Ambassadeur de la prévention et du tri (H/F)
Offre n° O069260225000436
Publiée le 25/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Lionel Terray, Bron (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
27/07/2026
Date limite de candidature
27/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous aspirez à exercer votre métier au sein d’une structure publique territoriale, porteuse de valeurs fortes, tout en recherchant un sentiment d’être utile à la collectivité ?
Alors rejoignez la Métropole de Lyon ! Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 millions d’habitants - et du territoire.
La délégation transition environnementale et énergétique (DTEE) de la Métropole de Lyon incarne l’ambition métropolitaine de transition écologique sur les volets cycle de l’eau, déchets, écologie / environnement / énergie, énergie des bâtiments, déployés au sein de directions dédiées à chacune de ces thématiques.
Au sein de la direction déchets, rattaché(e) au service mobilisation et accompagnement au changement, vous participez à l'atteinte des objectifs d'amélioration de la prévention et du tri des déchets en assurant des missions de contrôle et de sensibilisation de la population adultes, enfants et professionnels aux bons gestes de tri et de réduction des déchets.
Rejoignez une équipe engagée pour accompagner les habitants et les professionnels vers des pratiques plus responsables et durables.
Alors rejoignez la Métropole de Lyon ! Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 millions d’habitants - et du territoire.
La délégation transition environnementale et énergétique (DTEE) de la Métropole de Lyon incarne l’ambition métropolitaine de transition écologique sur les volets cycle de l’eau, déchets, écologie / environnement / énergie, énergie des bâtiments, déployés au sein de directions dédiées à chacune de ces thématiques.
Au sein de la direction déchets, rattaché(e) au service mobilisation et accompagnement au changement, vous participez à l'atteinte des objectifs d'amélioration de la prévention et du tri des déchets en assurant des missions de contrôle et de sensibilisation de la population adultes, enfants et professionnels aux bons gestes de tri et de réduction des déchets.
Rejoignez une équipe engagée pour accompagner les habitants et les professionnels vers des pratiques plus responsables et durables.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
Sur le terrain, au plus près des usagers, vous :
- animez des actions de sensibilisation (stands sur marchés et événements, interventions en pied d’immeuble, porte-à-porte en habitat collectif et pavillonnaire),
- formez et accompagnez des relais locaux (gardiens, régies, associations, personnels scolaires, agents…),
- diffusez des supports pédagogiques et des outils de pré-collecte (guides, affiches, bioseaux, sacs de tri…),
- mettez à jour la signalétique des locaux et points d’apport volontaire,
- participez à la création et à l’amélioration des outils de communication,
- assurez le suivi et le reporting des actions menées.
Saisissez l’opportunité d’un poste dynamique et polyvalent avec un impact concret et mesurable sur la transition écologique et l’amélioration du cadre de vie, tout en vous engageant au service de l’intérêt général au sein d’une équipe investie.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : 42 rue Lionel Terray, 69500 Bron
- temps de travail : 8h30-17h15 sur 5 jours
- déplacements : sur le territoire de la Métropole en véhicule de pool ou modes doux de transport
- conditions d’exercice : à titre exceptionnel, aménagement d’horaire ou travail samedi ou dimanche avec récupération d’heures.
Sur le terrain, au plus près des usagers, vous :
- animez des actions de sensibilisation (stands sur marchés et événements, interventions en pied d’immeuble, porte-à-porte en habitat collectif et pavillonnaire),
- formez et accompagnez des relais locaux (gardiens, régies, associations, personnels scolaires, agents…),
- diffusez des supports pédagogiques et des outils de pré-collecte (guides, affiches, bioseaux, sacs de tri…),
- mettez à jour la signalétique des locaux et points d’apport volontaire,
- participez à la création et à l’amélioration des outils de communication,
- assurez le suivi et le reporting des actions menées.
Saisissez l’opportunité d’un poste dynamique et polyvalent avec un impact concret et mesurable sur la transition écologique et l’amélioration du cadre de vie, tout en vous engageant au service de l’intérêt général au sein d’une équipe investie.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : 42 rue Lionel Terray, 69500 Bron
- temps de travail : 8h30-17h15 sur 5 jours
- déplacements : sur le territoire de la Métropole en véhicule de pool ou modes doux de transport
- conditions d’exercice : à titre exceptionnel, aménagement d’horaire ou travail samedi ou dimanche avec récupération d’heures.
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :
Vous maîtrisez les outils informatiques et connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, avec des compétences solides en prévention et tri des déchets ainsi qu’en techniques de communication. À l’aise à l’oral, vous savez vous exprimer en public, convaincre et créer un dialogue constructif avec des interlocuteurs variés.
Organisé(e), autonome et doté(e) d’un fort esprit d’équipe, vous faites preuve d’un réel sens du service public et d’un intérêt marqué pour les enjeux environnementaux.
Le poste implique une bonne condition physique (déplacements fréquents à pied, montées/descentes répétées de véhicule), la capacité à conduire différents types de véhicules, à lire un plan et à appliquer strictement les consignes de sécurité.
Permis B requis.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier de :
- la participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,- la prestations sociales : titres-restaurants ; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l’offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- l'accès à une offre de formation variée,- la charte du droit à la déconnexion.
Vous maîtrisez les outils informatiques et connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, avec des compétences solides en prévention et tri des déchets ainsi qu’en techniques de communication. À l’aise à l’oral, vous savez vous exprimer en public, convaincre et créer un dialogue constructif avec des interlocuteurs variés.
Organisé(e), autonome et doté(e) d’un fort esprit d’équipe, vous faites preuve d’un réel sens du service public et d’un intérêt marqué pour les enjeux environnementaux.
Le poste implique une bonne condition physique (déplacements fréquents à pied, montées/descentes répétées de véhicule), la capacité à conduire différents types de véhicules, à lire un plan et à appliquer strictement les consignes de sécurité.
Permis B requis.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier de :
- la participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,- la prestations sociales : titres-restaurants ; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l’offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- l'accès à une offre de formation variée,- la charte du droit à la déconnexion.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 27/03/2026, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2026-14606.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.