Agent d'entretien des ouvrages en station d'épuration (H/F)

Offre n° O069260225000546
Publiée le 25/02/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Chemin du Barrage, Oullins-Pierre-Bénite (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
27/07/2026
Date limite de candidature
27/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoignez la Métropole de Lyon !Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population – 1,4 millions d’habitants – et du territoire.
La direction du Cycle de l’eau assure en régie directe le transport, l’acheminement et le traitement des eaux usées et eaux pluviales. Elle compte de nombreuses installations et équipements dont des stations d’épuration et des postes de relèvement.
La station d’épuration de Pierre Bénite fait partie de ces installations. D’une capacité de 1 M Eqh, elle traite les effluents de la moitié de l’agglomération lyonnaise. Cet équipement fonctionne 24h/24 et 7J/7.
Sous la responsabilité du chef, l’agent d’entretien réalise des travaux d’entretien des ouvrages ainsi que le remplacement des agents de quart en leur absence.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
Il s’agira donc d’assurer l’entretien préventif et curatif des ouvrages et équipements ainsi que les dépannages courants. Vous participez aux opérations de nettoyage des installations, réalisez des démontages et remontages d’équipements et conduisez les essais de remise en service.
Vous contribuez à l’optimisation des programmes de maintenance préventive, effectuez ponctuellement des travaux pour les moyens généraux et prenez part aux actions d’amélioration réalisées en interne. Vous consultez et renseignez la GMAO, participez à l’évolution des procédures d’intervention et rendez compte à votre hiérarchie du fonctionnement des équipements.
Vous appliquez strictement les consignes d’hygiène, de sécurité et d’environnement et intervenez occasionnellement en collaboration avec des prestataires extérieurs.
Vous réalisez aussi un travail d’astreinte au sein de l’entité exploitation pour remplacer, si besoin, les agents de quart sur la conduite des installations de traitements des eaux usées et d’incinération des boues.
Concernant les missions de remplacement sur la conduite, le poste consiste à garantir l’efficience des équipements et des installations afin de maintenir la performance des unités de traitement. Vous conduisez les installations conformément aux procédés et aux consignes d’exploitation, en vous adaptant aux changements de situation et aux éventuels cas d’urgence pouvant impacter l’activité.
Vous veillez à la conformité des rejets (eaux et fumées) en appliquant rigoureusement les techniques et les différentes étapes de traitement des eaux, des boues et de l’air. Vous assurez un reporting précis auprès des responsables. Vous suivez les règles de sécurité et les protocoles propres à un environnement industriel et insalubre. Vous réalisez des rondes d’exploitation, effectuez des relevés et des prélèvements afin de surveiller l’activité et garantir la qualité des opérations. Vous signalez toute anomalie constatée.

CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : chemin du barrage, 69496 Pierre-Bénite (site de 17 hectares) mal desservi par les transports en commun.
- temps de travail : horaires soumis à sujétions particulières : 30h30/ semaine avec des roulements soit 6H/14H ou 14H/22H avec des astreintes sur poste de conduite.
- conditions d’exercice :
- astreinte car remplacement possible des agents de conduite,
- travail physique (port de charges, travail en hauteur) en milieu insalubre et industriel (bruyant et malodorant) dans le milieu des eaux usées, de l’incinération et des sous-produits générés par l’assainissement,
- manipulation de produits chimiques occasionnels.
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :
Vous possédez des compétences en pilotage de procédés industriels, idéalement en traitement des eaux usées, et vous savez conduire une installation en respectant les consignes d’exploitation. Vous êtes capable d’établir un diagnostic de premier niveau. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles.

Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 27/03/2026, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2026-14640.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.