à travailler ponctuellement en assistance des deux conseillers en prévention de la Direction : participation au réunions de réseaux, missions d’insp
Profils recherchés
Etudiant de niveau Master Bac + 5 dans le domaine de la prévention des risques professionnels.
Savoir-faire :
Capacités d’analyse, d’observations et de synthèse
Capacité à synthétiser de l’information, produire des rapports, note et documents internes
Capacité à comprendre les enjeux et proposer des solutions et méthodologie intégrant les principes de prévention et d’analyse des risques professionnels
Qualités requises :
Être méthodique organisé et curieux
Être autonome
Être force de proposition
Appétence pour le domaine technique et bâtimentaires
Savoir-faire :
Capacités d’analyse, d’observations et de synthèse
Capacité à synthétiser de l’information, produire des rapports, note et documents internes
Capacité à comprendre les enjeux et proposer des solutions et méthodologie intégrant les principes de prévention et d’analyse des risques professionnels
Qualités requises :
Être méthodique organisé et curieux
Être autonome
Être force de proposition
Appétence pour le domaine technique et bâtimentaires
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Indemnités : selon la législation en vigueur
Bureau situé au cœur du quartier Opéra - Hôtel de Ville
Durée : Stage de 4 à 6 mois
Bureau situé au cœur du quartier Opéra - Hôtel de Ville
Durée : Stage de 4 à 6 mois
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.