Agent technique polyvalent (dominante espaces verts)
Offre n° O069260210000152
Publiée le 10/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
48 PLACE DE LA LIBERATION, Cours (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
10/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous la responsabilité du Responsable des Services Techniques, l’agent technique polyvalent aura pour missions l'entretien et l'embellissement des espaces verts de la commune, ainsi que des tâches techniques diverses.
Conditions de travail :
- Recrutement fonctionnaire, ou à défaut contractuel
- Cycle de travail hebdomadaire : 36.5h par semaine avec RTT en récupération
- Action sociale : CNAS et Comité Social du Personnel, participation prévoyance et mutuelle
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, tickets restaurants
- Astreintes rémunérées en période hivernale, prime de fin d’année
Conditions de travail :
- Recrutement fonctionnaire, ou à défaut contractuel
- Cycle de travail hebdomadaire : 36.5h par semaine avec RTT en récupération
- Action sociale : CNAS et Comité Social du Personnel, participation prévoyance et mutuelle
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, tickets restaurants
- Astreintes rémunérées en période hivernale, prime de fin d’année
Missions / conditions d'exercice
Création et aménagement des espaces verts
> Bêcher, préparer, planter les massifs
> Participer aux chantiers de création de massif ou pelouse
> Planter, rempoter annuelles, bisannuelles et arbustes,
> Mettre en place les vasques et jardinières
Entretien courant des espaces verts
> Entretenir les massifs (griffage, taille douce, désherbage, fertilisation)
> Tailler et désherber les haies, les massifs d’arbustes et les massifs de vivaces
> Arroser les massifs fleuris et jardinières
> Installer et surveiller les arrosages intégrés
> Ramasser les feuilles mortes sur la voirie et dans les parcs
> Débroussailler les différents sites
> Tondre les espaces verts, parcs et stades
Travaux spécifiques et interventions techniques
> Réaliser l’élagage et l’émondage des arbres
> Effectuer le broyage des branches
> Entretenir les stades (traçage, retouches gazon, trous, sablage)
> Participer au déneigement en période hivernale
> Renfort au service voirie
> Bêcher, préparer, planter les massifs
> Participer aux chantiers de création de massif ou pelouse
> Planter, rempoter annuelles, bisannuelles et arbustes,
> Mettre en place les vasques et jardinières
Entretien courant des espaces verts
> Entretenir les massifs (griffage, taille douce, désherbage, fertilisation)
> Tailler et désherber les haies, les massifs d’arbustes et les massifs de vivaces
> Arroser les massifs fleuris et jardinières
> Installer et surveiller les arrosages intégrés
> Ramasser les feuilles mortes sur la voirie et dans les parcs
> Débroussailler les différents sites
> Tondre les espaces verts, parcs et stades
Travaux spécifiques et interventions techniques
> Réaliser l’élagage et l’émondage des arbres
> Effectuer le broyage des branches
> Entretenir les stades (traçage, retouches gazon, trous, sablage)
> Participer au déneigement en période hivernale
> Renfort au service voirie
Profils recherchés
Compétences techniques
- Connaissance des techniques d’entretien des espaces verts
- Utilisation en sécurité des matériels et outillages (tondeuse, débroussailleuse, taille-haies, souffleur, etc)
- Notions en arrosage automatisé (goutte-à-goutte, tuyères, asperseurs)
- Notions de gestion écologique et d’entretien différencié des espaces verts
- Entretien courant du petit matériel
Sécurité et conditions de travail
- Connaissance et respect des règles de sécurité (signalisation de chantiers, travail à proximité des réseaux)
- Application des gestes et postures de travail adaptés (port de charges, etc)
Formation et qualifications
- CAP ou BEP en travaux paysagers ou équivalent
- Expérience dans le domaine des espaces verts indispensable
- Certiphyto apprécié
- Formation ou expérience en élagage appréciée
- Permis B obligatoire, permis poids lourd apprécié
- CACES nacelle et/ou engin de chantier apprécié
Compétences comportementales :
- Polyvalence
- Autonomie
- Dynamisme
- Esprit d’équipe
- Ecoute
- Rigueur
- Capacité à faire remonter les informations
- Connaissance des techniques d’entretien des espaces verts
- Utilisation en sécurité des matériels et outillages (tondeuse, débroussailleuse, taille-haies, souffleur, etc)
- Notions en arrosage automatisé (goutte-à-goutte, tuyères, asperseurs)
- Notions de gestion écologique et d’entretien différencié des espaces verts
- Entretien courant du petit matériel
Sécurité et conditions de travail
- Connaissance et respect des règles de sécurité (signalisation de chantiers, travail à proximité des réseaux)
- Application des gestes et postures de travail adaptés (port de charges, etc)
Formation et qualifications
- CAP ou BEP en travaux paysagers ou équivalent
- Expérience dans le domaine des espaces verts indispensable
- Certiphyto apprécié
- Formation ou expérience en élagage appréciée
- Permis B obligatoire, permis poids lourd apprécié
- CACES nacelle et/ou engin de chantier apprécié
Compétences comportementales :
- Polyvalence
- Autonomie
- Dynamisme
- Esprit d’équipe
- Ecoute
- Rigueur
- Capacité à faire remonter les informations
Contact et modalités de candidature
Contact
0474897180
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée de votre curriculum vitae avant le 10/03/2026, à l'attention de M. Patrice VERCHÈRE, Maire de la Ville de COURS,
- par mail à l’adresse : a.magnin@mairie-cours.fr
- par courrier à l’adresse : Commune de COURS - 48 Place de la Libération - Cours La Ville - 69470 COURS
- par mail à l’adresse : a.magnin@mairie-cours.fr
- par courrier à l’adresse : Commune de COURS - 48 Place de la Libération - Cours La Ville - 69470 COURS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.